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企業(yè)職工工傷認定時出現(xiàn)哪些情形

2022-08-04 07:59

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工傷,又稱為產(chǎn)業(yè)傷害、職業(yè)傷害、工業(yè)傷害、工作傷害,是指勞動者在從事職業(yè)活動或者與職業(yè)活動有關(guān)的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業(yè)病傷害。 屬于工傷的一般情況 職工工傷認定情形有以下之一的,應(yīng)當認定為工傷: (一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的。

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章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

職工出現(xiàn)以下情形應(yīng)認定為工傷:工作時間和場所,因工作原因受到事故傷害;工作時間在工作場所從事與工作有關(guān)的準備,受到事故傷害;工作時間和場所,履行工作職責(zé)而遭受暴力等傷害;患職業(yè)?。还ぷ髟蚴軅蛲獬鰰r事故下落不明;上下班途中,發(fā)生交通事故不承擔(dān)主要責(zé)任;其他情形。

王偉剛律師

云南天外天律師事務(wù)所

企業(yè)職工工傷認定范圍包括以下情形:在工作時間和工作場所內(nèi),工作時間前后在工作場所內(nèi);在工作時間和工作場所內(nèi);患職業(yè)病的;因工外出期間;在上下班途中;法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其他情形。

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