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如何算殘疾人就業(yè)保障金

2021-11-01 09:59

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專(zhuān)業(yè)分析:

殘疾人就業(yè)保障金按上年用人單位安排的殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的差額人數(shù)和本單位在職職工年平均工資計(jì)算繳納。計(jì)算公式如下:保障金年繳納額=(上年用人單位在職職工人數(shù)×所在省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定的殘疾人就業(yè)比例-上年用人單位實(shí)際安排的殘疾人就業(yè)人數(shù))×上年用人單位在職職工年平均工資。用人單位安排殘疾人就業(yè)的比例不得低于本單位在職職工總數(shù)的1、5%。

法律依據(jù):

《殘疾人就業(yè)條例》第九條 《殘疾人就業(yè)保障金管理暫行規(guī)定》第二條

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殘疾人就業(yè)保障金指:為保障殘疾人權(quán)益,由未按規(guī)定安排殘疾人就業(yè)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位繳納的資金;由用人單位所在地稅務(wù)局征收;按差額比例計(jì)算繳納。

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