工廠倒閉應(yīng)如何賠嘗工人工資
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1、工廠倒閉，應(yīng)按勞動者實際工作天數(shù)和勞動合同約定的工資計算工資，并支付勞動者經(jīng)濟(jì)補償。經(jīng)濟(jì)補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。 2、法律依據(jù)《中華人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法》 第一百一十三條破產(chǎn)財產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費用和共益?zhèn)鶆?wù)后，依照下列順序清償： （一）破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補償金； （二）破產(chǎn)人欠繳的除前項規(guī)定以外的社會保險費用和破產(chǎn)人所欠稅款； （三）普通破產(chǎn)債權(quán)。 破產(chǎn)財產(chǎn)不足以清償同一順序的清償要求的，按照比例分配。 破產(chǎn)企業(yè)的董事、監(jiān)事和高級管理人員的工資按照該企業(yè)職工的平均工資計算。
《中華人民共和國勞動合同法》 第四十七條經(jīng)濟(jì)補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補償。
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工廠倒閉后需要根據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)的具體規(guī)定，確定自己應(yīng)該得到的工資補償比例，以確認(rèn)自己的權(quán)益。根據(jù)勞動合同法，用人單位關(guān)閉或倒閉的，除了應(yīng)當(dāng)支付實際工資外，還應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補償。經(jīng)濟(jì)補償?shù)馁r償標(biāo)準(zhǔn)：經(jīng)濟(jì)補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算。
工廠倒閉，應(yīng)按勞動者實際工作天數(shù)和勞動合同約定的工資計算工資，并支付勞動者經(jīng)濟(jì)補償。經(jīng)濟(jì)補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。
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工廠倒閉工資如何算工廠倒閉工人工資按用人單位與勞動者簽訂的勞動合同計算，并支付經(jīng)濟(jì)補償。當(dāng)工廠倒閉時，并不能免除支付勞動者工資的責(zé)任。根據(jù)法律規(guī)定，用人單位被依法宣告破產(chǎn)的，應(yīng)當(dāng)支付勞動者經(jīng)濟(jì)補償。
2020.03.07 129 -
工廠倒閉工傷如何賠償工廠倒閉工傷人員可以預(yù)先申報工傷待遇賠償，在工廠清算時依法撥付工傷保險待遇費用。依照規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險而未參加工傷保險的工廠職工發(fā)生工傷的，由該工廠承擔(dān)支付工傷保險待遇項目的全部費用。
2020.05.13 528 -
工廠倒閉如何賠償員工工廠倒閉了員工能得到的賠償包括員工的工資；醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用；應(yīng)當(dāng)劃入職工個人帳戶的基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險費用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補償金。
2020.06.14 234
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工廠倒閉應(yīng)如何賠嘗工人工資？
1、工廠倒閉，應(yīng)按勞動者實際工作天數(shù)和勞動合同約定的工資計算工資，并支付勞動者經(jīng)濟(jì)補償。經(jīng)濟(jì)補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。 2、法律依據(jù)《中華人民共和國企業(yè)
2022-06-25 15,340 -
工廠倒閉,應(yīng)如何賠工人工資
1、工廠倒閉，應(yīng)按勞動者實際工作天數(shù)和勞動合同約定的工資計算工資，并支付勞動者經(jīng)濟(jì)補償。經(jīng)濟(jì)補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。 2、法律依據(jù)；《中華人民共和國企
2022-06-23 15,340 -
工廠倒閉員工應(yīng)如何賠償？
用人單位應(yīng)當(dāng)支付您相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補償金，經(jīng)濟(jì)補償金的計算方式如下： 經(jīng)濟(jì)補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支
2022-04-15 15,340 -
工廠倒閉工人如何賠償
根據(jù)《企業(yè)破產(chǎn)法》的規(guī)定，勞動者可以得到以下補償： 1、公司欠勞動者的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用。 工資一般應(yīng)當(dāng)包括計時工資、計件工資、資金、津貼和補貼，但非勞動報酬性的收入及勞動保護(hù)等方面的費用
2022-05-22 15,340
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01:23
工廠倒閉工傷賠償還能拿到嗎工廠倒閉工傷賠償還能拿到。公司在破產(chǎn)時，雖然已經(jīng)資不抵債，但是公司欠下的工傷賠償金在第一清償順序，故此只要工傷賠償?shù)慕痤~不是十分的大，此時即使公司已經(jīng)瀕臨破產(chǎn)，或者是已經(jīng)進(jìn)入破產(chǎn)程序，此時職員的工傷賠償金也依舊可以獲得。工傷索賠的賠償項目有
3,506 2022.05.11 -
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工廠裁員員工如何賠償勞動合同當(dāng)事人協(xié)商一致，用人單位解除勞動合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動者在本單位的工作年限，每年支付相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補償金，最多不超過12個月。工作時間不足一年的，按一年的標(biāo)準(zhǔn)給予經(jīng)濟(jì)補償。公司由于自身發(fā)展，公司可能需要裁員，其實是提前
996 2022.04.17 -
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公司倒閉員工怎么賠償公司破產(chǎn)，應(yīng)按規(guī)定給員工解除合同的補償金，標(biāo)準(zhǔn)為：工作時間滿一年給一個月的平均工資，不足一年但超過半年的按一個月工資計算，低于半年按半個月工資計算。 雙方勞動關(guān)系解除或者停止后產(chǎn)生需要支付的工資、經(jīng)濟(jì)補償金等問題，如果員工能夠證明公司承諾支
3,988 2022.04.17
