廠里面是以計件算工資的，有沒有補助？
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1、用人單位拖欠工資和加班費的，可以向當?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/cjh/7511876737413001135.html">勞動監(jiān)察大隊投訴，讓勞動監(jiān)察大隊介入處理，要求用人單位及時支付的。2、《勞動保障監(jiān)察條例》第十一條勞動保障行政部門對下列事項實施勞動保障監(jiān)察：（一）用人單位制定內(nèi)部勞動保障規(guī)章制度的情況；（二）用人單位與勞動者訂立勞動合同的情況；（三）用人單位遵守禁止使用童工規(guī)定的情況；（四）用人單位遵守女職工和未成年工特殊勞動保護規(guī)定的情況；（五）用人單位遵守工作時間和休息休假規(guī)定的情況；（六）用人單位支付勞動者工資和執(zhí)行最低工資標準的情況；（七）用人單位參加各項社會保險和繳納社會保險費的情況；（八）職業(yè)介紹機構(gòu)、職業(yè)技能培訓機構(gòu)和職業(yè)技能考核鑒定機構(gòu)遵守國家有關(guān)職業(yè)介紹、職業(yè)技能培訓和職業(yè)技能考核鑒定的規(guī)定的情況；（九）法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動保障監(jiān)察事項。
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工傷期間的工資是用人所在單位按照勞動者的工資待遇來支付的，勞動者工傷認定了傷殘等級就可以由用人單位支付一次性傷殘補助金，如果是終止或者解除勞動合同，一次性傷殘就業(yè)補助金也應該由所在單位支付。員工發(fā)生工傷，單位仍然需要承擔部分經(jīng)濟責任。
工傷期間工資福利由用人單位按照勞動者的工資待遇來支付，勞動者工傷認定了傷殘等級的，由用人單位支付一次性傷殘補助金，終止或者解除勞動合同時，一次性傷殘就業(yè)補助金也由用人單位支付。
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廠里工資怎么計算廠里工資的計算是：工資=月薪÷21.75×實際出勤天數(shù)。國家規(guī)定一個月為21.75個工作日，期間有周六或周日的，應當去除。用人單位應當按照勞動合同約定和國家規(guī)定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。
2020.06.12 698 -
有沒有廠里都沒放假的工資勞務派遣中的派遣單位屬于的用人單位，實際工作單位屬于用工單位，如果用工單位沒有工作安排，那么派遣單位需要另行給派遣工作，在用工單位期間應該得到不低于最低工資標準的工資。所以的單位的做法已經(jīng)違法，可以申請勞動仲裁要求給付工資補繳保險。
2020.07.03 200 -
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工傷期間工資怎么算廠里有沒有補償
工傷期間有補償，工傷治療期間原工資福利待遇不變。
2022-06-23 15,340 -
工傷期間工資怎么算. 廠里有沒有補償
工傷期間工資福利由用人單位按照勞動者的工資待遇來支付，勞動者工傷認定了傷殘等級的，由用人單位支付一次性傷殘補助金，終止或者解除勞動合同時，一次性傷殘就業(yè)補助金也由用人單位支付。
2021-08-10 15,340 -
工傷廠里應該有補助或工資嗎？
工作時間、工作地點因工作原因受傷，屬于工傷。用人單位應當自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)申請工傷認定。用人單位未按照規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬在事故傷害發(fā)生之日1年內(nèi)，可以直接向用人單位
2022-07-06 15,340 -
廠里的工資怎么計算？
現(xiàn)在計算1月份的工資是基于公式。月薪＝日薪乘以21、75。加班需要另行計算。月薪、日薪、小時薪的換算方法是月薪天數(shù)：（365天－104天）÷12月＝21、75天（不扣除11天的法定假日）日薪：月薪收入
2021-10-24 15,340
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廠里拖欠工資多久算違法拖欠工資并沒有規(guī)定是超出一個具體的時間才算違法。只要用人單位克扣，或者無故拖欠勞動者工資的，或者拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的，都屬于違法。用人單位拖欠工資的，勞動者可以打電話向勞動行政部門投訴。勞動行政部門會責令用人單位支付勞動者的
4,301 2022.05.11 -
00:59
工資計算方法有哪幾種工資應該按照如下方法來計算： 1、勞動者的工資總額是其基本工資加上獎金、津貼和補貼、和其他的工資收入； 2、日工資=月工資收入除月計薪天數(shù)；小時工資=月工資收入除（月計薪天數(shù)乘8小時）。 工資總額是指各單位在一定時期內(nèi)直接支付給本單位全部職
5,305 2022.05.21 -
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在廠里受傷算工傷嗎在廠里受傷是否屬于工傷，不能一概而論。一般而言，認定為工傷的法定情形的核心要素有三個，工作時間，工作場所內(nèi)和工作原因。最核心的因素的“工作原因”，是構(gòu)成工傷的充分條件，“工作場所”和“工作時間”更多的是證明工作原因的輔助因素，同時也對工作原
4,119 2022.04.17
