喪失勞動(dòng)能力的判定依據(jù)有哪些?
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喪失勞動(dòng)能力的判定依據(jù)有： 長(zhǎng)期重度呼吸困難。 1、心功能長(zhǎng)期在Ⅲ級(jí)以上。左室疾患左室射血分?jǐn)?shù)≤50%； 2、惡性室性心動(dòng)過(guò)速經(jīng)治療無(wú)效； 3、各種難以治愈的嚴(yán)重貧血，經(jīng)治療后血紅蛋白長(zhǎng)期低于6克/分升以下者； 4、全胃切除或全結(jié)腸切除或小腸切除3/4； 5、慢性重度肝功能損害； 6、不可逆轉(zhuǎn)的慢性腎功能衰竭期。 根據(jù)《勞動(dòng)法》第三十八條，用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動(dòng)者每周至少休息一日。
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部分喪失勞動(dòng)能力的情況如下：各種中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病或周?chē)窠?jīng)肌肉疾病等，經(jīng)治療后遺有下列情況之一者： (1)單肢癱，肌力3級(jí)。 (2)兩肢或三肢癱，肌力4級(jí)。 (3)單手或單足全肌癱，肌力2級(jí)。 (4)雙手或雙足全肌癱，肌力3級(jí)。 2、長(zhǎng)期中度呼吸困難。 3、心功能長(zhǎng)期在。 4、中度肝功能損害。 5、各種疾病造瘺者。 6、慢性腎功能不全失代償期。 7、一眼矯正視力≤ 05，另眼矯正視力≤0。 8、雙眼矯正視力≤0或視野半徑≤30度。 9、雙耳聽(tīng)力損失≥91分貝。 10、符合《職工工傷與致殘程度鑒定》標(biāo)準(zhǔn)5至6級(jí)者。
喪失合同履行能力主要有以下確定要素： 1、當(dāng)事人經(jīng)營(yíng)狀況嚴(yán)重惡化； 2、存在轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)以逃避履行合同義務(wù)的行為； 3、合同當(dāng)事人喪失商業(yè)信譽(yù)； 4、其他喪失或者可能喪失合同履行能力的要素。
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勞動(dòng)者喪失勞動(dòng)能力鑒定條件有哪些喪失勞動(dòng)能力，是已經(jīng)失去勞動(dòng)的能力，無(wú)法從事勞動(dòng)。勞動(dòng)能力喪失程度主要以身體器官缺損或功能障礙程度作為判定依據(jù)。本標(biāo)準(zhǔn)中對(duì)功能障礙的判定，以醫(yī)療期滿(mǎn)或醫(yī)療終結(jié)時(shí)所作的醫(yī)學(xué)檢查結(jié)果為依據(jù)。喪失勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)具體有： 1、各種中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病
2020.06.07 283 -
勞動(dòng)能力鑒定法律依據(jù)有哪些勞動(dòng)能力鑒定法律依據(jù)有《工傷保險(xiǎn)條例》等。勞動(dòng)能力鑒定是對(duì)勞動(dòng)者遭受工傷傷害后的生活自理能力和傷殘程度進(jìn)行鑒別與認(rèn)定的程序，是認(rèn)定勞動(dòng)者享受工傷保險(xiǎn)待遇程度一個(gè)重要依據(jù)。
2020.12.09 192 -
喪失合同履行能力的認(rèn)定依據(jù)喪失合同履行能力主要有下列確定因素財(cái)產(chǎn)顯形減少；喪失商業(yè)信譽(yù)；提供勞務(wù)或完成工作的合同中，債務(wù)人喪失勞動(dòng)能力；給付特定物的債務(wù)中，該特定物喪失；其他情形。
2021.03.28 191
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喪失勞動(dòng)能力的判定依據(jù)有哪些
喪失勞動(dòng)能力的判定依據(jù)包括以下17種標(biāo)準(zhǔn)，分別有以下內(nèi)容： 1.1完全喪失勞動(dòng)能力的條件1.1.1各種中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病或周?chē)窠?jīng)肌肉疾病等，經(jīng)治療后遺有下列情況之一者： (1)單肢癱，肌力2級(jí)以下(含
2022-07-01 15,340 -
喪失勞動(dòng)能力的判定依據(jù)，喪失勞動(dòng)能力的標(biāo)準(zhǔn)是什么？
一、喪失勞動(dòng)能力的判定依據(jù)4.1完全喪失勞動(dòng)能力的條件XXX各種中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病或周?chē)窠?jīng)肌肉疾病等，經(jīng)治療后遺有下列情況之一者： (1)單肢癱，肌力2級(jí)以下(含2級(jí))。 (2)兩肢或三肢癱，肌力3級(jí)
2022-10-26 15,340 -
喪失勞動(dòng)能力的判定依據(jù)是怎樣的
喪失勞動(dòng)能力的判定依據(jù)有： 長(zhǎng)期重度呼吸困難。 1、心功能長(zhǎng)期在Ⅲ級(jí)以上。左室疾患左室射血分?jǐn)?shù)≤50%； 2、惡性室性心動(dòng)過(guò)速經(jīng)治療無(wú)效； 3、各種難以治愈的嚴(yán)重貧血，經(jīng)治療后血紅蛋白長(zhǎng)期低于6克/分
2022-06-14 15,340 -
眼部燒傷工傷喪失勞動(dòng)能力鑒定是依據(jù)哪些呢？
由于傷殘引起的社會(huì)心理因素影響，對(duì)傷殘程度進(jìn)行分級(jí)。 1．器官損傷是工傷的直接的后果，但職業(yè)病不一定有器官缺損。 2．功能障礙工傷后功能障礙的程度與器官缺損的部位及嚴(yán)重程度有關(guān)，職業(yè)病所致的器官功能障
2022-08-08 15,340
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轉(zhuǎn)繼承有哪些法律依據(jù)在我國(guó)現(xiàn)行的《中華人民共和國(guó)繼承法》中，并沒(méi)有規(guī)定轉(zhuǎn)繼承問(wèn)題。但是在2021年1月1日生效的《民法典》中的第一千一百五十二條明確載明：繼承開(kāi)始后，繼承人于遺產(chǎn)分割前死亡，并沒(méi)有放棄繼承的，該繼承人應(yīng)當(dāng)繼承的遺產(chǎn)轉(zhuǎn)給其繼承人，但是遺囑另有安排
628 2022.04.17 -
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結(jié)婚彩禮返還的法律依據(jù)有哪些結(jié)婚彩禮返還的法律依據(jù)為：如果雙方未辦理結(jié)婚登記手續(xù)、雙方辦理結(jié)婚登記手續(xù)但確未共同生活或者婚前給付并導(dǎo)致給付人生活困難，當(dāng)事人請(qǐng)求返還按照習(xí)俗給付的彩禮的，人民法院應(yīng)當(dāng)予以支持。其中，雙方辦理結(jié)婚登記手續(xù)但確未共同生活或者婚前給付并導(dǎo)致給
2,643 2022.09.04 -
01:08
勞動(dòng)合同賠款依據(jù)是什么勞動(dòng)合同賠償?shù)囊罁?jù)是勞動(dòng)合同的履行中存在違約的情形，主要的表現(xiàn)是用人單位違法解除或終止勞動(dòng)合同、以非法限制人身自由的方式強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)、侮辱毆打勞動(dòng)者等。勞動(dòng)合同賠款的依據(jù)主要規(guī)定在勞動(dòng)合同法第四十七條、四十八條、第八十七和第八十八條。第四
1,355 2022.05.11
