10月9號社?？梢圆挥棉k理失業(yè)保險(xiǎn)了嗎
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解除勞動合同的步驟根據(jù)不同的情況，流程存在差異，通常有以下步驟：1、解除勞動合同的提出：公司及員工均有權(quán)提出解除勞動合同；2、達(dá)成一致：雙方在自愿、平等協(xié)商的基礎(chǔ)上達(dá)成一致意見；3、工作交接：用人部門安排員工依照相關(guān)規(guī)定辦理工作交接；4、結(jié)算薪資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：在員工辦理完畢工作交接后，財(cái)務(wù)科應(yīng)當(dāng)結(jié)算并支付該員工的薪資；如是公司方提出解除合同，還應(yīng)當(dāng)結(jié)算并支付該員工的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；5、勞動合同解除：完成上述流程后，勞動合同按雙方約定解除；6、出具離職證明：在解除勞動合同時(shí)人力資源科出具解除勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)；7、備案：對解除的勞動合同的文本原稿及原電子檔案進(jìn)行備案，至少保存二年備查。
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交了九個(gè)月的社保是不符合失業(yè)保險(xiǎn)金的領(lǐng)取條件的，所以不能領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)。要想領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，至少要繳納一年以上。失業(yè)金保險(xiǎn)如果是符合失業(yè)金的領(lǐng)取條件的話，可以申請領(lǐng)取失業(yè)金，是沒有退的規(guī)定的。
如果是非因本人意愿中斷就業(yè)的，可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，因此自己辭職的，是不能領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的。
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8月10號停社保可以嗎
不會。辭職后社保并不會馬上停，用人單位的繳費(fèi)狀態(tài)一般都是壓月上交，即9月份顯示的是8月份的繳費(fèi)狀態(tài)，10月份才會顯示9月份的繳費(fèi)狀態(tài)。
2020.12.27 569
失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取期限自失業(yè)人員辦妥申領(lǐng)手續(xù)之月開始計(jì)算。由于失業(yè)保險(xiǎn)金結(jié)算期為每月15日，每月14日（逢法定節(jié)假日提前）前辦理的，從當(dāng)月起發(fā)放；15日（逢法定節(jié)假日提前）后辦理的，其當(dāng)月失業(yè)保險(xiǎn)金于次月補(bǔ)發(fā)。如辦理申領(lǐng)手續(xù)當(dāng)月仍有原用人單位社
根據(jù)失業(yè)保險(xiǎn)的規(guī)定，失業(yè)保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿1年不滿5年的，最長可領(lǐng)取12個(gè)月的失業(yè)保險(xiǎn)金;累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿5年不滿10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限為18個(gè)月;累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限為24個(gè)月。
