2018年深圳勞動法新規(guī)定
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1.限購：買房資格由落戶買房變成了落戶+三年社保，離婚買房變成了離婚追溯前三年家庭購房情況，結(jié)婚買房變成了房子只能掛靠在有購房資格的那一方，剩下深戶單身一套，家庭兩套購房資格，著實比較嚴格。2.首付：首套非首貸五成，二套七成。3.限售：二手房限售三年，新房是根據(jù)產(chǎn)權(quán)證日期起限售三年，加上辦不動產(chǎn)權(quán)證通常也要1年多，加起來也有四五年了。4.稅費：不滿五年的普通住宅均征收差不多5.3%的差額稅，稅費已經(jīng)很高了。（實際成交中這些額外費用一般都會轉(zhuǎn)移給買方，賣方并不承擔。）
對于實行標準工時制的勞動者，如果在“五一”等法定節(jié)假日加班，加班費應當以不低于日工資基數(shù)的3倍支付加班工資，而在5月2日、3日加班應當以公休日加班的標準給予雙倍支付工資。日工資基數(shù)的計算方法為：月工資除以一個月計薪的天數(shù)，今年中國節(jié)假日調(diào)整后的月計薪天數(shù)為21.75天。一般情況下，經(jīng)批準實行不定時工作制的企業(yè)不需要支付加班費。但是應當注意，用人單位在法定休假日安排職工工作的，仍然應當按照不低于本人工資標準的300%支付加班費。
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2018深圳勞動法加班費是多少對于實行標準工時制的勞動者，如果在“五一”等法定節(jié)假日加班，加班費應當以不低于日工資基數(shù)的3倍支付加班工資，而在5月2日、3日加班應當以公休日加班的標準給予雙倍支付工資。此外，對于經(jīng)過勞動保障部門批準，可以在明確工作量的前提下自主安排工作、
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2018年深圳產(chǎn)假新規(guī)定
依據(jù)我國現(xiàn)階段施行的勞動法產(chǎn)假規(guī)定——《女職工勞動保護規(guī)定》，產(chǎn)假是3個月+1個月晚育假，總共是4個月，若是剖腹產(chǎn)，再增加15天，若是雙胞胎，再增加15天。 請注意，各個省人口與計劃生育條例里面的具體
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