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公司拖欠工資沒有欠條怎么辦?

2022-03-27 07:29

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可以向法院起訴要求支付拖欠的工資;在用人單位拖欠工資且未有書面欠條的情況下,勞動者要先和用人單位協(xié)商,如果協(xié)商無法解決,則可以通過以下法律途徑來解決:(1)向當?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/251593669177266343.html">勞動保障監(jiān)察機構(gòu)投訴舉報;(2)向當?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/17755611369529611483.html">勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,需要注意的是,要在勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請;(3)通過訴訟途徑解決。這又分三種情況:一是針對勞動糾紛案件,經(jīng)勞動仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起訴訟;二是經(jīng)仲裁后都服從,勞動仲裁裁決生效后,用人單位不執(zhí)行的,勞動者可申請法院強制執(zhí)行;三是屬于勞務(wù)欠款類的可直接向法院提起民事訴訟。

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張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

拖欠工資沒有欠條,勞動者可以向勞動行政部門舉報;可以向管轄權(quán)的勞動仲裁委員會申請仲裁,并提交書面仲裁申請書、雙方存在勞動關(guān)系等材料,若對仲裁裁決不服的,可以依法提起訴訟。

張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

一般有四種途徑處理: 1、向當?shù)厝嗣裾{(diào)解委員會申請調(diào)解; 2、向當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴; 3、向當?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請勞動仲裁; 4、委托當?shù)貏趧臃矫娴穆蓭煷鸀樘幚怼?搜集證據(jù),證人證言、物證、錄音、電話等均可??梢韵虍?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴反映,請求其協(xié)調(diào)解決;如有證據(jù)證明欠薪事實,也可以直接起訴。

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