上班途中發(fā)生交通事故, 沒有證據(jù), 有交通事故認定書, 能否認定工傷?
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在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的屬于工傷。如果沒辦法對交通事故進行認定,可能很難認定為工傷。根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定,在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的,提供材料到人社局申請工傷認定。構成殘疾,認定工傷后,申請勞動能力鑒定,根據(jù)規(guī)定享受工傷待遇。《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的
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需要分情況,如果在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的可以被認定為工傷。如果是因為本人的主要責任造成的交通事故,不可以被認定為工傷。
上班途中發(fā)生單方交通事故,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的應認定為工傷。
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上班途中發(fā)生交通事故如何認定工傷
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上下班途中交通事故工傷認定
在上下班途中,受到非本人責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的,應當認定為工傷,其他情況不算工傷。也就是說在交通事故中如果本人承擔次要責任或者無責任屬于非本人責任,就能認定為工傷;如果自己承擔主要責任或者全部責任,則不能認
2020.08.03 263
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2022-04-23 15,340 -
在上班途中發(fā)生交通事故,沒有證據(jù),有交通事故認定書,能否認定工傷
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交通事故工傷怎么認定要認定因為交通事故造成的傷害屬于工傷,從而獲得工傷保險賠償,需要注意工傷的認定條件。根據(jù)我國工傷保險條例規(guī)定,職工在上下班途中,受到非因本人主要責任造成的交通事故傷害的,就屬于條例中規(guī)定的工傷。也就是說,認定工傷的關鍵就在于,職工是否是在上
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