公司和員工簽的勞動合同到期,員工不愿續(xù)簽勞動合同應(yīng)該怎么樣辦
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若公司維持原來標(biāo)準(zhǔn)或提高原來待遇標(biāo)準(zhǔn),勞動者不能同意續(xù)簽,不付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
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員工不肯簽訂勞動合同,用人企業(yè)必須要求員工簽訂《不愿意簽訂勞動合同的聲明書》,并證明不簽勞動合同是員工自已的意愿,同時(shí)放棄雙倍工資的賠款及簽訂無固定勞動合同的權(quán)利,并承擔(dān)因此造成的法律責(zé)任。
勞動合同到期公司不續(xù)簽的,員工可以要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;員工仍然在用人單位就業(yè),用人單位默認(rèn)的,雙方存在事實(shí)勞動關(guān)系,可以催告用人單位簽訂新的勞動合同。用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同,勞動者不同意續(xù)訂的,用人單位不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
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員工不愿續(xù)簽勞動合同怎么辦?
員工不續(xù)簽勞動合同,公司應(yīng)當(dāng)為員工辦理離職手續(xù)。 《中華人民共和國勞動合同法》第五十條規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時(shí)出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。 勞動者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦
2020.02.23 227 -
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勞動合同到期公司不續(xù)簽員工怎么辦?
勞動合同到期公司不續(xù)簽員工應(yīng)及時(shí)聯(lián)系公司人事部進(jìn)行續(xù)簽。用人單位仍拒絕續(xù)簽的屬于違規(guī)解除勞動合同,應(yīng)按照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動者支付賠償金。
2020.05.23 203
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公司和員工簽的勞動合同到期,員工不愿續(xù)簽勞動合同該怎樣辦
若公司維持原來標(biāo)準(zhǔn)或提高原來待遇標(biāo)準(zhǔn),勞動者不能同意續(xù)簽,不付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
2022-08-23 15,340 -
公司和員工簽的勞動合同到期,員工不愿續(xù)簽勞動合同怎么辦
若公司維持原來標(biāo)準(zhǔn)或提高原來待遇標(biāo)準(zhǔn),勞動者不能同意續(xù)簽,不付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
2022-08-23 15,340 -
公司和員工簽的勞動合同到期,員工不愿意續(xù)簽勞動合同要該怎樣辦
7.建議在規(guī)章制度里面明確約定,職工要限期簽訂,如果職工不簽訂勞動合同,視為公司企業(yè)通知職工簽訂勞動合同,職工拒絕簽訂。8.建議在職工入職通知書中先列名職工簽訂勞動合同的具體時(shí)間,并明確表明職工不簽訂
2022-08-24 15,340 -
勞動合同到期,員工不愿意續(xù)簽勞動合同要應(yīng)該怎么樣辦
7.建議在規(guī)章制度里面明確約定,職工要限期簽訂,如果職工不簽訂勞動合同,視為公司企業(yè)通知職工簽訂勞動合同,職工拒絕簽訂。8.建議在職工入職通知書中先列名職工簽訂勞動合同的具體時(shí)間,并明確表明職工不簽訂
2022-08-24 15,340
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00:59
公司不給員工簽勞動合同怎么辦如果公司在建立勞動關(guān)系之日起一個(gè)月到一年內(nèi)還沒有與勞動者簽訂書面的勞動合同,應(yīng)當(dāng)每個(gè)月支付員工兩倍的工資。滿一年還不簽訂,視為訂立無固定期勞動合同。因此,如果出現(xiàn)這種情形,勞動者可以向單位主張兩倍工資。具體可以通過向勞動行政部門舉報(bào)、申請勞
3,846 2022.05.11 -
01:03
員工不簽署勞動合同怎么辦員工不簽合同的,單位應(yīng)當(dāng)在用工之日起一個(gè)月之內(nèi),需要通知與勞動者簽訂書面的勞動合同,經(jīng)過通知之后,勞動者仍然不與用人單位簽訂書面的勞動合同的,用人單位應(yīng)該書面通知勞動者終止其之間的勞動關(guān)系,且不需要支付因解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,但是仍然需
850 2022.05.18 -
00:49
員工不續(xù)簽勞動合同公司給補(bǔ)償嗎員工不續(xù)簽勞動合同,公司是否需要給補(bǔ)償,要根據(jù)實(shí)際情況來確定。不續(xù)簽勞動合同的賠償,可以分為以下的兩種情況,具體如下:1、如果單位不續(xù)簽,需要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;2、如果員工不續(xù)簽,需要按照具體情況來處理。在員工不續(xù)簽的情況下,又可以細(xì)分為以下的
3,012 2022.04.17