晉升十級了能拿到賠償金嗎
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南京地區(qū)工傷十級享有7個月本人工資一次性傷殘補助金,解除或終止合同有一次性工傷醫(yī)療補助金3萬元和就業(yè)補助金1.5萬元。根據(jù)《工傷保險條例》第三十條、三十三條、三十七條、六十二條、六十四條《江蘇省實施〈工傷保險條例〉辦法》第二十七條規(guī)定,南京地區(qū)工傷職工鑒定為十級傷殘的,享有以下待遇: 1、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的,從工傷保險基金支付; 2、由工傷保險基金按照所在省市規(guī)定的標準支付住院伙食補助費; 3、經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認,安裝醫(yī)療器械的費用由工傷保險基金按規(guī)定標準支付; 4、暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付; 5、住院期間生活不能自理階段護理由用人單位負責; 6、從工傷保險基金支付7個月本人工資一次性傷殘補助金; 7、由工傷保險基金支付勞動能力鑒定費; 8、勞動解除或者終止,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金3萬元,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金1.5萬元。用人單位沒有參加工傷保險的,由用人單位支付所有費用。本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%讠....。
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工傷十級的傷殘鑒定結(jié)論書,拿到后就能申請賠償,工傷十級的賠償包括一次性傷殘補助金,標準為7個月的本人工資;醫(yī)療費、住院期間的伙食補助費、勞動能力鑒定費用、治療期的工資福利等。
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違反計劃生育能晉升職級嗎
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2020.10.19 2,392 -
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2020.04.06 125 -
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2022-08-11 15,340 -
工傷兩個九級能晉升到幾級
工傷評定兩個九級,可晉升一級按八級享受工傷保險待遇。中華人民共和國國家標準《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》GB/T 4.2晉級原則晉級原則對于同一器官或系統(tǒng)多處損傷,或一個以上器官不同部位同時
2022-03-15 15,340 -
醫(yī)療過錯十級能夠拿到賠償金嗎?
本項規(guī)定的30年、15年、5年只是承擔殘疾補助費責任的最高年限,并非任何一起醫(yī)療事故都必須賠償滿30年、15年或者5年。具體年限或賠償金額應(yīng)根據(jù)患者的傷殘等級來確定: (1)一級乙等醫(yī)療事故(一級傷殘
2022-05-19 15,340 -
休哺乳假還能晉升薪級嗎
我國《勞動法》規(guī)定: 第五十一條勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間,用人單位應(yīng)當依法支付工資。 第六十二條女職工生育享受不少于九十天的產(chǎn)假。 我國《女職工勞動保護規(guī)定》對此做了進一
2022-08-19 15,340
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工傷十級傷殘能得到哪些賠償工傷十級傷殘,勞動者可以得到以下的賠償:首先,勞動者可以得到工傷保險基金,按照傷殘等級支付的一次性傷殘補助金。具體來說,被認定為十級傷殘的勞動者可以得到相當于七個月的本人工資,作為一次性傷殘補助金。其次,勞動者還可以獲得一次性工傷醫(yī)療補助金
3,440 2022.04.15 -
01:23
工廠倒閉工傷賠償還能拿到嗎工廠倒閉工傷賠償還能拿到。公司在破產(chǎn)時,雖然已經(jīng)資不抵債,但是公司欠下的工傷賠償金在第一清償順序,故此只要工傷賠償?shù)慕痤~不是十分的大,此時即使公司已經(jīng)瀕臨破產(chǎn),或者是已經(jīng)進入破產(chǎn)程序,此時職員的工傷賠償金也依舊可以獲得。工傷索賠的賠償項目有
3,513 2022.05.11 -
01:21
六級工傷能賠幾十萬嗎六級工傷有可能會賠償幾十萬,但還是需要根據(jù)具體的情況來界定,按照我國當前的法律規(guī)定,其計算相關(guān)依據(jù)如下: 1、醫(yī)療費; 2、住院伙食補助費; 3、外地就醫(yī)交通費、食宿費; 4、康復治療費; 5、輔助器具費; 6、停工留薪期的工資; 7、生活
2,266 2021.04.25