遼寧省人力資源和社會(huì)保障廳養(yǎng)老保險(xiǎn)處處長(zhǎng)***說，這次調(diào)整也是連續(xù)6年調(diào)整養(yǎng)老金的最后一年。“今后國(guó)家將根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、職工工資增長(zhǎng)以及物價(jià)水平等情況，逐步形成企業(yè)退休人員養(yǎng)老金正常的調(diào)整機(jī)制。”黃福金說。 本次調(diào)整中，還新增加了1949年1月1日至1949年9月30日期間參加工作的退休人員?！斑@一群體大約有2萬人左右。 調(diào)整范圍 2009年12月31日前已按規(guī)定辦理退休（職）手續(xù)的企業(yè)退休（職）人員，從2010年1月1日起調(diào)整基本養(yǎng)老金。 調(diào)整標(biāo)準(zhǔn) 遼寧省養(yǎng)老金調(diào)整辦法一直采取普遍調(diào)整和特殊調(diào)整相結(jié)合的辦法。具體就是指先按不同時(shí)期退休人員退休時(shí)間確定基礎(chǔ)增加額，再按繳費(fèi)年限增加基本養(yǎng)老金，最后對(duì)原工商業(yè)者等特殊人群再增加一部分養(yǎng)老金。 普遍調(diào)整 原則一：繳費(fèi)滿1年每月漲2元 退休（職）人員符合國(guó)家、省規(guī)定的繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限，也就是工齡加實(shí)際繳費(fèi)年限，但其中不含特殊工種折算的年限）每滿1年（不足1年按1年計(jì)算），每人每月增加2元。 原則二：按參加工作時(shí)間 1949年10月1日至1953年12月31日期間參加工作的退休人員每人每月增加66元。調(diào)整后，人均月養(yǎng)老金可達(dá)到1680元。1954年1月1日后參加工作、2005年12月31日前退休的人員每人每月增加62元。退職人員每人每月增加50元。調(diào)整后，人均月養(yǎng)老金可達(dá)到1267元。2006年1月1日至2008年12月31日期間退休的人員每人每月增加30元。退職人員每人每月增加25元。1949年1月1日至1949年9月30日期間參加工作的退休人員每人每月增加90元。調(diào)整后，人均月養(yǎng)老金可達(dá)到1931元。符合勞人險(xiǎn)【1983】3號(hào)文件的建國(guó)前參加革命工作的退休老工人每人每月增加100元。調(diào)整后，人均月養(yǎng)老金可達(dá)到2022元。 特殊調(diào)整 符合下列條件的人員，可分別再按以下標(biāo)準(zhǔn)增加基本養(yǎng)老金： 擔(dān)任正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的退休科技人員，每人每月增加70元； 擔(dān)任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)（含高級(jí)技師）的退休科技人員，每人每月增加60元。 原工商業(yè)者退休人員，每人每月增加30元。 2009年12月31日前，年齡滿70周歲（含70周歲）不滿80周歲的退休人員，每人每月增加20元；年齡滿80周歲以上（含80周歲）的退休人員，每人每月增加30元。 符合國(guó)家原人事部、財(cái)政部《關(guān)于印發(fā)的通知》（國(guó)人部發(fā)【2006】61號(hào)）范圍的艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)企業(yè)退休人員，每人每月增加40元。 企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部增加基本養(yǎng)老金，在和其他退休人員同辦法、同標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整后，統(tǒng)籌內(nèi)養(yǎng)老金低于省轄市統(tǒng)籌區(qū)域企業(yè)退休人員統(tǒng)籌內(nèi)月人均養(yǎng)老金水平的，補(bǔ)足到省轄市統(tǒng)籌區(qū)域企業(yè)退休人員統(tǒng)籌內(nèi)月人均養(yǎng)老金水平。 轉(zhuǎn)載