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工地施工中受傷但未死亡怎么賠償

2022-03-17 17:01

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應(yīng)算作工亡,需主要賠償死亡賠償金,喪葬費,被撫養(yǎng)親屬生活費等,職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金一次性工亡補助金: 一、喪葬補助金:為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資; 二、供養(yǎng)親屬撫恤金:按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。 標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。 核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。 三、一次性工亡補助金:標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。 四、如果是非法用工受到事故傷害或者患職業(yè)病造成死亡的,單位應(yīng)當(dāng)按照上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍支付一次性賠償金,并按照上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的10倍一次性支付喪葬補助等其他賠償金。

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建筑工地死亡賠償標(biāo)準(zhǔn): 1、喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資; 2、一次性工亡補助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍; 3、供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。

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施工中工人意外死亡應(yīng)當(dāng)賠償喪葬補助金、一次性工亡補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金等。施工人員與單位之間屬于勞動關(guān)系的可以認(rèn)定工傷,按照工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償;施工人員與單位之間屬于勞務(wù)關(guān)系的,需向雇主申請賠償。

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