勞動者受傷后工傷鑒定有時間限制嗎？
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《工傷保險條例》第十七條，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)； 向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。 用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)； 可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
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勞動者申請工傷鑒定時間限制是工傷認定一般在工傷發(fā)生后三十日內(nèi)由有人單位提出，如果用人單位不提出，工傷職工或者直系親屬可以在工傷發(fā)生一年內(nèi)提出，受理的部門是勞動局。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起三十日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
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勞動者報工傷有時間限制嗎？勞動者報工傷有時間限制，公司應(yīng)該在勞動者發(fā)生工傷之日起30天內(nèi)申請工傷鑒定，遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。如果公司不申請，勞動者應(yīng)該自工傷發(fā)生之日起1年內(nèi)申請鑒定。
2020.04.10 135 -
勞動局做工傷鑒定時間有限制嗎有限制。職工在工作期間發(fā)生意外的，用人單位可在一個月之內(nèi)提出工傷認定申請，勞動者則需在一年之內(nèi)提出申請;超過時限的，勞動部門不再受理。
2020.06.16 156 -
工傷勞動能力鑒定有時間限制嗎勞動能力鑒定：自受理之日起60日內(nèi)，必要時可延長30日。向市勞動能力鑒定委員會或人力資源和社會保障局指定的鑒定機構(gòu)申請，需提供：工傷認定決定和工傷醫(yī)療的有關(guān)資料等。工傷認定：自受理之日起60日內(nèi)。向用人單位所在地人力資源和社會保障局申請，需
2020.07.16 452
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勞動者工傷鑒定有時間限制嗎
勞動者工傷鑒定有時間限制嗎 1、工傷認定是有時間限制的，用人單位在事故發(fā)生后的一個月內(nèi)提出工傷認定申請，如果單位未申請認定，那么員工本人可在事故發(fā)生后的一年內(nèi)申請工傷認定。如果工傷已經(jīng)認定，工傷傷殘等
2022-04-11 15,340 -
勞動者做工傷鑒定有時間限制嗎？
勞動者工傷鑒定有時間限制嗎 1、工傷認定是有時間限制的，用人單位在事故發(fā)生后的一個月內(nèi)提出工傷認定申請，如果單位未申請認定，那么員工本人可在事故發(fā)生后的一年內(nèi)申請工傷認定。如果工傷已經(jīng)認定，工傷傷殘等
2022-04-25 15,340 -
勞動者工傷認定有時間限制嗎?
勞動者工傷鑒定有時間限制嗎 1、工傷認定是有時間限制的，用人單位在事故發(fā)生后的一個月內(nèi)提出工傷認定申請，如果單位未申請認定，那么員工本人可在事故發(fā)生后的一年內(nèi)申請工傷認定。如果工傷已經(jīng)認定，工傷傷殘等
2022-04-25 15,340 -
受到工傷傷殘鑒定有時間限制嗎
實踐中，一般要均要求在收到工傷認定決定書三個月后才能申請勞動能力鑒定，這種做法沒有法律依據(jù)。 按工傷保險條例的規(guī)定，職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，或者停工留薪期滿（含勞動
2022-03-26 15,340
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01:26
沒有勞動合同工傷鑒定程序怎么走根據(jù)工傷保險條例的規(guī)定，認定工傷要求職工和用人單位存在勞動關(guān)系。因此，即使職工和用人單位沒有簽訂勞動合同，但雙方仍存在事實勞動關(guān)系，如果在工作中受傷的，仍屬于工傷。職工可以申請工傷認定。由于職工與用人單位沒有簽訂勞動合同，只存在事實上的勞動
2,484 2022.04.17 -
00:57
工傷鑒定什么時候鑒定最好工傷鑒定在事故發(fā)生后的一年之內(nèi)做都合適。依據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，所在單位應(yīng)當(dāng)向向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。用人單位未申請的，勞動者及其親屬可以在一年內(nèi)申請。職工發(fā)生
2,876 2022.04.17 -
01:28
傷殘鑒定和工傷鑒定有什么區(qū)別工傷認定和傷殘鑒定的區(qū)別有： 1、申請鑒定主體不同。工傷鑒定申請主體是已被認定為工傷的職工本人、近親屬、雇傭單位均可；交通事故傷殘鑒定申請主體只能是傷者本人； 2、申請鑒定的前提條件不同。工傷鑒定的前提是，工傷申請鑒定主體已經(jīng)取得了社會保險
4,862 2022.04.17
