在私人老板打工下班途中發(fā)生交通事故老板有責(zé)任嗎
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第一：您的情況符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定：職工在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。 第二：賠償?shù)那疤崾鞘紫壬暾?qǐng)認(rèn)定工傷。其次等病情穩(wěn)定后做勞動(dòng)能力鑒定。如果公司沒給您買工傷保險(xiǎn)的，所有費(fèi)用都需要老板來承擔(dān)。 第三：根據(jù)法律規(guī)定，工傷賠償項(xiàng)目包括：治(醫(yī))療費(fèi)，住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，外地就醫(yī)交通費(fèi)、食宿費(fèi)，康復(fù)治療費(fèi)，輔助器具費(fèi)，停工留薪期工資，生活護(hù)理費(fèi)，一次性傷殘補(bǔ)助金，傷殘津貼、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金等，不同級(jí)別的賠償標(biāo)準(zhǔn)不一樣。 因賠償項(xiàng)目繁多，為維護(hù)自己的合法權(quán)益，也可以委托律師幫助協(xié)商。祝早日康復(fù)！
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勞動(dòng)者在上下班的過程中發(fā)生了交通事故，屬于非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，用人單位有責(zé)任。所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
工人在上下班途中發(fā)生意外，出現(xiàn)非本人主要責(zé)任的交通事故才可以判定為工傷，單位需要承擔(dān)責(zé)任，如果是因?yàn)閱T工本人原因引起的其他事故，單位是不需要承擔(dān)責(zé)任的。
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工人在上下班途中發(fā)生意外老板有責(zé)任嗎工人在上下班途中發(fā)生意外，若是受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，屬于工傷，用人單位未依法購(gòu)買工傷保險(xiǎn)的，需要支付工傷保險(xiǎn)待遇。
2020.03.22 341 -
工人在上下班途中發(fā)生意外,老板是否有責(zé)任工人在上下班途中發(fā)生意外，屬于非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，單位需要承擔(dān)責(zé)任，如果是因?yàn)閱T工本人原因引起的其他事故，單位是不需要承擔(dān)責(zé)任的。
2020.04.07 161 -
勞動(dòng)工人在上下班途中發(fā)生意外老板有責(zé)任嗎工人在上下班途中發(fā)生意外，屬于非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的； 單位需要承擔(dān)責(zé)任，如果是因?yàn)閱T工本人原因引起的其他事故，單位是不需要承擔(dān)責(zé)任的。
2020.06.10 181
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老板在私人領(lǐng)導(dǎo)下班途中發(fā)生交通事故老板有責(zé)任嗎？
第一：您的情況符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定：職工在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。 第二：賠償?shù)那疤崾鞘紫壬暾?qǐng)認(rèn)定工傷。其次等病情穩(wěn)定后做勞動(dòng)能力鑒定。如果公司沒
2022-03-27 15,340 -
私人打工途中發(fā)生交通事故老板有責(zé)任嗎
第一：您的情況符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定：職工在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。 第二：賠償?shù)那疤崾鞘紫壬暾?qǐng)認(rèn)定工傷。其次等病情穩(wěn)定后做勞動(dòng)能力鑒定。如果公司沒
2022-03-23 15,340 -
在私人公司下班途中發(fā)生交通事故老板有責(zé)任嗎
第一：您的情況符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定：職工在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。 第二：賠償?shù)那疤崾鞘紫壬暾?qǐng)認(rèn)定工傷。其次等病情穩(wěn)定后做勞動(dòng)能力鑒定。如果公司沒
2022-03-27 15,340 -
老人在上下班途中發(fā)生交通事故，老板要承擔(dān)責(zé)任嗎
交警部門出具的事故認(rèn)定書是如何認(rèn)定責(zé)任的。一方面，可要求事故的相對(duì)方承擔(dān)賠償責(zé)任。另一方面，您父親屬于工傷，而且屬于一級(jí)傷殘，這種情況單位除了應(yīng)該支付醫(yī)藥費(fèi)，還應(yīng)按月支付您父親經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。建議盡快申請(qǐng)
2022-02-02 15,340
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01:15
給老板打工受傷醫(yī)療,老板不交錢怎么辦?給老板打工受傷醫(yī)療，老板不交錢的處理辦法如下：可以收集證據(jù)向法院提出訴訟，要求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任，并向法院申請(qǐng)先予支付醫(yī)療費(fèi)。如果存在勞動(dòng)關(guān)系，可申請(qǐng)工傷賠償，如果不是勞動(dòng)關(guān)系，可自己向法院起訴。一般來說給私人老板打工，都不屬于勞動(dòng)關(guān)系。根據(jù)
2,207 2022.05.11 -
01:11
給私人老板打工受傷怎么要求賠償給私人老板打工受傷，欲要求賠償?shù)模枰Y(jié)合具體條件進(jìn)行判斷： 1、勞動(dòng)者和老板之間是勞動(dòng)關(guān)系的，因?yàn)閯趧?dòng)而受傷的，為勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)提起勞動(dòng)仲裁。第三人原因?qū)е率軅?，以第三人為被告提起民事訴訟，構(gòu)成工傷的，還可以提起勞動(dòng)仲裁，獲得雙份金錢賠
5,417 2022.04.17 -
02:02
私人老板拖欠工人工資怎么辦遇到拖欠工資的情況可以找公司調(diào)解、向勞動(dòng)行政部門投訴、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁和提起民事訴訟。為了爭(zhēng)取最高的效率，建議按照私下調(diào)解、投訴、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁和提起民事訴訟的先后順序嘗試追償。協(xié)商不成的，才到勞動(dòng)行政部門進(jìn)行投訴，不用上交費(fèi)用，也不用請(qǐng)律師；也
1,179 2022.06.22
