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國家規(guī)定哺乳假的假期待遇標(biāo)準(zhǔn)?

2023-05-24 08:15

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專業(yè)分析:

哺乳假假期待遇一般需按照法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)算。哺乳假國家規(guī)定在勞動時間內(nèi)每天有1小時,女職工生育多胞胎的,每多哺乳1個嬰兒每天增加1小時哺乳時間。女職工在哺乳期內(nèi),用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動。

法律依據(jù):

《女職工勞動保護特別規(guī)定》第七條女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假。第九條對哺乳未滿1周歲嬰兒的女職工,用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動。用人單位應(yīng)當(dāng)在每天的勞動時間內(nèi)為哺乳期女職工安排1小時哺乳時間;女職工生育多胞胎的,每多哺乳1個嬰兒每天增加1小時哺乳時間。

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員工的哺乳假假期待遇按照法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)算,哺乳假國家規(guī)定在勞動時間內(nèi)每天有1小時,女職工生育多胞胎的,每多哺乳1個嬰兒每天增加1小時哺乳時間。女職工在哺乳期內(nèi),用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動。

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