受到交通事故工傷的法定情形有哪些
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根據(jù)《工傷保險條例》第十四條第六項的規(guī)定,交通工傷認定的法定情形指的是:職工在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害,應(yīng)當(dāng)認定為工傷。 《工傷保險條例》第十七條第一款規(guī)定,職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當(dāng)延長。
《工傷保險條例》第十七條第一款 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當(dāng)延長。 第十四條第六項 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認定為工傷: (六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的。
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交通事故中的工傷認定,具體如下:上下班途中,發(fā)生的非本人主要責(zé)任的交通事故;工作時間,因工作原因,在工作途中發(fā)生的交通事故。既包括作為機動車駕駛員的職工受傷,也包括非駕駛員的職工受傷。
交通事故認定工傷如下:因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;在上下班途中,受到機動車事故傷害的都屬于工傷;交通事故傷害者可以要求肇事者賠償,有保險,找保險賠償。根據(jù)道路交通安全法等相關(guān)法律及最高人民法院司法解釋規(guī)定,首先由交警部門進行事故責(zé)任認定。
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屬于交通事故工傷的情形有哪些
屬于交通事故工傷的情形如下: 1、在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; 2、工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; 3、在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; 4、
2022.04.14 362 -
交通事故工傷的情形有哪些內(nèi)容
交通事故工傷的情形包括以下內(nèi)容: (1)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (2)從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (3)因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; (4)患職業(yè)病的; (5)因工外出期間,由于
2022.09.30 222 -
屬于交通事故工傷的情形有哪些?
依據(jù)《工傷保險條例》有關(guān)規(guī)定,在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認定為工傷。 最高人民法院出臺的《關(guān)于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》對上下班途中的規(guī)定進行了細化, 《規(guī)定》明確:
2020.09.14 96
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交通事故認定為工傷的情形有哪些
1、在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任交通事故傷害的或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的。非本人主要責(zé)任,是指同等責(zé)任、次要責(zé)任和無責(zé)任的情形;因本人主要責(zé)任和全部責(zé)任的交通事故受到傷害的,即不屬
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有哪些交通事故認定是工傷的情形
根據(jù)《工傷保險條例》第14條規(guī)定,職工下列情形應(yīng)當(dāng)認定為工傷: 1、在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任交通事故傷害的。 非本人主要責(zé)任,是指同等責(zé)任、次要責(zé)任和無責(zé)任的情形;因本人主要責(zé)任和全部責(zé)任的交
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交通事故認定為工傷的情形有哪些?
根據(jù)《工傷保險條例》第14條規(guī)定,職工下列情形應(yīng)當(dāng)認定為工傷:1、在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任交通事故傷害的2、在工作時間因工作原因受到交通事故傷害的在工作時間因工作受到交通事故傷害的職工,既包括
2021-06-12 15,340 -
交通事故中的工傷情形有哪些
依據(jù)《工傷保險條例》有關(guān)規(guī)定,在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認定為工傷最高人民法院出臺的《關(guān)于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》對“上下班
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交通事故工傷判定材料有哪些交通事故工傷判定需要的材料,主要包含以下: 1、受害人的有效身份證的復(fù)印件以及個人申請; 2、交通事故中,兩人以上的證人證言、以及身份證明、身份證復(fù)印件; 3、受傷害人與所在公司存在勞動關(guān)系的證明材料; 4、用人單位的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、或者是
1,202 2022.04.17 -
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交通事故工傷認定材料包含哪些交通事故工傷認定材料包含: 1、受害人的有效身份證的復(fù)印件以及個人申請; 2、受傷害人的病歷、住院病歷、醫(yī)生的診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書; 3、受傷害人與所在公司存在勞動關(guān)系的證明材料; 4、兩人以上的證人證言、以及身份證明、身份證復(fù)印件
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