勞動(dòng)者可以通過(guò)哪些途徑維護(hù)自己的權(quán)益
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一、工資問(wèn)題。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。不得克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者的工資。 二、加班費(fèi)問(wèn)題。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，用人單位安排勞動(dòng)者加班，依法應(yīng)當(dāng)支付其加班費(fèi)。 三、維權(quán)方法。一般有四種途徑處理： 1、向當(dāng)?shù)厝嗣?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/2088997272345379638.html">調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解 2、向當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/2170892974298941637.html">勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴 3、向當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/zhongcai/laodongzhongcai_ldzcwyh/">勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁 4、委托當(dāng)?shù)貏趧?dòng)方面的律師代為處理
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可以通過(guò)下列途徑解決： （一）與經(jīng)營(yíng)者協(xié)商和解； （二）請(qǐng)求消費(fèi)者協(xié)會(huì)或者依法成立的其他調(diào)解組織調(diào)解； （三）向有關(guān)行政部門投訴； （四）根據(jù)與經(jīng)營(yíng)者達(dá)成的仲裁協(xié)議提請(qǐng)仲裁機(jī)構(gòu)仲裁； （五）向人民法院提起訴訟。
可以撥打消費(fèi)者投訴熱線12135來(lái)維護(hù)自己的合法權(quán)益。清楚消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法中對(duì)消費(fèi)者維權(quán)各項(xiàng)法律法規(guī)，才能更好地行使權(quán)利、履行義務(wù)。保存購(gòu)買憑證。購(gòu)買后應(yīng)盡可能要求銷售者出具發(fā)票、收據(jù)或其他書(shū)面的證明材料，以便在受到侵害時(shí)，能夠有效地進(jìn)行索賠。
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維護(hù)消費(fèi)者權(quán)益的途徑哪些消費(fèi)者權(quán)益收到損害的解決途徑有以下幾種：可以與經(jīng)營(yíng)者通過(guò)協(xié)商的方法解決，也可以請(qǐng)求消費(fèi)者委員會(huì)進(jìn)行調(diào)解，也可以向有關(guān)部門提起申訴，也可以向仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁，向當(dāng)?shù)氐娜嗣穹ㄔ禾崞鹌鹪V。消費(fèi)者與經(jīng)營(yíng)者的糾紛發(fā)生后，消費(fèi)者和經(jīng)營(yíng)者就爭(zhēng)議相關(guān)的問(wèn)題
2022.04.12 3,033 -
維護(hù)消費(fèi)者權(quán)益的途徑哪些維護(hù)消費(fèi)者權(quán)益的途徑有： 1、修訂法律法規(guī)，建立完善體系； 2、引導(dǎo)自我保護(hù)，積極防范風(fēng)險(xiǎn)； 3、強(qiáng)化人員培訓(xùn)，應(yīng)對(duì)維權(quán)需要； 4、強(qiáng)化網(wǎng)購(gòu)監(jiān)管，規(guī)范交易行為； 5、暢通維權(quán)渠道，維護(hù)合法權(quán)益。
2020.07.04 220 -
小股東通過(guò)哪些途徑維護(hù)自己的權(quán)利小股東維護(hù)自己權(quán)利的途徑： 1、中小股東可以通過(guò)單獨(dú)或者聯(lián)合行使召集和主持股東會(huì)會(huì)議的權(quán)利，以維護(hù)自己的合法權(quán)益； 2、中小股東有權(quán)依法轉(zhuǎn)讓自己的股權(quán)； 3、股權(quán)優(yōu)先購(gòu)買權(quán)。
2020.10.03 200
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老板欠薪，勞動(dòng)者可以通過(guò)哪些途徑維護(hù)自己的權(quán)益
一、在用人單位拖欠工資等等情況，勞動(dòng)者要先和用人單位協(xié)商，如果協(xié)商無(wú)法解決，則可以通過(guò)以下法律途徑來(lái)解決： （1）向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)； （2）向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，需要注意的是
2022-05-09 15,340 -
消費(fèi)者維護(hù)自己的權(quán)益時(shí)，可以通過(guò)哪些途徑來(lái)維護(hù)自己的合法權(quán)益？
根據(jù)《民事訴訟法》第64條第1款“當(dāng)事人對(duì)自己提出的主張，有責(zé)任提供證據(jù)”的規(guī)定，消費(fèi)者向人民法院提出消費(fèi)者權(quán)益爭(zhēng)議糾紛的訴訟時(shí)，對(duì)自己提出的主張必須提供相應(yīng)的證據(jù)，加以證明，既要提出當(dāng)事人之間存在民
2022-03-22 15,340 -
老板拖欠工資，勞動(dòng)者可以通過(guò)哪些途徑維護(hù)自己權(quán)益
一、在用人單位拖欠工資等等情況，勞動(dòng)者要先和用人單位協(xié)商，如果協(xié)商無(wú)法解決，則可以通過(guò)以下法律途徑來(lái)解決： （1）向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)； （2）向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，需要注意的是
2022-02-20 15,340 -
老板拖欠工資，勞動(dòng)者可以通過(guò)哪些途徑維護(hù)自己的權(quán)益？
一、在用人單位拖欠工資等等情況，勞動(dòng)者要先和用人單位協(xié)商，如果協(xié)商無(wú)法解決，則可以通過(guò)以下法律途徑來(lái)解決： （1）向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)； （2）向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，需要注意的是
2022-02-20 15,340
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如何維護(hù)自己的合法權(quán)益維護(hù)自己的合法權(quán)益，可以協(xié)商解決，可以到法院起訴，可以向公安機(jī)關(guān)報(bào)案，可以進(jìn)行刑事自訴。要維護(hù)自己的合法權(quán)益，主要是看自己的什么權(quán)益受到了侵犯。一般的生活中，民事權(quán)益會(huì)受到侵犯，也比較常見(jiàn)。當(dāng)事人如果在協(xié)商不能解決的情況下，可以到法院提起民
5,219 2022.04.17 -
00:53
專利維權(quán)途徑有哪些專利維權(quán)的途徑有三點(diǎn)，分別是： 1、自行和解，在雙方平等協(xié)商的基礎(chǔ)上，達(dá)成和解協(xié)議； 2、向?qū)＠芾頇C(jī)關(guān)申請(qǐng)調(diào)解和處理，依靠行政手段責(zé)令侵權(quán)者停止侵權(quán)并對(duì)其進(jìn)行處罰； 3、向法院起訴，要求侵權(quán)者停止侵權(quán)并賠償因侵權(quán)造成的經(jīng)濟(jì)損失。 發(fā)明和實(shí)
1,558 2022.09.06 -
00:55
公民行使監(jiān)督權(quán)的途徑有哪些公民行使監(jiān)督權(quán)途徑如下： 1、通過(guò)人大代表或直接向全國(guó)人大常委會(huì)或地方人大常委會(huì)反映； 2、采用書(shū)信、電子郵件、電話、走訪等形式，向有關(guān)部門舉報(bào)或反映； 3、通過(guò)媒體工具，如電視、廣播、報(bào)紙等進(jìn)行監(jiān)督。 根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，人大及其常委會(huì)
14,568 2022.06.22
