在工作崗位上發(fā)生的事故可以認(rèn)定為工傷,工傷應(yīng)該如何認(rèn)定工傷?
該咨詢?yōu)橛脩舫R?jiàn)問(wèn)題,經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問(wèn)題!點(diǎn)擊提問(wèn)
《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條規(guī)定,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)視同為工傷: (一)、在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的。兩個(gè)條件須同時(shí)具備:“工作時(shí)間”和“工作崗位”;“突發(fā)疾病死亡”是指:1、職工突發(fā)與工作無(wú)關(guān)的及并導(dǎo)致死亡。如果是與工作有關(guān)的疾病而導(dǎo)致死亡,應(yīng)當(dāng)按照《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條的規(guī)定認(rèn)定工傷。2、在工作崗位上突發(fā)與工作無(wú)關(guān)并沒(méi)有導(dǎo)致立即死亡的疾病,但是在48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的,視同為工傷。 (二)、在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的。 (三)、職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因工致殘,已取得傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。針對(duì)轉(zhuǎn)業(yè)軍人的保護(hù),軍人在戰(zhàn)斗中或者在履行職責(zé)中負(fù)傷致殘,依據(jù)《革命傷殘軍人評(píng)定傷殘等級(jí)的條件》之規(guī)定,軍人傷殘對(duì)于經(jīng)有關(guān)部門評(píng)殘,取得傷殘軍人證的退伍軍人,如果在用人單位舊病復(fù)發(fā),視同為工傷。這主要考慮到革命軍人為國(guó)家利益已經(jīng)付出代價(jià),為切實(shí)保障革命軍人的利益而做出這樣的規(guī)定。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn),可立即反饋反饋
發(fā)生工傷事故后進(jìn)行工傷認(rèn)定職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
發(fā)生工傷事故認(rèn)定是在工傷事故發(fā)生后30日內(nèi)由單位提出。根據(jù)法律規(guī)定:發(fā)生事故傷害或被診斷為職業(yè)病,單位在發(fā)生之日起30日內(nèi),申請(qǐng)工傷認(rèn)定。特殊情況,經(jīng)社會(huì)保險(xiǎn)部門同意,延長(zhǎng)申請(qǐng)期限。
-
發(fā)生工傷事故后工人如何算工傷認(rèn)定
發(fā)生工傷事故后進(jìn)行工傷認(rèn)定:職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
2020.02.08 165 -
職工發(fā)生交通事故該如何認(rèn)定工傷
交通事故中的工傷包括: 1、在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的; 2、因工外出期間,由于工作原因到交通事故傷害的。 職工發(fā)生事故傷害,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)
2020.02.18 136 -
在工作崗位突發(fā)死亡是否能認(rèn)定為工傷
員工在生產(chǎn)勞動(dòng)或工作中受傷。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,執(zhí)行日常工作和企業(yè)行政臨時(shí)指定或同意的工作,在緊急情況下,未經(jīng)企業(yè)行政指定但對(duì)企業(yè)有利的工作,以及從事發(fā)明或技術(shù)改進(jìn)的工作,均為工傷。如因職業(yè)病或在工作時(shí)間和工作崗位上突發(fā)疾病死亡或者在
2022.04.16 518
-
在工作崗位上發(fā)生的哪些事故可以認(rèn)定為工傷,工傷應(yīng)該如何認(rèn)定
《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條規(guī)定,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)視同為工傷: (一)、在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的。兩個(gè)條件須同時(shí)具備:“工作時(shí)間”和“工作崗位”;“突發(fā)
2022-05-02 15,340 -
在工作崗位上發(fā)生的哪些事故可以認(rèn)定為工傷,工傷應(yīng)該如
《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條規(guī)定,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)視同為工傷: (一)、在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的。兩個(gè)條件須同時(shí)具備:“工作時(shí)間”和“工作崗位”;“突發(fā)
2022-04-22 15,340 -
在工作崗位上發(fā)生的工傷事故要如何認(rèn)定工傷
《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條規(guī)定,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)視同為工傷: (一)、在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的。兩個(gè)條件須同時(shí)具備:“工作時(shí)間”和“工作崗位”;“突發(fā)
2022-04-22 15,340 -
如何認(rèn)定工作崗位上的工傷事故?
《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條規(guī)定,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)視同為工傷: (一)、在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的。兩個(gè)條件須同時(shí)具備:“工作時(shí)間”和“工作崗位”;“突發(fā)
2022-04-23 15,340
-
01:28
交通事故工傷雙重賠償該如何認(rèn)定當(dāng)交通事故和工傷發(fā)生重合時(shí),一般受傷人既可享受工傷待遇又可以向肇事司機(jī)索賠損失,即為雙重賠償。 針對(duì)員工遇到交通事故,同時(shí)又符合工傷認(rèn)定的情況,一般需要經(jīng)勞動(dòng)保障部門認(rèn)定為工傷,但其工傷待遇應(yīng)該區(qū)分項(xiàng)目和支付途徑,原則為: 1、因事故導(dǎo)致發(fā)
936 2022.04.17 -
01:18
交通事故工傷怎么認(rèn)定要認(rèn)定因?yàn)榻煌ㄊ鹿试斐傻膫儆诠瑥亩@得工傷保險(xiǎn)賠償,需要注意工傷的認(rèn)定條件。根據(jù)我國(guó)工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定,職工在上下班途中,受到非因本人主要責(zé)任造成的交通事故傷害的,就屬于條例中規(guī)定的工傷。也就是說(shuō),認(rèn)定工傷的關(guān)鍵就在于,職工是否是在上
2,411 2022.04.17 -
00:56
被認(rèn)定工傷后如何賠償職工完成工傷認(rèn)定后,可以申請(qǐng)工傷鑒定,完成工傷鑒定后再確定賠償數(shù)額。職工可以與用人單位進(jìn)行協(xié)商,就工傷賠償費(fèi)用達(dá)成一致協(xié)議,如果無(wú)法達(dá)成的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)賠償工傷職工。用人單位不及時(shí)賠償或者拒絕賠償?shù)?,工傷職工可以申?qǐng)勞動(dòng)
1,106 2022.04.17