開除員工,需要辦理離職手續(xù)嗎?
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單位開除員工,也要與員工辦理離職手續(xù),而且協(xié)助勞動者辦理社保轉(zhuǎn)移手續(xù)的,而且勞動者可以申請失業(yè)金。《勞動合同法》第五十條用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時(shí)出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。勞動者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償的,在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動合同的文本,至少保存二年備查?!?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/jjjiufeng/baoxianfa_sybx/">失業(yè)保險(xiǎn)條例》第四條失業(yè)人員符合《條例》第十四條規(guī)定條件的,可以申請領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金,享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。其中,非因本人意愿中斷就業(yè)的是指下列人員:(一)終止勞動合同的;(二)被用人單位解除勞動合同的;(三)被用人單位開除、除名和辭退的;(四)根據(jù)《中華人民共和國勞動法》第三十二條第二、三項(xiàng)與用人單位解除勞動合同的;(五)法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的。
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需要。需要到公司相關(guān)部門辦理,并且交接工作等一系列事情。勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同 1、在試用期間被證明不符合錄用條件的 2、嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的 3、嚴(yán)重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的 4、勞動者同時(shí)與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的 5、被依法追究刑事責(zé)任的。
如果員工不配合辦理離職手續(xù),在勞動關(guān)系終止后,用人單位可以通過特快專遞的形式向該員工的戶籍所在地(或住所地)郵寄送達(dá)解除勞動合同通知書和社會保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移表,也是會離職的。用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時(shí)出具解除或者終止勞動合同的證明,如果用人單位違反勞動合同法的規(guī)定未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明,由勞動行政部門責(zé)令改正勞動者造成損害的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
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當(dāng)公司開除員工后必須辦理離職手續(xù)嗎
需要。被公司辭退,應(yīng)當(dāng)辦理工作交接、結(jié)算工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,解除勞動合同證明書等離職手續(xù)。
2020.06.24 272 -
被公司開除還需要辦離職手續(xù)嗎
公司員工被辭退是需要辦理離職手續(xù)的,一般在辦理的時(shí)候就要做出交接的工作,只要存在的經(jīng)濟(jì)的補(bǔ)償還要等用人單位支付了之后進(jìn)行結(jié)算所有的工資,同時(shí)還要簽解除勞動合同的證明書。
2020.08.14 1,298
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員工被開除需要辦離職手續(xù)嗎
單位開除員工,也要與員工辦理離職手續(xù),而且協(xié)助勞動者辦理社保轉(zhuǎn)移手續(xù)的,而且勞動者可以申請失業(yè)金。《勞動合同法》第五十條用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時(shí)出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)
2022-04-02 15,340 -
員工離職需要辦理離職手續(xù)嗎
離職應(yīng)該辦理手續(xù),否則就沒辦法結(jié)清工資和其他費(fèi)用辭職一般需要提前申請,除非單位協(xié)商同意,或者單位有違法行為。正常情況下,員工辦理辭職和離職的流程如下: 1、員工原則上應(yīng)提前三十天(試用期提前三天)將書
2022-03-05 15,340 -
員工自動離職需要辦理離職手續(xù)嗎
自動離職也需要辦理離職手續(xù),最好與正常離職程序去辦理。辭職和離職的流程通常如下: 1、員工原則上應(yīng)提前三十天、試用期提前三天將書面《辭職報(bào)告》交到人事行政部,并領(lǐng)取離職手續(xù)表。人事行政部對離職員工進(jìn)行
2022-02-26 15,340 -
辦理員工離職需要辦理哪些手續(xù)?
《勞動合同法》第四十九條規(guī)定“國家采取措施,建立健全勞動者社會保險(xiǎn)關(guān)系跨地區(qū)轉(zhuǎn)移接續(xù)制度?!薄秳趧雍贤ā返谖迨畻l規(guī)定“用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時(shí)出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)
2022-04-16 15,340
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被迫離職需要辦理離職手續(xù)嗎被迫離職需要辦理離職手續(xù)。雖然被迫離職屬于違法解除勞動合同的情形,但是一旦離職,就應(yīng)當(dāng)進(jìn)行工作交接,辦理相應(yīng)的離職手術(shù)。不能因?yàn)橛萌藛挝粡?qiáng)迫離職,而采取不遵守相關(guān)程序的方式處理。用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時(shí)出具解除或者終止勞動合同的
8,353 2022.04.17 -
01:26
辦理離婚手續(xù)需要幾天今天和大家分享一下如何辦理離婚手續(xù) 首先,離婚分為協(xié)議離婚和起訴離婚兩種,一般而言,協(xié)議離婚比起訴離婚更快辦完。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,協(xié)議離婚的流程包括:當(dāng)事人協(xié)商關(guān)于夫妻共同財(cái)產(chǎn)和撫養(yǎng)權(quán)的分割問題、離婚協(xié)議書的訂立、離婚登記。其中,離婚協(xié)議書要在
3,041 2022.04.17 -
01:08
辦理離婚需要哪些手續(xù)辦理離婚需要以下手續(xù): 1、申請,男女雙方就自愿協(xié)議離婚提出申請,申請雙方應(yīng)當(dāng)持戶口證明、居民身份證、所在單位、村民委員會或者居民委員會出具的介紹信、離婚協(xié)議書和結(jié)婚證,親自到一方戶口所在地的婚姻登記機(jī)關(guān)申請離婚; 2、審查,婚姻登記機(jī)關(guān)對
1,072 2022.04.25