事業(yè)單位工人掛在機關是否可以提前退休
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需要具體情況具體分析。比如，法定退休年齡是指第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議批準，《國務院關于安置老弱病殘干部的暫行辦法》和《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》（國發(fā)〔1978〕104號）文件所規(guī)定的退休年齡。 對全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。 （一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，并且累計工齡滿十年的； （二）男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，累計工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作； （三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，累計工齡滿十年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的應當準予退休。違反法定年齡退休產(chǎn)生勞動糾紛的，可以申請仲裁機構仲裁進行索賠。
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事業(yè)單位提前退休條件具體如下： 1、工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年，或工作年限滿30年的事業(yè)編制人員，本人自愿申請，經(jīng)批準可以提前退休。提前退休仍按原事業(yè)單位標準核定養(yǎng)老金； 2、男年滿50周歲、女年滿45周歲或工齡25年以上的人員，如本人自愿，經(jīng)組織批準，可以提前離崗。在法定退休年齡內(nèi)，領取離崗時的基本工資，檔案工資享受在職人員的增資待遇； 3、到法定退休年齡，一并計算工齡，計發(fā)退休費，在原單位辦理退休手續(xù)。醫(yī)療保險享受原單位待遇，住房公積金以離崗時的標準工資為基數(shù)進行交納。凡工作年限滿30年；或男年滿53周歲、女年滿48周歲且工作年限滿20年的，本人申請，人事管理權限有關部門批準后，允許提前退休。
1、工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年，或工作年限滿30年的事業(yè)編制人員，本人自愿申請，經(jīng)批準可以提前退休。提前退休仍按原事業(yè)單位標準核定養(yǎng)老金； 2、男年滿50周歲、女年滿45周歲或工齡25年以上的人員，如本人自愿，經(jīng)組織批準，可以提前離崗。在法定退休年齡內(nèi)，領取離崗時的基本工資，檔案工資享受在職人員的增資待遇； 3、到法定退休年齡，一并計算工齡，計發(fā)退休費，在原單位辦理退休手續(xù)。醫(yī)療保險享受原單位待遇，住房公積金以離崗時的標準工資為基數(shù)進行交納。凡工作年限滿30年；或男年滿53周歲、女年滿48周歲且工作年限滿20年的，本人申請，人事管理權限有關部門批準后，允許提前退休。
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機關單位提前退休條件1、工作年限在20年以上，法定退休年齡在5年以下（含5年），或者工作年限在30年以上的企業(yè)職工，本人自愿申請批準提前退休養(yǎng)老金，提前退休仍按原企業(yè)標準辦理。 2、男、女年滿50周歲，女年滿45周歲或者服務年限超過25周歲的，經(jīng)本組織同意，可
2020.10.02 497 -
事業(yè)單位35年工齡可以提前退休嗎事業(yè)單位參公人員工齡滿30年可以退休，根據(jù)《公務員法》第八十八條第一百零六條規(guī)定事業(yè)單位參公人員，按照《公務員法》進行管理，工作年限滿30年的，經(jīng)本人自愿申請，任免機關批準，可以提前退休，工勤人員不可以按此規(guī)定提前退休。
2020.04.15 865 -
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機關事業(yè)單位養(yǎng)老金提前退休
根據(jù)我國國務院發(fā)布的法定年齡退休人員處理辦法，男職工60歲以上，女職工50歲以上，工齡10年以上。你可以提前個單位申請?zhí)崆巴诵?。同時，還發(fā)布了老、弱、病、殘疾干部的臨時處理措施，規(guī)定男性干部年滿55歲
2021-12-14 15,340 -
關于事業(yè)單位提前退休
1、工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年(含5年)，或工作年限滿30年的事業(yè)編制人員，本人自愿申請，經(jīng)批準可以提前退休。提前退休仍按原事業(yè)單位標準核定養(yǎng)老金。2、男年滿50周歲、女年滿45周歲或工
2022-04-14 15,340 -
事業(yè)單位可以提前退休嗎
事業(yè)單位提前退休條件具體如下： 1、工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年，或工作年限滿30年的事業(yè)編制人員，本人自愿申請，經(jīng)批準可以提前退休。提前退休仍按原事業(yè)單位標準核定養(yǎng)老金； 2、男年滿50
2021-12-27 15,340 -
2018事業(yè)單位退休可以提前退休嗎
一、2018年事業(yè)單位提前退休政策：因病完全喪失勞動力，可提前退休。特殊職業(yè)達到規(guī)定年限，可提前退休。國家有1978年的政策。從來沒有改變過。二、
2021-09-26 15,340
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產(chǎn)假可以提前多久休產(chǎn)假可以提前十五天開始休假。依照我國《女職工勞動保護特別規(guī)定》的規(guī)定，女性職工休產(chǎn)假的具體時長，一般可以根據(jù)具體情況有所增減： 1、產(chǎn)假一般為98天，其中產(chǎn)前可休15天； 2、難產(chǎn)的，可以增加15天的產(chǎn)假； 3、生育多胞胎的，每多生育1個嬰
9,512 2022.04.17 -
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1,023 2022.04.17
