申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁如何申請(qǐng)執(zhí)行
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勞動(dòng)仲裁的申請(qǐng)執(zhí)行問題。 《民訴》第201條:應(yīng)由申請(qǐng)人向被執(zhí)行人住所地或被執(zhí)行人的財(cái)產(chǎn)所在地法院申請(qǐng)執(zhí)行。 第215:申請(qǐng)執(zhí)行的期間為二年。申請(qǐng)執(zhí)行時(shí)效的中止、中斷,適用法律有關(guān)訴訟時(shí)效中止、中斷的規(guī)定。 前款規(guī)定的期間,從法律文書規(guī)定履行期間的最后一日起計(jì)算;法律文書規(guī)定分期履行的,從規(guī)定的每次履行期間的最后一日起計(jì)算;法律文書未規(guī)定履行期間的,從法律文書生效之日起計(jì)算。
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勞動(dòng)仲裁后,一方當(dāng)事人未按仲裁裁決履行的,另一方當(dāng)事人可以在二年期間內(nèi)提交書面申請(qǐng)執(zhí)行書申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。強(qiáng)制執(zhí)行申請(qǐng)書包含以下內(nèi)容:申請(qǐng)人和被執(zhí)行人基本信息;執(zhí)行事由;執(zhí)行目的;事實(shí)與理由;最后申請(qǐng)人簽字蓋章。
1、勞動(dòng)者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所,用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù); 2、仲裁請(qǐng)求和所根據(jù)的事實(shí)、理由; 3、證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所。書寫仲裁申請(qǐng)確有困難的,可以口頭申請(qǐng),由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁會(huì)記入筆錄,并告知對(duì)方當(dāng)事人。
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勞動(dòng)仲裁如何申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行
在勞動(dòng)仲裁勝訴后,只要對(duì)方?jīng)]有再提起訴訟,那么該裁決就開始生效。如果對(duì)方拒不履行裁決義務(wù),勞動(dòng)者可以向人民法院遞交書面申請(qǐng)執(zhí)行書、裁決書原件,并且在裁決書裁定的范圍申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行。
2020.09.07 375 -
請(qǐng)問勞動(dòng)仲裁如何申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行?
勞動(dòng)者可以攜帶生效的裁決書,用人單位的注冊(cè)信息,組織機(jī)構(gòu)代碼,強(qiáng)制執(zhí)行書向當(dāng)?shù)氐娜嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。
2020.05.17 206 -
《勞動(dòng)仲裁》爭(zhēng)議如何申請(qǐng)執(zhí)行
仲裁裁決書包括兩種,一是商事仲裁,二是勞動(dòng)仲裁。無論哪種仲裁裁決書,選擇執(zhí)行法院時(shí),第一要選擇被執(zhí)行人所在地的基層人民法院,第二,選擇被執(zhí)行人的主要財(cái)產(chǎn)所在地的基層人民法院。
2020.10.23 271
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勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)如何申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行
一、申請(qǐng)執(zhí)行的期限申請(qǐng)人必須在法定期限內(nèi)申請(qǐng)執(zhí)行立案。申請(qǐng)期的起始日期從法律文書規(guī)定的履行期的最后一天開始計(jì)算。法律文書規(guī)定分期履行的,從每次履行期的最后一天開始計(jì)算。二、立案管轄執(zhí)行申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)向有管轄
2021-11-30 15,340 -
勞動(dòng)仲裁如何申請(qǐng)執(zhí)行?
對(duì)發(fā)生法律效力的裁決書,一方當(dāng)事人逾期不履行的,另一方可以向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行?!秳趧?dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第五十一條當(dāng)事人對(duì)發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書,應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。一方當(dāng)事人逾期不履行的,另一
2022-04-02 15,340 -
請(qǐng)問勞動(dòng)仲裁如何申請(qǐng)執(zhí)行
對(duì)發(fā)生法律效力的裁決書,一方當(dāng)事人逾期不履行的,另一方可以向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。法律規(guī)定:《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第五十一條當(dāng)事人對(duì)發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書,應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。一方當(dāng)事人逾期不履
2022-04-22 15,340 -
勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)到期后,如何申請(qǐng)執(zhí)行?
勞動(dòng)仲裁后一方逾期不履行的,當(dāng)事人可以向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行,也可以由法官移送執(zhí)行人執(zhí)行。申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行應(yīng)提供以下材料:1。一份強(qiáng)制執(zhí)行申請(qǐng)。申請(qǐng)人是自然人的,應(yīng)當(dāng)在強(qiáng)制執(zhí)行申請(qǐng)書上簽字或者蓋章。二、證明申
2021-11-16 15,340
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被辭退如何申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁被辭退申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的流程如下:1、勞動(dòng)者自被開除之日起一年內(nèi)向仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;2、提交書面仲裁申請(qǐng);3、仲裁委在五日內(nèi)決定是否受理;4、在四十五日內(nèi)審理終結(jié)。仲裁庭裁決勞動(dòng)爭(zhēng)議案件,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起四十五日內(nèi)結(jié)
5,126 2022.05.11 -
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異地申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁一般是不能異地提起的。因?yàn)閯趧?dòng)爭(zhēng)議通常會(huì)讓勞動(dòng)合同履行地,或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)進(jìn)行管轄。申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,要提交書面仲裁申請(qǐng),并按照被申請(qǐng)人人數(shù)提交副本,勞動(dòng)部門才會(huì)進(jìn)行受理、審核,而且在發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí),必須要規(guī)定
2,675 2022.05.11 -
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勞動(dòng)仲裁網(wǎng)上申請(qǐng)流程勞動(dòng)仲裁不可以在網(wǎng)上申請(qǐng)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定可知,發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的,勞動(dòng)者可以先與用人單位協(xié)商解決,如果協(xié)商不成的,勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提交勞動(dòng)爭(zhēng)議仲
5,984 2022.04.17