事業(yè)單位提前退休有什么手續(xù)
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退休,是指根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,勞動者因年老或因工、因病致殘,完全喪失勞動能力(或部分喪失勞動能力)而退出工作崗位。2011年1月起,我國對個人提前退休取得的一次性補(bǔ)貼收入,按照“工資、薪金所得”項目征收個人所得稅。國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法國發(fā)〔1978〕104號第一條全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人,符合下列條件之一的,應(yīng)該退休。 (一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的。 (二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的。本項規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。 (三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn),完全喪失勞動能力的。 (四)因工致殘,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn),完全喪失勞動能力的。國家勞動總局關(guān)于貫徹執(zhí)行《國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》的若干具體問題的處理意見(草案)(摘錄)(1978年7月11日)四、從事高空、高溫、特別繁重體力勞動和其他有害身體健康工作的范圍和工種名稱,除過去已經(jīng)批準(zhǔn)的一些工種外,需要新增加的工種,由中央各主管部門會同衛(wèi)生部提出,經(jīng)國家勞動總局同意后實(shí)行;也可以由省、市、自治區(qū)的主管局、會同衛(wèi)生局、勞動局提出,上報有關(guān)的主管部和衛(wèi)生部審查,經(jīng)國家勞動總局同意后實(shí)行。從事高溫工作是指經(jīng)常在攝氏三十八度和熱輻射強(qiáng)度三卡以上場所工作。五、原勞動部過去已經(jīng)批準(zhǔn)一些部門列為第一條第二項的工種(見附表),其他部門如已有與已批準(zhǔn)的工種名稱相同、勞動條件相同、專業(yè)性質(zhì)相同的,也可以由省、市、自治區(qū)主管部門會同衛(wèi)生部門提出,經(jīng)同級勞動部門審查同意后實(shí)行,報衛(wèi)生部和國家勞動總局備案。但是,其勞動條件應(yīng)當(dāng)與批準(zhǔn)該工種當(dāng)時的勞動條件相同。雖然工種名稱相同,其勞動條件變化了的,就不應(yīng)當(dāng)再列為第一條第二項的工種。例如混凝土工原來是手工攪拌,現(xiàn)在已改為機(jī)械攪拌的,就不應(yīng)列為第一條第二項的工種。六、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動和其他有害健康工作的工人,無論是現(xiàn)在從事這類工作或者曾經(jīng)從事過這類工作,都需要具備下列條件之一,才能夠按照《暫行辦法》第一條第(二)項辦理: (一)從事高空和特別繁重體力勞動工作累計滿十年的; (二)從事井下、高溫工作累計滿九年的; (三)從事其他有害身體健康工作累計滿八年的。上述年限是指實(shí)際工作年限。但是,在計算連續(xù)工齡時,凡從事井下、高溫工作的時間,每年按一年零三個月計算;從事其他有害身體健康工作的時間,每年按一年零六個月計算。經(jīng)常在攝氏零度以下低溫場所工作的工人和常年在海拔四千五百米以上的高山高原地區(qū)流動工作的工人,可以參照從事井下、高溫工作的工人辦理;常年居住在四千五百米高山高原地區(qū)工作的工人可以參照從事其他有害身體健康工作的工人辦理。
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事業(yè)單位的工人,符合下列條件之一的,應(yīng)該退休。 (一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的。 (二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的。 (三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn),完全喪失勞動能力的。 (四)因工致殘,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn),完全喪失勞動能力的。
事業(yè)單位提前退休條件如下:工作年限滿20離法定退休年齡不到5年,批準(zhǔn)后可提前退休;法定退休年齡內(nèi),領(lǐng)取基本工資;到法定退休年齡,計算工齡,計算退休費(fèi)。
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事業(yè)單位提前退休條件
1、工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年(含5年),或工作年限滿30年的事業(yè)編制人員,本人自愿申請,經(jīng)批準(zhǔn)可以提前退休。提前退休仍按原事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)核定養(yǎng)老金。 2、男年滿50周歲、女年滿45周歲或工齡25年以上的人員,如本人自愿,經(jīng)組織
2020.02.20 287 -
事業(yè)單位提前退休政策是什么
依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定,事業(yè)單位人員提前退休政策和公務(wù)員是相同的,提前退休的情形包括工作年限滿三十年的、退休年齡不足五年,且工作年限滿二十年的等。
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事業(yè)單位提前退休條件是什么
事業(yè)單位提前退休的條件主要有以下幾個: 1、工作年限滿三十年的; 2、距國家規(guī)定的退休年齡不足五年,且工作年限滿二十年的; 3、符合國家規(guī)定的可以提前退休的其他情形的,這種情況一般是指特殊崗位的公務(wù)員,由于其崗位特殊的工作條件,為保護(hù)其健康
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事業(yè)單位提前退休手續(xù)
1、工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年(含5年),或工作年限滿30年的事業(yè)編制人員,本人自愿申請,經(jīng)批準(zhǔn)可以提前退休。提前退休仍按原事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)核定養(yǎng)老金。2、男年滿50周歲、女年滿45周歲或工
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事業(yè)單位提前退休
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2022-03-27 15,340 -
事業(yè)單位提前退休有什么規(guī)定
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2022-04-17 15,340 -
事業(yè)單位退休手續(xù)
1、根據(jù)干部管理權(quán)限處理的退休審查文件2、《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員退休審查表》3、申請人事資料(封口蓋章)4、參加者居民身份證或社會保障卡復(fù)印件(檢查原件)5、《機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險參加者養(yǎng)老保險待
2021-10-24 15,340
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退休什么時候辦理退休手續(xù)出現(xiàn)下列幾種情況,可以辦理退休手續(xù): 1、男職工年滿60周歲,女干部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續(xù)工齡或工作年限滿10年; 2、從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續(xù)的工齡或
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怎么辦理退休手續(xù)辦理退休手續(xù)的流程如下:單位應(yīng)當(dāng)依法為該員工出具離職證明;然后將職工的人事檔案、退休審批表等資料報當(dāng)?shù)厣绫2块T進(jìn)行審批;審批通過的,該員工就享受退休人員的身份;最后就可以依法申領(lǐng)相應(yīng)的社保待遇。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知,退休年齡如下:男性干部、
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靈活就業(yè)人員怎么辦理退休手續(xù)靈活就業(yè)人員辦理退休手續(xù)的方式如下:靈活就業(yè)參保人員達(dá)到規(guī)定的退休條件,到參保地社保局打印最終個人賬戶對賬單。攜帶退休本人養(yǎng)老保險手冊及歷年繳費(fèi)清單,并將歷年繳費(fèi)清單按年度依次整齊地粘貼在養(yǎng)老保險手冊上,個人賬戶最終對賬單粘貼,在養(yǎng)老保險手
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