老板欠工資跑路了怎么辦
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老板跑路了，勞動(dòng)者討要工資應(yīng)當(dāng)及時(shí)找勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴或向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的可以向人民法院起訴。工資是指用人單位依據(jù)勞動(dòng)合同的規(guī)定，以各種形式支付給勞動(dòng)者的工資報(bào)酬。
拖欠工資老板跑了的，可以到勞動(dòng)部門(mén)投訴，也可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，對(duì)于對(duì)方無(wú)法找到的，可以起訴到法院，并申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行處理，具體情況下可以根據(jù)拖欠工資的實(shí)際情況來(lái)進(jìn)行合法的處理。
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老板跑路了工資怎么辦員工可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門(mén)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，同時(shí)向法院申請(qǐng)資產(chǎn)保護(hù)及公司資產(chǎn)清算拍賣(mài)，公司破產(chǎn)，其所有資產(chǎn)應(yīng)當(dāng)優(yōu)先支付勞動(dòng)者的工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2020.01.11 193 -
老板跑路拖欠工資怎么辦1、向勞動(dòng)部門(mén)投訴、舉報(bào)?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第八十五條，用人單位有下列情形之一的，由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；勞動(dòng)報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分
2020.03.02 282 -
老板拖欠員工工資跑路了該怎么辦？1、搜集有用的證據(jù)，勞動(dòng)者一定要保存證據(jù)，特別是證明自己和單位之間存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)：招聘簡(jiǎn)章、記錄以及勞動(dòng)合同;職工名冊(cè)、考勤記錄;上崗證、工作證(牌)、出入證、飯票、加班記錄、押金收據(jù)、工資欠條、同事證言等。 2、保護(hù)公司生產(chǎn)資料，
2020.06.28 585
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欠工資老板跑路了怎么辦？
能確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系可以去勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。你這邊有欠條的話還可以直接去法院起訴。如果新公司承受了原公司的債權(quán)債務(wù)，可以向新公司主張發(fā)放工資。
2022-04-07 15,340 -
老板拖欠工資跑路了怎么辦？
第一，你們可以依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求公司補(bǔ)發(fā)工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，根據(jù)你的描述，可同時(shí)申請(qǐng)查封公司的機(jī)器設(shè)備等財(cái)產(chǎn)，以便將來(lái)變賣(mài)執(zhí)行；第二，你們老板以逃匿方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，數(shù)額較大，如果經(jīng)政府
2022-04-05 15,340 -
老板跑路了, 拖欠工資, 怎么辦
根據(jù)不同的行為，涉嫌盜竊、搶奪、搶劫、詐騙等罪名。合法權(quán)利要依法維權(quán)，不能用非法手段。用人單位拖欠勞動(dòng)報(bào)酬的，勞動(dòng)者可以與用人單位協(xié)商，也可以請(qǐng)工會(huì)或者第三方共同與用人單位協(xié)商，達(dá)成和解協(xié)議；不愿協(xié)商
2022-02-07 15,340 -
老板跑路了拖欠工資怎么辦
《勞動(dòng)法》第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同： （二）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的； 第四十六條有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償： （二）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的
2022-03-17 15,340
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01:01
老板跑了拖欠工資怎么辦在確定投訴單位詳細(xì)地址和負(fù)責(zé)人信息。帶上身份證、工資欠條或者其他工作的證據(jù)，到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴。公司沒(méi)有依法支付工資，勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)會(huì)在5個(gè)工作日內(nèi)決定是否立案，立案之日起60日內(nèi)，調(diào)查情況屬實(shí)的，會(huì)在15個(gè)工作日內(nèi)責(zé)令單位整改，限期支付
1,352 2022.05.11 -
00:59
老板跑路了欠客戶(hù)錢(qián)怎么辦債務(wù)人跑路，如果債務(wù)上設(shè)有保證人，可以向保證人主張債權(quán)，如果債務(wù)人有配偶，且債務(wù)是其婚姻關(guān)系存續(xù)期間發(fā)生的，可以直接要求其配偶償還，也可以向法院起訴。這類(lèi)案件，通常屬失蹤人住所地的基層人民法院管轄。若住所地與居住地不一致，屬最后居住地基層人
1,053 2022.06.01 -
01:08
老板拖欠工資怎么辦首先，逾期不支付勞動(dòng)報(bào)酬屬于違法行為。如果老板一直拖欠工資的，員工可以到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)行政部門(mén)進(jìn)行投訴。根據(jù)我國(guó)勞動(dòng)合同法的規(guī)定，勞動(dòng)行政部門(mén)有義務(wù)責(zé)令用人單位限期支付勞動(dòng)報(bào)酬，用人單位逾期不支付報(bào)酬的，應(yīng)當(dāng)按應(yīng)付金額的百分之五十以上，百分之一
11,488 2022.04.17
