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問題去哪鑒定工傷鑒定有哪些要求

2022-04-23 15:42

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專業(yè)分析:

自受傷之日起30天內(nèi),用人單位向勞動局提出工傷認定申請,用人單位沒在30天內(nèi)提出工傷申請認定工作的,傷者或家屬可以在一年內(nèi)向勞動局提出工傷認定申請,超過一年的不再受理。工傷認定應(yīng)當(dāng)提交下列材料: 1、工傷認定申請表;2、用人單位與勞動者存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證明材料;3、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。工傷認定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。 傷情穩(wěn)定(醫(yī)療期終結(jié))后去做傷殘等級鑒定!按照鑒定的傷殘等級,對照所在省出臺的《工傷保險條例》對應(yīng)的傷殘等級賠付標(biāo)準進行賠償。各個省、自治區(qū)、直轄市出臺的《工傷保險條例》對傷殘的賠付標(biāo)準都是不一樣的。未到達最低十級及以上傷殘等級的,一般沒賠償,但醫(yī)療費用及工傷工資應(yīng)該由用人單位承擔(dān)。 傷殘鑒定需要帶以下資料: 工傷認定申請表,勞動合同,傷者身份證,疾病診斷證明書,病歷,營業(yè)執(zhí)照(副本),授權(quán)委托書(如果需要委托別人辦理的話),授權(quán)委托人身份證復(fù)印件 對市級以下鑒定機構(gòu)出的鑒定結(jié)果不服的,可以要求重新鑒定或到上一鑒定機構(gòu)再鑒定。省級鑒定中心為最終鑒定結(jié)論,如果對省級的鑒定結(jié)論不服,也不能再申請重新鑒定了。

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章法律師

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1、提交鑒定申請需要去有相應(yīng)管轄權(quán)的勞動能力鑒定委員會 2、所提交的證明材料要是真實的 3、因工負傷待遇發(fā)生的糾紛,屬于勞動爭議,勞動仲裁是解決勞動爭議的前置條件,即未經(jīng)勞動仲裁的勞動爭議案件,人民法院是不會受理的。

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