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合肥最低退休工資

2021-12-14 21:15

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專業(yè)分析:

經(jīng)省人民政府同意,從2018年8月1日起調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn),月最低工資標(biāo)準(zhǔn):一類地區(qū)2020元類地區(qū)1830元類地區(qū)1620元。

法律依據(jù):

《最低工資規(guī)定》 第五條最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般采取月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的形式。月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動(dòng)者,小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動(dòng)者。 第六條確定和調(diào)整月最低工資標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)參考當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)者及其贍養(yǎng)人口的最低生活費(fèi)用、城鎮(zhèn)居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)、職工個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金、職工平均工資、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、就業(yè)狀況等因素。 確定和調(diào)整小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)在頒布的月最低工資標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上,考慮單位應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)因素,同時(shí)還應(yīng)適當(dāng)考慮非全日制勞動(dòng)者在工作穩(wěn)定性、勞動(dòng)條件和勞動(dòng)強(qiáng)度、福利等方面與全日制就業(yè)人員之間的差異。 月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)具體測算方法見附件。

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張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

經(jīng)省人民政府同意,從2018年8月1日起調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn),月最低工資標(biāo)準(zhǔn):一類地區(qū)2020元類地區(qū)1830元類地區(qū)1620元。

張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

1、按照目前的政策規(guī)定,養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)滿15年,同時(shí)達(dá)到退休年齡,可以領(lǐng)取養(yǎng)老金待遇。養(yǎng)老金的計(jì)算是根據(jù)退休時(shí)所在?。ㄖ陛犑校┰趰徛毠ど鐣?huì)平均工資、累計(jì)繳費(fèi)年限、歷年的繳費(fèi)基數(shù)、個(gè)人賬戶的累計(jì)額幾個(gè)指標(biāo)綜合計(jì)算的。鑒于這些指標(biāo)都是未知數(shù),沒有辦法測算。只有這些指標(biāo)都能提供才能精確計(jì)算出來。因此只能到退休的時(shí)候才能知道拿多少錢。每個(gè)人參保的情況不一樣,每個(gè)人的退休工資也是不一樣的。 2、職工退休時(shí)的養(yǎng)老金由兩部分組成:養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。 3、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)(50歲為 195、55歲為 170、60歲為 139,不再統(tǒng)一是120了)基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費(fèi)指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限×1%

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