那么，職工基本養(yǎng)老保險個人賬戶記入比例和工資的比例到底是怎么樣計算的？
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養(yǎng)老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。所謂養(yǎng)老保險(或養(yǎng)老保險制度)是國家和社會根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動者在達到國家規(guī)定的解除勞動義務(wù)的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位后的基本生活而建立的一種社會保險制度。根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》(國發(fā)[1997]26號)及有關(guān)規(guī)定，職工基本養(yǎng)老保險個人帳戶記入比例為個人繳費工資基數(shù)的11%，其中包括個人繳費的全部和社會保險經(jīng)辦機構(gòu)從企業(yè)繳費中劃轉(zhuǎn)記入兩部分。個人繳費比例1997年不得低于本人繳費工資的4%，企業(yè)劃轉(zhuǎn)部分相應(yīng)補齊至個人繳費工資基數(shù)的11%;從1998年起每兩年個人繳費提高一個百分點，企業(yè)劃轉(zhuǎn)部分相應(yīng)減少一個百分點，最終達到個人繳費工資基數(shù)的8%，企業(yè)劃轉(zhuǎn)部分相應(yīng)減少到個人繳費工資基數(shù)的3%。有條件的地區(qū)和工資增長較快的年份，個人繳費提高的速度可以適當加快。另外，根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于完善城鎮(zhèn)社會保障體系的試點方案》規(guī)定，在遼寧省全省以及其他省、自治區(qū)、直轄市進行完善城鎮(zhèn)社會保障體系試點的地區(qū)，企業(yè)繳納的養(yǎng)老保險費不再劃入個人帳戶，全部納入社會統(tǒng)籌基金;職工個人繳費比例為8%，并全部記入個人帳戶;個人帳戶規(guī)模由本人繳費工資的11%調(diào)整為8%。
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《社會保險法》第12條規(guī)定：用人單位應(yīng)當按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。職工應(yīng)當按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，記入個人賬戶。
個人賬戶的規(guī)模為本人繳費工資的為8%，全部由個人繳費形成，單位繳費不在劃入個人賬戶?；攫B(yǎng)老保險實行社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合。職工應(yīng)當按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，記入個人賬戶。勞動者未但用人單位就業(yè)的，應(yīng)當按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費，分別記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金和個人賬戶。
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基本養(yǎng)老保險個人賬戶金額的計算比例是多少基本養(yǎng)老保險的個人賬戶計入比例是：個人賬戶的規(guī)模為本人繳費工資的為8%。基本養(yǎng)老保險實行社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合。職工應(yīng)當按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，記入個人賬戶。勞動者未但用人單位就業(yè)的，應(yīng)當按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保
2020.08.04 344 -
企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險比例怎么算？企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的繳納比例為16%。 職工基本養(yǎng)老保險是社會保險中的一個險種。社會保險是指國家通過立法，多渠道籌集資金，對勞動者在年老、失業(yè)、患病、工傷、生育而減少勞動收入時給予經(jīng)濟補償； 使他們能夠享有基本生活保障的一項社會保障。 根
2020.10.05 249 -
養(yǎng)老金計入個人賬戶比例個人養(yǎng)老保險是按繳費基數(shù)的20%繳納的，其中繳費基數(shù)的12%劃入統(tǒng)籌賬戶，繳費基數(shù)的8%列入個人賬戶。以后退休時計算養(yǎng)老金金額同樣分二部分。一部分是從統(tǒng)籌賬戶中計算，就是基礎(chǔ)養(yǎng)老金；另一部分從個人賬戶中計算，就是個人賬戶養(yǎng)老金。
2020.11.24 1,514
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職工基本養(yǎng)老保險個人帳戶記入比例和工資的比例到底是怎么樣計算的
養(yǎng)老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。所謂養(yǎng)老保險(或養(yǎng)老保險制度)是國家和社會根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動者在達到國家規(guī)定的解除勞動義務(wù)的勞動年齡界限，或因
2022-03-18 15,340 -
職工基本養(yǎng)老保險個人賬戶記入比例是怎么計算的？
養(yǎng)老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。所謂養(yǎng)老保險(或養(yǎng)老保險制度)是國家和社會根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動者在達到國家規(guī)定的解除勞動義務(wù)的勞動年齡界限，或因
2022-04-01 15,340 -
養(yǎng)老保險的基本養(yǎng)老金計入個人賬戶的比例為多少？
個人賬戶的規(guī)模8％，全部由個人支付形成，單位支付不計入個人賬戶。基本養(yǎng)老保險與個人賬戶相結(jié)合。職工應(yīng)當按照國家規(guī)定的工資比例繳納基本養(yǎng)老保險費，并記入個人賬戶。勞動者不僅用人單位就業(yè)的，應(yīng)當按照國家規(guī)
2021-12-23 15,340 -
職工基本養(yǎng)老保險的繳納比例是多少，職工基本養(yǎng)老保險的繳納比例是
職工基本養(yǎng)老保險是社會保險中的一個險種。社會保險是指國家通過立法，多渠道籌集資金，對勞動者在年老、失業(yè)、患病、工傷、生育而減少勞動收入時給予經(jīng)濟補償，使他們能夠享有基本生活保障的一項社會保障。職工基本
2022-04-01 15,340
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職工繳納養(yǎng)老保險比例職工繳納養(yǎng)老保險比例如下：職工個人以國家規(guī)定的本人工資收入作為繳費基數(shù)，繳費比例8%，記入基本養(yǎng)老保險個人賬戶。其中本人工資收入低于，本省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資60%的，按本省平均工資的60%作為繳費基數(shù)；高于本省平均工資300%的
1,754 2022.04.25 -
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出資比例和股權(quán)比例一樣嗎出資比例和股權(quán)比例是不一樣的。 出資比例指的是股東實際繳納出資額占公司資本總額的比例，而股權(quán)比例指的是股東基于出資占有的公司財產(chǎn)權(quán)等有關(guān)的份額。 按照我國當前的法律規(guī)定，股東按實繳的出資比例分得紅利；在增加資本時，股東可以先按實繳的出資比例
15,289 2022.04.17 -
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五險一金養(yǎng)老保險比例五險一金繳納比例，其實是個人與單位分別承擔多少繳納費用的計算指標之一，通常以百分比形式出現(xiàn)，例如：養(yǎng)老保險個人繳納比例百分之八，單位繳納比例百分之二十。對職工來做，社會保險現(xiàn)在通常說的是五險一金，具體五險也就是：養(yǎng)老保險，醫(yī)療保險，失業(yè)保險
1,947 2022.04.17
