勞動(dòng)合同在哪些情況下可以變更
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1、根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，在一般情況下，只要用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，即可變更勞動(dòng)合同約定的內(nèi)容。 2、根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十條第三款的規(guī)定，勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的，用人單位在提前三十日以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后，可以變更。
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有下列情形之一的，合同雙方可以變更本合同： （一）在不損害國(guó)家、集體和他人利益的情況下，雙方協(xié)商一致的； （二）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀(guān)情況發(fā)生了重大變化，經(jīng)合同雙方協(xié)商一致的； （三）由于不可抗力的因素致使勞動(dòng)合同無(wú)法完全履行的，不可抗力是指當(dāng)事人所不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀(guān)情況，如自然災(zāi)害、意外事故、戰(zhàn)爭(zhēng)等； （四）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)已修改的； （五）勞動(dòng)者的身體健康狀況發(fā)生變化、勞動(dòng)能力喪失或部分喪失、所在崗位與其職業(yè)技能不相適應(yīng)、職業(yè)技能提高了一定等級(jí)等； （六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
1、在一般情況下，只要用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，即可變更勞動(dòng)合同約定的內(nèi)容。 2、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的，用人單位在提前三十日以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后，可以變更。
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哪些情況下可以變更合同？第一，由合同性質(zhì)和內(nèi)容決定當(dāng)事人一方可變更合同； 第二，當(dāng)事人雙方經(jīng)協(xié)商同意，并且不因此損害國(guó)家利益和社會(huì)公共利益； 第三，由于不可抗力致使合同的全部義務(wù)不能履行。
2021.01.16 95 -
哪些情況下可以變更合同第一，由合同性質(zhì)和內(nèi)容決定當(dāng)事人一方可變更合同。第二，當(dāng)事人雙方經(jīng)協(xié)商同意，并且不因此損害國(guó)家利益和社會(huì)公共利益。第三，由于不可抗力致使合同的全部義務(wù)不能履行。
2021.02.03 122 -
一方在哪些情況下可以變更合同有下列情形之一的.當(dāng)事人一方有權(quán)請(qǐng)求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)變更或者撤銷(xiāo)其合同： 1、因重大誤解訂立的合同； 2、訂立合同時(shí)顯失公平的合同； 3、因欺詐訂立的合同； 4、因脅迫訂立的合同； 5、因乘人之危訂立的合同。《民法典》生效實(shí)施后，當(dāng)合同
2021.04.04 201
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勞動(dòng)者在哪些情況下可以變更勞動(dòng)合同
用人單位是否可以擅自變更勞動(dòng)合同？一般情況下，勞動(dòng)合同訂立后，雙方當(dāng)事人必須認(rèn)真履行，任何一方不得擅自變更勞動(dòng)合同。但是，在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中，由于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況的變化，或者職工勞動(dòng)、生活情況的變化
2022-07-11 15,340 -
哪些情況下可以變更勞動(dòng)合同？
有下列情形之一的，合同雙方可以變更本合同： （一）在不損害國(guó)家、集體和他人利益的情況下，雙方協(xié)商一致的； （二）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀(guān)情況發(fā)生了重大變化，經(jīng)合同雙方協(xié)商一致的； （三）由于不可抗力
2022-07-02 15,340 -
哪些情況下可以變更勞動(dòng)合同
有下列情形之一的，合同雙方可以變更本合同： （一）在不損害國(guó)家、集體和他人利益的情況下，雙方協(xié)商一致的； （二）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀(guān)情況發(fā)生了重大變化，經(jīng)合同雙方協(xié)商一致的； （三）由于不可抗力
2022-05-15 15,340 -
合同可以在哪些情況下變更
當(dāng)事人協(xié)商一致可以變更合同。根據(jù)《民法典》第五百四十三條規(guī)定，當(dāng)事人協(xié)商一致，可以變更合同。第五百四十五條規(guī)定，債權(quán)人可以將債權(quán)的全部或者部分轉(zhuǎn)讓給第三人，但是有下列情形之一的除外： （一）根據(jù)債權(quán)性
2022-06-18 15,340
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合同在哪些情況下可以終止有以下情形的，可以終止合同： 1、雙方已經(jīng)履行了債務(wù)； 2、抵銷(xiāo)權(quán)人行使了債務(wù)的抵銷(xiāo)權(quán)； 3、由于債權(quán)人的原因，債務(wù)人按照法律規(guī)定將標(biāo)的物提存； 4、債權(quán)人單方面地免除債務(wù)人的債務(wù)； 5、債權(quán)債務(wù)歸于同一人； 6、其他標(biāo)志著合同的權(quán)利義務(wù)關(guān)
868 2022.05.13 -
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在什么情況下宅基地可以變更根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，宅基地變更的情形主要有下列的五種情形。具體來(lái)說(shuō)，根據(jù)我國(guó)《房屋登記辦法》的相關(guān)規(guī)定，當(dāng)發(fā)生下列五種情形之一的，權(quán)利人應(yīng)當(dāng)在有關(guān)法律文件生效或者事實(shí)發(fā)生后，申請(qǐng)房屋所有權(quán)變更登記：1、房屋所有權(quán)人的姓名或者名稱(chēng)變更；2、房屋
1,476 2022.04.17 -
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變更勞動(dòng)合同變更勞動(dòng)合同，需要?jiǎng)趧?dòng)者和用人單位雙方達(dá)成一致意見(jiàn)，起草新的勞動(dòng)合同，或者在原合同的基礎(chǔ)上變更其中的具體條款。勞動(dòng)合同的變更必須是在勞動(dòng)合同依法訂立后，在合同尚未履行或者尚未履行完畢之前進(jìn)行變更；而且對(duì)于變更的內(nèi)容和變更的條款必須經(jīng)用人單位
2,333 2022.04.18
