河南省工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)是哪些？
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(一)一級至四級傷殘待遇 1、標(biāo)準(zhǔn)：支付一次性傷殘補(bǔ)助金：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資:按月享受傷殘津貼：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/cjh/14657430083658038088.html">最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，補(bǔ)足差額。 2、要求：保留勞動關(guān)系，退出工作崗位。工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險待遇。基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，補(bǔ)足差額。用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本醫(yī)療保險費。
《工傷保險條例》第35條。 4、備注：本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算:本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。 (二)五級、六級傷殘待遇 1、標(biāo)準(zhǔn)：享受一次性傷殘補(bǔ)助金：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資:保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項社會保險費。 2、要求：傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額。經(jīng)職工本人提出，可以與用人單位解除或終止勞動關(guān)系，由用人單位分別以其解除或終止勞動關(guān)系時的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金(具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定)。 3、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第36條。 4、備注：本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算:本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。 (三)七級至十級傷殘待遇 1、標(biāo)準(zhǔn)：享受一次性傷殘補(bǔ)助金：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資: 2、要求：勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由工傷保險基金和用人單位分別支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金(具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定)。 3、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第37條。 4、備注：本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算:本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。
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河南省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)：工傷員工的工傷保險賠償項目的費用，是按照《河南省工傷保險條例》、《工傷保險條例》的標(biāo)準(zhǔn)支付。工傷賠償共分為十級，按等級進(jìn)行劃分。在工傷鑒定結(jié)果基礎(chǔ)上，由工傷保險基金一次性支付傷殘補(bǔ)助金。
河南省工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)。河南省工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)，是按照《人體輕微傷的鑒定標(biāo)準(zhǔn)》、《人體重傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)》、《道路交通事故受傷人員傷殘評定》、《醫(yī)療事故分級標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》等，來進(jìn)行鑒定的。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。
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河北省工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)河北市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)：是按照《工傷保險條例》、《河北省工傷保險實施辦法》、《河北省工傷職工配置輔助器具管理暫行辦法》、《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》等行政法規(guī)進(jìn)行工傷鑒定，按照工傷鑒定結(jié)果法定的工傷賠償計算方式計算賠償。工傷鑒定結(jié)果
2022.04.16 1,907 -
湖南省工傷傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)湖南工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)與許多因素有關(guān)，例如醫(yī)療、康復(fù)、伙食補(bǔ)助、交通食宿、護(hù)理等費用息息相關(guān)，分別通過不同等級和不同傷亡具體情況來進(jìn)行不同的規(guī)定和解決方法。具體的不同傷殘等級與其中規(guī)定和收費標(biāo)準(zhǔn)由下文來仔細(xì)說明。 一、一級至四級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn) (一
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河南省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少?工傷事故中賠償義務(wù)人給予受害者的賠償項目包含醫(yī)療費、傷者住院期間伙食補(bǔ)助費、生活護(hù)理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等，傷殘等級不同，賠償項目也不同。河南工傷
2020.09.06 464
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河南省工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)有: 工傷鑒定是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項目和標(biāo)準(zhǔn)。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用。
2022-08-17 15,340 -
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河南省傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)為： 一、一級：器官缺失或功能完全喪失，其他器官無法替代，有特殊的醫(yī)療依賴，生活完全或大部分不能自理； 二、二級：器官嚴(yán)重缺損或畸形，功能障礙或并發(fā)癥嚴(yán)重，有特殊的醫(yī)療依賴，或生活中
2021-11-02 15,340 -
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殘疾賠償金是指對受害人因人身遭受損害致殘而喪失全部或者部分勞動能力的財產(chǎn)賠償。由于人身損害造成的殘疾受害人致使勞動能力部分喪失或者全部喪失，因而，受害人遭受人身損害以后，會減少或者喪失自己的收入。這種
2022-07-21 15,340 -
河南工傷二級傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)有哪些
2018年河南工傷二級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)如下，根據(jù)現(xiàn)行國家有關(guān)工傷保險的規(guī)定，職工因工負(fù)傷，無論被鑒定為幾級，其下列待遇應(yīng)由工傷保險基金支付。主要包括工傷職工治療工傷或職業(yè)病所需的掛號費、住院費、醫(yī)療費、藥
2022-07-21 15,340
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眼睛工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)若勞動者因公受傷被鑒定為眼睛有傷殘的，則應(yīng)根據(jù)眼睛工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)等級賠償標(biāo)準(zhǔn)，來計算賠償。 如果是因工受傷，導(dǎo)致勞動者雙眼無光感或者僅僅有光感，但是光定位不準(zhǔn)的情況，則可以鑒定為一級傷殘。如果是一只眼睛有或者無光感，另外一只眼鏡的矯正視力小于
5,229 2022.04.17 -
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工傷等級鑒定標(biāo)準(zhǔn)工傷等級鑒定標(biāo)準(zhǔn)按照相關(guān)規(guī)定，分為一級到十級，一般傷殘情況一級是最嚴(yán)重的，十級最輕的；具體還需要至到勞動部門的傷殘鑒定部門進(jìn)行鑒定或者前往有資質(zhì)的傷殘鑒定機(jī)構(gòu)進(jìn)行鑒定。 一般常見的八到十級傷殘的評定標(biāo)準(zhǔn)為： 1、八級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)：雙足部分肌
10,673 2022.04.17 -
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重傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《中華人民共和國人體重傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)》的相關(guān)規(guī)定，重傷的鑒定標(biāo)準(zhǔn)有：1、人體肢體殘缺，如腳指或手指的缺失、脛骨畸形、韌帶損傷等；2、人體的容貌毀損，如容貌變形、眼眶骨折、耳廓缺損、口唇損傷、頜骨骨折、面部留疤等；3、喪失聽覺，如一只耳聽力減
29,761 2022.04.15
