發(fā)放高溫津貼的對象是什么
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35°以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)的勞動者以及在室內(nèi)溫度達到33°以上的場所工作的勞動者,用人單位應(yīng)當向其發(fā)放高溫津貼。
用人單位每年6月至9月安排勞動者露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的(不含33℃),應(yīng)當向勞動者支付夏季高溫津貼,標準為每月300元。
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高溫津貼的發(fā)放標準是什么?
勞動者從事高溫作業(yè)的,依法享受崗位津貼。高溫天氣是指地市級以上氣象主管部門所屬氣象臺站向公眾發(fā)布的日最高氣溫35℃以上的天氣。高溫天氣作業(yè)是指用人單位在高溫天氣期間安排勞動者在高溫自然氣象環(huán)境下進行的作業(yè)。
2020.01.10 188 -
高溫津貼的發(fā)放標準是什么
1、用人單位每年6月至8月安排勞動者在高溫天氣下露天工作,按每人每月不低于60元的標準發(fā)放津貼,不能采取有效措施將室內(nèi)工作場所溫度降低到33℃以下的(不含33℃),按每人每月不低于45元的標準發(fā)放。 2、能夠領(lǐng)取高溫津貼者必須是在高溫下工作
2020.05.31 325 -
高溫津貼發(fā)放標準是什么
高溫津貼標準由省級人力資源社會保障行政部門會同有關(guān)部門制定,并根據(jù)社會經(jīng)濟發(fā)展狀況適時調(diào)整。
2020.10.01 173
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天津高溫津貼發(fā)放對象
1、根據(jù)市人力社保局《關(guān)于試行企業(yè)高溫津貼制度的通知》(津人社局發(fā)[2013]37號)規(guī)定,在高溫天氣期間(高溫天氣是指市氣象主管部門所屬氣象臺站向公眾發(fā)布的日最高氣溫在35℃以上,含35℃的天氣)。
2022-11-10 15,340 -
天津高溫津貼發(fā)放對象是哪些
1、根據(jù)市人力社保局《關(guān)于試行企業(yè)高溫津貼制度的通知》(津人社局發(fā)[2013]37號)規(guī)定,在高溫天氣期間(高溫天氣是指市氣象主管部門所屬氣象臺站向公眾發(fā)布的日最高氣溫在35℃以上,含35℃的天氣)。
2022-07-18 15,340 -
高溫補貼發(fā)放對象
根據(jù)人力資源和社會保障部的規(guī)定,高溫費的發(fā)放對象是高溫下在室外工作的人員,如建筑工人、沒有空調(diào)的公交車司機、室外打掃環(huán)境的環(huán)衛(wèi)工人、河道管理處打撈水面垃圾的工人和必須在高溫下作業(yè)的爐前工、高壓電線維修
2022-03-10 15,340 -
高溫津貼是怎么發(fā)放的
法律對高溫補貼有以下規(guī)定: 1、若用人單位不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下,安排勞動者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)的,需支付該補貼; 2、高溫津貼標準由省級人力資源社會保障行政部
2022-06-12 15,340
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00:58
生育津貼單位怎么發(fā)放生育津貼可以打到公司賬戶,也可以直接打給個人賬戶的。參保單位需要在生育津貼申報時,需要選擇支付到單位或代發(fā)銀行。女職工產(chǎn)假期間的生育津貼,對已經(jīng)參加生育保險的,根據(jù)用人單位上年度職工月平均工資的標準,讓生育保險基金支付。對未參加生育保險的,
6,977 2022.05.11 -
01:00
生育津貼怎么發(fā)放給員工生育津貼發(fā)放給員工的方式如下:在實行生育保險社會統(tǒng)籌的地區(qū),支付標準按本企業(yè)上年度職工月平均工資的標準支付,期限不少于98天;在沒有開展生育保險社會統(tǒng)籌的地區(qū),生育津貼由本企業(yè)或單位支付,標準為女職工生育之前的基本工資和物價補貼,期限一般為
4,839 2022.05.18 -
00:54
公司不發(fā)高溫補貼算違法嗎公司不發(fā)高溫補貼的,屬于違法行為。法律明確規(guī)定,用人單位安排勞動者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的,應(yīng)當向勞動者發(fā)放高溫津貼,并納入工資總額。因此,公司在高溫的天氣安排勞動者進行工作,
3,746 2022.04.17