1、本地生育領(lǐng)取津貼。參保職工自確診懷孕后，本人或委托人應(yīng)盡早持本人社會保障卡、《生殖保健服務(wù)證》或《生育證》、結(jié)婚證、孕產(chǎn)婦保健手冊（或其內(nèi)的初診記錄復(fù)印件），填寫《生育備案表》，到市生育保險管理中心進(jìn)行生育備案。生育職工在本地生育出院后次月末,憑《備案回執(zhí)單》和身份證，到指定銀行逐月領(lǐng)取規(guī)定的3—4.5個月的生育津貼。參保職工在產(chǎn)假期間領(lǐng)取獨生子女父母光榮證的，填報《合肥市職工生育保險待遇申報表》（下載網(wǎng)址同上），本人或其委托人在產(chǎn)假期內(nèi)送到市生育保險管理中心備案，可增發(fā)一個月生育津貼。 2、異地生育領(lǐng)取津貼。參保職工生育備案后異地生育的醫(yī)療費用由參保職工先行支付，可于生育后4個月內(nèi)，填報《合肥市職工生育保險待遇申報表》，攜帶規(guī)定的相關(guān)材料、生育備案回執(zhí)單，到市生育保險管理中心辦理生育保險待遇結(jié)算審核手續(xù)。發(fā)生的生育醫(yī)療費用中屬于“三個目錄”范圍的，按有關(guān)規(guī)定予以結(jié)算。核定待遇的次月，憑《合肥市生育保險待遇社會化發(fā)放通知單》和身份證到市生育保險管理中心指定的銀行領(lǐng)取結(jié)算的待遇，其中生育津貼逐月發(fā)放。

沒有具體的數(shù)額，一般按照產(chǎn)假天數(shù)享受產(chǎn)假期間的生育津貼。各個地區(qū)的補助是不同的，如浙江省，失業(yè)婦女在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間符合計劃生育規(guī)定生育的，可以向設(shè)區(qū)的市、縣（市、區(qū)）勞動就業(yè)服務(wù)機構(gòu)申請領(lǐng)取相當(dāng)于本人３個月失業(yè)保險金的生育補助。