勞動者怎么追討加班費
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勞動者如何追討加班費?員工追討加班費，可以先與協(xié)商，協(xié)商不成的，申請，不服勞動仲裁的可以提起訴訟。具體步驟如下：第一、可以向勞動行政部門投訴。第二、可以到下列調(diào)解組織申請調(diào)解：(一)企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會；(二)依法設(shè)立的基層組織；(三)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道設(shè)立的具有勞動爭議調(diào)解職能的組織，目前這方面的申請人數(shù)較少。第三、勞動者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读睢５谒摹⑻嵴?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/6089579989656082229.html">勞動仲裁到訴訟，這是主要途徑，成功率較高。用人單位依法安排勞動者在標(biāo)準工作時間以外工作的，應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準支付加班加點工資；一、在日標(biāo)準工作時間以外延長工作時間的，應(yīng)按照不低于小時工資基數(shù)的150%支付；二、在休息日工作的，應(yīng)當(dāng)安排其同等時間的補休，不能安排補休的，按照不低于日或者小時工資基數(shù)的200%支付加班工資；三、在法定節(jié)假日工作的，應(yīng)當(dāng)按照不低于日或者小時工資基數(shù)的300%支付加班工資。計算加班工資的基數(shù)應(yīng)以：按勞動合同約定的勞動者本人的工資標(biāo)準確定。沒有約定，按集體合同約定的加班工資基數(shù)確定；勞動合同、集體合同均未約定的，按勞動者本人正常勞動應(yīng)得的工資確定。
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1、可以向勞動行政部門投訴。 2、可以到下列調(diào)解組織申請調(diào)解： (一)企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會; (二)依法設(shè)立的基層人民調(diào)解組織; (三)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道設(shè)立的具有勞動爭議調(diào)解職能的組織，目前這方面的申請人數(shù)較少。 3、勞動者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读睢?4、提請勞動仲裁到法院訴訟，這是主要途徑，成功率較高。
勞動者應(yīng)該通過下列途徑來追討加班費：與公司協(xié)商；向調(diào)解組織申請調(diào)解；向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；直接向人民法院請求支付令；向勞動行政部門投訴；對勞動仲裁裁決不服，向人民法院提起訴訟；其他。
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勞動者要怎么能追討加班費勞動者這樣追討加班費： 1、對于不發(fā)加班工資的行為，職工可以與用人單位進行協(xié)商解決； 2、如果協(xié)商不成的，直接向仲裁委員會申請仲裁； 3、對仲裁結(jié)果不服的，向法院起訴； 4、或者向勞動行政部門投訴。
2020.11.21 92 -
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勞動者怎樣向追討加班費
勞動者可以通過以下方式收取加班費：與公司協(xié)商；向調(diào)解組織申請調(diào)解；向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；直接向人民法院申請支付令；向勞動行政部門投訴；不接受勞動仲裁決，向人民法院提起訴訟；其他
2021-12-25 15,340 -
勞動者加班費怎么要求追討？
勞動者的加班費可以先與用人單位協(xié)商。協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解。調(diào)解失敗后，勞動者可以申請仲裁。對仲裁不滿意的，可以起訴。
2021-12-25 15,340 -
如何追討勞動者加班費
勞動者收取加班費的方式：與用人單位協(xié)商；向調(diào)解組織申請調(diào)解；向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；直接向人民法院申請支付令；向勞動行政部門投訴；不接受勞動仲裁決，向人民法院提起訴訟；其他。
2021-12-31 15,340 -
勞動者拖欠加班費要怎樣追討
工人應(yīng)該這樣追加班費： 1、與用人單位協(xié)商解決； 2、向勞動行政部門報告公司不支付員工加班費； 三、向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁； 對仲裁結(jié)果不服的，也可以起訴。
2021-12-25 15,340
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勞動法加班費規(guī)定在我國現(xiàn)行的勞動法的相關(guān)規(guī)定中，員工加班用人單位需要向其支付加班費，一般平時加班，例如晚上需要加班的，用人單位需支付勞動者1.5倍加班工資，如周末安排員工加班則需支付勞動者雙倍工資，法定節(jié)假日，例如國慶、五一、勞動節(jié)等安排員工加班則需像其支
11,558 2021.03.24 -
01:14
勞動法加班費金額標(biāo)準在我國現(xiàn)行的勞動法的相關(guān)規(guī)定中，員工加班用人單位需要向其支付加班費，一般平時加班，例如晚上需要加班的，用人單位需支付勞動者1.5倍加班工資，如周末安排員工加班則需支付勞動者雙倍工資，法定節(jié)假日，例如國慶、五一、勞動節(jié)等安排員工加班則需像其支
2,335 2022.04.17 -
01:06
加班費怎么支付根據(jù)我國法律的相關(guān)規(guī)定，加班費用的具體計算方式包括下面這三種： 在標(biāo)準的工作日安排下，勞動者延長工作時間，應(yīng)當(dāng)支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬；休息日安排勞動者工作，而工作單位又不能安排補休的，應(yīng)當(dāng)支付不低于工資的百分之二百的工作報
1,818 2021.04.25
