單位拖延發(fā)工資應(yīng)該怎么辦
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如果單位拖延發(fā)工資，可以直接向單位索要；的，收集證明勞動關(guān)系的相關(guān)證據(jù)后，可以向當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/2170892974298941637.html">勞動監(jiān)察行政部門投訴，也可以向當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/zhongcai/zhongcaizhishi_zcwyh/">仲裁委員會申請勞動仲裁。對勞動仲裁不服的，可以向法院起訴。
《工資支付暫行規(guī)定》第七條 工資必須在用人單位和勞動者約定的日期支付。如遇節(jié)假日或休息日，則應(yīng)提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次，實行周、日、小時工資制的可按周、日、小時支付工資。支付工資的具體日期由企業(yè)與勞動者約定。支付工資的日期一旦確定后，剛應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定的日期支付勞動者工資，逾期不支付工資的，則按拖欠工資處理。
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單位拖延發(fā)工資，可以直接找單位索要；如果不發(fā)的，在收集好證明勞動關(guān)系的相關(guān)證據(jù)之后，可以到當(dāng)?shù)氐膭趧颖O(jiān)察行政部門進行投訴，或可以到當(dāng)?shù)氐闹俨梦暾垊趧又俨?，如果對勞動仲裁不服，可以向法院起訴。
用人單位拖欠工資不給的，員工可以到當(dāng)?shù)貏趧泳直O(jiān)察大隊進行投訴。如果投訴沒有效果，可以申請勞動仲裁，如果對裁決不服，還可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟并申請支付令。
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單位拖延發(fā)工資怎么辦?如果用人單位拖延發(fā)工資的，勞動者可以直接找單位索要；單位仍然不發(fā)的，在收集好證明勞動關(guān)系的相關(guān)證據(jù)之后，勞動者可以到當(dāng)?shù)氐膭趧颖O(jiān)察行政部門進行投訴，或可以到當(dāng)?shù)氐闹俨梦暾垊趧又俨茫绻麑趧又俨貌环?，可以向法院起訴。
2020.11.24 143 -
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單位拖欠工資應(yīng)該怎么辦？單位拖欠工資的處理如下： 1、勞動者可與用人單位協(xié)商； 2、勞動者可向勞動行政部門投訴； 3、勞動者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读睿?4、勞動者可提起勞動仲裁； 5、勞動者對裁決結(jié)果不服的可以向人民法院提起訴訟。
2020.02.24 185
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單位拖延發(fā)工資怎么辦
如果用人單位拖延發(fā)工資的，勞動者可以直接找單位索要；單位仍然不發(fā)的，在收集好證明勞動關(guān)系的相關(guān)證據(jù)之后，勞動者可以到當(dāng)?shù)氐膭趧颖O(jiān)察行政部門進行投訴，或可以到當(dāng)?shù)氐闹俨梦暾垊趧又俨?，如果對勞動仲裁不?/p>
2022-07-11 15,340 -
單位拖延發(fā)工資怎么辦？
如果單位拖延發(fā)工資，勞動者可以催促其及時發(fā)放；或者通過申請調(diào)解、仲裁、去法院提起勞動訴訟等方式來解決；工資應(yīng)當(dāng)在用人單位與勞動者約定的時間支付，且需要以貨幣形式來付。
2022-06-25 15,340 -
在單位拖延發(fā)工資怎么辦
如果用人單位拖延發(fā)工資的，勞動者可以直接找單位索要；單位仍然不發(fā)的，在收集好證明勞動關(guān)系的相關(guān)證據(jù)之后，勞動者可以到當(dāng)?shù)氐膭趧颖O(jiān)察行政部門進行投訴，或可以到當(dāng)?shù)氐闹俨梦暾垊趧又俨?，如果對勞動仲裁不?/p>
2022-05-14 15,340 -
單位拖延工資怎么辦
1、如果單位拖延支付工資，勞動者可以與單位協(xié)商，催促其盡快支付； 2、無法協(xié)商一致的，可以去勞動局投訴，由勞動局對其進行處罰；對處罰結(jié)果不滿意的，則可以依法申請調(diào)解或者仲裁。
2022-06-24 15,340
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01:00
單位一直拖欠工資不發(fā)怎么辦勞動局有專門的部門叫“勞動執(zhí)法監(jiān)察大隊”，可以找這個部門投訴，勞動執(zhí)法監(jiān)察大隊會根據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》依法對用人單位進行監(jiān)督檢查，情況屬實的，會責(zé)令用人單位支付拖欠的工資，補償金（25%拖欠工資額），必要時也可以責(zé)令其支付賠償金，比如勞動
1,309 2022.04.17 -
01:07
拖欠工資應(yīng)該怎么辦拖欠工資應(yīng)該討要。討要拖欠工資的方式主要有調(diào)解、向勞動行政部門投訴、申請勞動仲裁和提起民事訴訟。為了爭取最高的效率，建議按照私下調(diào)解、投訴、申請勞動仲裁和提起民事訴訟的先后順序嘗試追償。員工遇到老板拖欠工資的，可以先私下與老板進行協(xié)商、調(diào)解
7,406 2022.04.17 -
01:06
單位一直拖欠工資怎么辦單位拖欠工資的，勞動者可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局內(nèi)的勞動監(jiān)察投訴；向當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局內(nèi)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，要求支付工資。由勞動行政部門責(zé)令限期支付勞動報酬、加班費或者經(jīng)濟補償；勞動報酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其
1,510 2022.04.17
