有個(gè)40農(nóng)民工在工地宿舍里突然生病死亡，死者家里上有老下有小，工地應(yīng)該賠償多少錢賠償多少錢？
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ?jiàn)問(wèn)題，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
死亡賠償金，又稱死亡補(bǔ)償費(fèi)，是死者因他人致害死亡后由加害人給其近親屬所造成的物質(zhì)性收入損失的一種補(bǔ)償。死亡賠償金，按照當(dāng)?shù)鼐用衿骄钯M(fèi)計(jì)算，賠償二年。死者不滿十六周歲的，年齡每小一歲減少一年;七十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年，最低均不少于十年。侵害人致人殘疾的，應(yīng)當(dāng)支付一定數(shù)額的金。殘疾賠償金，根據(jù)殘疾者疾者喪失勞動(dòng)能力的程度，按照當(dāng)?shù)鼐用衿骄钯M(fèi)計(jì)算。經(jīng)法醫(yī)鑒定為一級(jí)的，自定殘之月起，賠償十年;二至十級(jí)的，以10%的比例依次遞減計(jì)算。五十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年，但最低不少于一年。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn)，可立即反饋反饋
農(nóng)民工晚上在工地宿舍內(nèi)睡覺(jué)中死亡的，不屬于工傷。用人單位和社保中心支付勞動(dòng)者家屬非因工待遇即可。非因工死亡，是和因工死亡相對(duì)應(yīng)的一個(gè)法律概念，是指公司企業(yè)等用人單位的員工，因工作以外的原因發(fā)生死亡，且不符合《工傷保險(xiǎn)條例》所規(guī)定的工傷法定情形，不能按照《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定主張因工死亡相關(guān)賠償?shù)乃劳觥?/p>
如果是下班后，職工自己在宿舍內(nèi)突發(fā)疾病死亡的，是不算工傷的，單位沒(méi)有責(zé)任。
-
在農(nóng)民工工地工地死亡賠償多少錢農(nóng)民工工地死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)主要包括：?jiǎn)试嵫a(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金。其喪葬補(bǔ)助金為六個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度的員工月平均工資為標(biāo)準(zhǔn)。供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)為百分之三十，配偶為百分之四十每個(gè)月。具體賠償金額由傷亡者近親屬可以從工傷保險(xiǎn)基金中
2020.06.24 208 -
上有老下有小死亡賠償多少錢車禍意外死亡以定型化賠償模式來(lái)確定死亡賠償金的賠償標(biāo)準(zhǔn)和賠償年限，具體為：就是一次性賠償20年，死亡賠償是固定的，受害人是60周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年，75周歲以上的，按5年計(jì)算。死亡賠償金賠償?shù)膶?duì)象是余命，但又不完全是余命，如果
2020.08.13 715 -
工地死亡賠償多少錢可以證明勞動(dòng)關(guān)系的按照工亡賠償，不能證明的按照一般死亡賠償。死亡賠償需要賠償喪葬費(fèi)、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)、死亡賠償金、精神損失費(fèi)、其他的還有受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費(fèi)、住宿費(fèi)和誤工損失等其他合理費(fèi)用。具體數(shù)額各地不一樣，需要根據(jù)責(zé)任、戶口
2021.01.19 502
-
農(nóng)民工在宿舍突發(fā)死亡補(bǔ)償錢多少
如果在工作崗位上死亡，屬于工傷，按照《工傷保險(xiǎn)條例》第39條的規(guī)定補(bǔ)償。 職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金： 1、喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)
2022-03-26 15,340 -
工人在宿舍睡覺(jué)突然死亡, 老板應(yīng)該賠償多少
建議先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，如果認(rèn)定為工傷，享受工亡待遇，職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：（一）喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工
2022-03-17 15,340 -
在工廠里死了，在宿舍死的賠償多少錢
見(jiàn)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：（一）喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；（二）供養(yǎng)親屬撫恤
2022-08-23 15,340 -
在工地宿舍突然死亡怎么賠償
如果不是因?yàn)楣ぷ髦幸馔馑劳龌蛩涝诠ぷ鲘徫?，用人單位沒(méi)有過(guò)錯(cuò)或不當(dāng)行為，因病死亡單位不用賠償。單位只是從道議上給予相應(yīng)的幫助或救助。 但要是用人單位與勞動(dòng)者是勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)建立社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系而沒(méi)有建立（沒(méi)有
2022-04-21 15,340
-
01:21
工亡單位應(yīng)賠償多少錢工亡單位應(yīng)賠償多少錢，可以讓雙方當(dāng)事人協(xié)商決定，協(xié)商不一致的，可以向人民法院提起訴訟。 職工因工死亡，其直系親屬按照以下規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金： 1、喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工
1,660 2022.04.17 -
01:06
工地因工死亡應(yīng)該怎么賠償根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定可知，員工在工地因工死亡，其近親屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金，但是每項(xiàng)金額所參照的標(biāo)準(zhǔn)不同。具體來(lái)說(shuō)，喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。而供養(yǎng)親屬撫恤金，需要按照職工本
1,052 2022.04.17 -
00:52
交通死亡賠償多少錢交通死亡賠償如下：我國(guó)的人身?yè)p害賠償解釋對(duì)交通事故的死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)作出了明確的規(guī)定。一般來(lái)說(shuō)，受理交通事故的人民法院所在地區(qū)上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入，或者是農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)的二十倍。然而超過(guò)六十周歲的，每增加一歲死亡賠償就會(huì)減少一
946 2022.04.17
