2020年企業(yè)退休職工養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)是多少
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湖北省十堰市退休職工基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金、過(guò)渡性養(yǎng)老金(僅限個(gè)人賬戶建立前參工人員)構(gòu)成: 1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(本人退休時(shí)所在市州上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%; 2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)3、過(guò)渡性養(yǎng)老金=本人退休時(shí)所在市州上年度在崗職工月平均工資×本人退休前歷年的平均繳費(fèi)工資指數(shù)×視同繳費(fèi)年限×1.2%。湖北省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳、財(cái)政廳《關(guān)于改革企業(yè)職業(yè)基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法的通知》鄂勞社文[2006]169號(hào)一、基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法(一)本通知實(shí)施前已經(jīng)退休、退職的人員,仍按原待遇標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金,并執(zhí)行基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法。(二)1996年1月1日以后參加工作,繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的人員,退休、退職后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金。基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成。1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以本人退休時(shí)所在市州上年度在崗職工月平均工資和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù),繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%?;A(chǔ)養(yǎng)老金=(本人退休時(shí)所在市州上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%。2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù),計(jì)發(fā)月數(shù)按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。(三)1995年12月31日以前參加工作,2006年1月1日以后退休、退職,繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的人員,在發(fā)給基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上,再發(fā)給過(guò)渡性養(yǎng)老金和調(diào)節(jié)金。1、過(guò)渡性養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)為:參保人員退休、退職時(shí)本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資、視同繳費(fèi)年限、過(guò)渡系數(shù)1.2%的乘積。過(guò)渡性養(yǎng)老金=本人退休時(shí)所在市州上年度在崗職工月平均工資×本人退休前歷年的平均繳費(fèi)工資指數(shù)×視同繳費(fèi)年限×1.2%。
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企業(yè)退休職工養(yǎng)老金與繳費(fèi)金額、總繳費(fèi)年限、退休年齡、地區(qū)社會(huì)平均工資等因素有關(guān)。一般企業(yè)職工退休人員養(yǎng)老金待遇是:個(gè)人賬戶養(yǎng)老金、基礎(chǔ)養(yǎng)老金和其他津貼三部分的總和。
用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi);職工應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)由各省市根據(jù)前一年的職工工資進(jìn)行規(guī)定,每個(gè)省份有所區(qū)別。
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企業(yè)退休職工36年工齡退休金一般應(yīng)該在3000左右,這要根據(jù)當(dāng)?shù)氐那闆r而定,一般工齡加交費(fèi)多少來(lái)決定退休工資多少,交的多拿的多。 養(yǎng)老金詳細(xì)計(jì)算公式非常復(fù)雜,跟繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)年限(工齡)、社平工資、退休年齡、過(guò)渡性養(yǎng)老金計(jì)算公式等多種因素相
2022.06.11 3,877 -
企業(yè)退休職工死亡撫恤金標(biāo)準(zhǔn)是多少?
如果企業(yè)退休職工是因工傷死亡,則近親屬可以從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金。喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞
2020.05.14 1,283 -
企業(yè)退休職工36年工齡有多少退休金
企業(yè)退休職工若有36年工齡,退休后每個(gè)月的退休金一般在三千元左右,具體的數(shù)額根據(jù)其繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)金額進(jìn)行確定。我國(guó)《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。
2020.04.02 1,602
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央企職工退休養(yǎng)老金的標(biāo)準(zhǔn)是多少
1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù),繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%。計(jì)算公式為:基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參加者退休時(shí),當(dāng)?shù)厣夏甓裙ぷ魅藛T月平均工資為本人指數(shù)化月平均
2021-10-16 15,340 -
2020年企業(yè)職工退休養(yǎng)老金怎么算
新辦法公式:2015年退休計(jì)算公式1、月基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金+過(guò)渡性養(yǎng)老金基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全市上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×退休時(shí)本人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年
2022-10-29 15,340 -
企業(yè)退休人員養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)是多少
具體數(shù)額咨詢社保局。掌握證據(jù)祝你維權(quán)成功,這類情況我接觸過(guò),需要幫助請(qǐng)咨詢我,支持你。
2022-10-28 15,340 -
2020年企業(yè)退休人員職工養(yǎng)老金還調(diào)嗎?
你所在的地區(qū)就這么封閉嗎今年11連張公布一個(gè)月了你還沒(méi)有得到消息今年繼續(xù)上調(diào),幅度10%,等各省市下達(dá)調(diào)整方案后,就會(huì)給你上調(diào)了。
2022-10-25 15,340
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2020年職工退休年齡新規(guī)定根據(jù)《關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定,有以下情況之一即可辦理退休: 1、男干部或者工人年滿六十周歲,女工人年滿五十周歲,女干部年滿五十五周歲,且連續(xù)工齡滿十年的; 2、男工人年滿五十五周歲,女工人年滿四十五周歲,主要從事高溫、高空
44,559 2021.03.24 -
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職工社保交滿15年能領(lǐng)多少退休金職工社保交滿15年能領(lǐng)多少退休金,法律沒(méi)有明確的規(guī)定。要根據(jù)繳納的檔次以及當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)情況等確定計(jì)算。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,基本養(yǎng)老金根據(jù)個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的
5,973 2022.06.22 -
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退休職業(yè)年金怎么領(lǐng)取目前領(lǐng)取職業(yè)年金的方法有以下的四種:1、退休后一次性購(gòu)買商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)產(chǎn)品,然后按保險(xiǎn)約定按月領(lǐng)取待遇;2、退休后選擇按退休時(shí)對(duì)應(yīng)的計(jì)發(fā)月數(shù)計(jì)發(fā),發(fā)完為止;3、出國(guó)定居,可一次性支付給本人;4、在職期間去世,其職業(yè)年金個(gè)人賬戶余額可以繼承。符
4,659 2022.05.11