勞動(dòng)仲裁開庭審理流程是什么?
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《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第三十一條勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)裁決勞動(dòng)爭(zhēng)議案件實(shí)行仲裁庭制。仲裁庭由三名仲裁員組成,設(shè)首席仲裁員。簡(jiǎn)單勞動(dòng)爭(zhēng)議案件可以由一名仲裁員獨(dú)任仲裁。 第三十二條勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)在受理仲裁申請(qǐng)之日起五日內(nèi)將仲裁庭的組成情況書面通知當(dāng)事人。 第三十八條當(dāng)事人在仲裁過程中有權(quán)進(jìn)行質(zhì)證和辯論。質(zhì)證和辯論終結(jié)時(shí),首席仲裁員或者獨(dú)任仲裁員應(yīng)當(dāng)征詢當(dāng)事人的最后意見。
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1、開庭準(zhǔn)備應(yīng)當(dāng)注意做好以下工作:(1)告知當(dāng)事人開庭審理的日期與地點(diǎn)。在實(shí)踐中,對(duì)于開庭審理的地點(diǎn),如果當(dāng)事人在仲裁協(xié)議中有約定的,應(yīng)在雙方當(dāng)事人約定的地點(diǎn)進(jìn)行開庭;如果雙方當(dāng)事人對(duì)開庭審理的地點(diǎn)未作出明確約定的,可以確定在在仲裁委員會(huì)所在地進(jìn)行開庭。(2)對(duì)于公開審理的案件,應(yīng)當(dāng)發(fā)出公開開庭審理的公告。2、開庭開始在開庭開始階段,應(yīng)當(dāng)注意做好以下三項(xiàng)工作:首先,由首席仲裁員或者獨(dú)任仲裁員宣布開庭;其次,由首席仲裁員或者獨(dú)任仲裁員核對(duì)案件當(dāng)事人及其代理人的基本情況,宣布案由;再次,宣布仲裁庭的組成人員和記錄人員名單,告知雙方當(dāng)事人有關(guān)的權(quán)利與義務(wù),并詢問雙方當(dāng)事人是否對(duì)仲裁庭的組成人員申請(qǐng)回避。3、庭審調(diào)查階段庭審調(diào)查階段通常應(yīng)當(dāng)按照下列順序進(jìn)行:(1)當(dāng)事人陳述。(2)證人作證,宣讀未到庭證人的證言。(3)出示書證、物證和視聽資料。(4)宣讀鑒定結(jié)論。當(dāng)事人對(duì)鑒定結(jié)論有意見的,有權(quán)申請(qǐng)重新鑒定。此外,還應(yīng)當(dāng)注意的是,如果鑒定人親自出庭的,經(jīng)過仲裁庭許可后,當(dāng)事人及其代理人可以向鑒定人發(fā)問。(5)宣讀勘驗(yàn)筆錄。是否允許由仲裁庭決定。4、庭審辯論階段。5、評(píng)議與裁決。
勞動(dòng)仲裁的開庭程序是: 1、由書記員查明雙方當(dāng)事人、代理人及有關(guān)人員是否到庭,宣布仲裁庭紀(jì)律; 2、仲裁員宣布開庭,告知當(dāng)事人享有的仲裁權(quán)利和義務(wù),詢問當(dāng)事人是否申請(qǐng)回避并宣布案由; 3、聽取申訴人員及其代理人的申訴和被訴人及其代理人的答辯等等。
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勞動(dòng)仲裁庭審流程如下:首先,要由獨(dú)任仲裁員或者首席仲裁員宣布開庭,并且還要由獨(dú)任仲裁員或者首席仲裁員核對(duì)各自當(dāng)事人以及代理人的基本情況,宣布案子的由來。然后還要告知雙方當(dāng)事人的有關(guān)權(quán)利義務(wù),還要宣布仲裁庭的組成人員和記錄人員的名單。詢問當(dāng)事
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在實(shí)踐中,仲裁委員會(huì)決定受理的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件,應(yīng)自立案之日起七日內(nèi)按《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)組織規(guī)則》組成仲裁庭,進(jìn)行勞動(dòng)仲裁開庭審理。首先,由首席仲裁員或者獨(dú)任仲裁員宣布開庭;其次,由首席仲裁員或者獨(dú)任仲裁員核對(duì)案件當(dāng)事人及其代理人的基本情況,
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1.書記員核查雙方當(dāng)事人及其他仲裁參與人到庭情況。2.書記員宣布仲裁庭紀(jì)律。3.書記員報(bào)告首席仲裁員仲裁庭準(zhǔn)備工作就緒,請(qǐng)開庭。4.仲裁員宣布開庭。5.仲裁員宣布仲裁庭組成人員。6.核實(shí)雙方當(dāng)事人,第三人及其代理人的身份。7.宣布當(dāng)事人在庭
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仲裁庭開庭審理的程序: 1、由書記員查明雙方當(dāng)事人、代理人及有關(guān)人員是否到庭,宣布仲裁庭紀(jì)律; 2、仲裁員宣布開庭,宣布仲裁員、書記員名單,告知當(dāng)事人的申訴、申辯權(quán)利和義務(wù),詢問當(dāng)事人是否申請(qǐng)回避并宣
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