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企業(yè)不給員工購買社保怎么辦

2022-02-19 21:33

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2022-02-19回復(fù)

專業(yè)分析:

首先您是可以申請勞動仲裁的來維護您的合法權(quán)利 第二根據(jù)您的敘述現(xiàn)在給您分析如下協(xié)商不成,申請仲裁, 第一、如公司沒有交社保,可以要求補繳社保的。 第二、如公司一直沒有簽合同,也是違法的,可以要求公司支付未簽訂書面勞動合同的雙倍工資。 第三、如公司違法解除勞動合同,還要承擔(dān)賠償金的,賠償金的標(biāo)準(zhǔn)是經(jīng)濟補償的兩倍。如果是勞動者提出辭職,可要求單位支付經(jīng)濟補償金。 第四、如在公司工作滿一年的,公司還要支付失業(yè)保險金的。 第五、如果公司有加班行為,還要按法定標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資以及加付賠償金的。 第六、如果公司克扣工資,還應(yīng)足額支付工資以及加付賠償金的。

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張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

企業(yè)不給員工購買社保,勞動者可以以此解除勞動合同,用人單位應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟補償,經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。

孟金龍律師

北京市京師律師事務(wù)所

企業(yè)不給職工交社保,員工可以向勞動行政部門舉報或投訴要求單位補繳社保;或者勞動者可以因此解除勞動合同并且可以要求單位支付經(jīng)濟補償金。

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    企業(yè)不給員工買社保應(yīng)賠償基本養(yǎng)老保險有關(guān)的罰款等費用;工傷保險費有關(guān)的罰款、滯納金等費用;勞動者少得或者未得的失業(yè)保險金損失;應(yīng)當(dāng)由生育基金支付的女職工生育保險待遇費用。

    2020.11.19 155
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    2020.07.25 126
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    公司未給員工交社保的,員工可以先與公司進(jìn)行協(xié)商,協(xié)商不成,可以向當(dāng)?shù)氐膭趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁,要求用人單位予以繳納。用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補足。

    2020.11.12 165
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  • 企業(yè)不給員工購買社保怎么辦?

    一、根據(jù)勞動法及勞動合同法的規(guī)定,繳納社保是單位的法定義務(wù); 二、以員工自己繳納社保單位承擔(dān)社保費用,屬于不合法。因為,單位需要交納五保(養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè))。而個人無法繳納工傷與失業(yè)保險;

    2022-02-19 15,340
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    保險應(yīng)當(dāng)以實際收入為基準(zhǔn)繳納.用人單位應(yīng)當(dāng)為員工繳納全部保險,包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育五項。不繳納保險或不足額繳納保險屬于違法行為,你可以要求單位補繳或作相應(yīng)經(jīng)濟補償。否則可以向勞動監(jiān)察大隊舉

    2022-04-11 15,340
  • 企業(yè)不給員工購買社保嗎

    一、用人單位未給勞動者交社保的做法是違法的,勞動者可以這樣做: 1、與單位協(xié)商,要求補繳社保。 2、到當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊反映情況。 3、向社保局投訴,要求社保部門督促單位補繳。 4、要求解除合同并獲得經(jīng)

    2022-05-10 15,340
  • 員工企業(yè)不給自己購買社保怎么辦

    可以先跟單位協(xié)商解決工資以及繳納社保問題,如果不能解決,可以申請勞動仲裁。 根據(jù)《勞動合同法》 第三十八條用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同: (一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞

    2022-04-25 15,340
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    用人單位不給員工買社保的,由社會保險行政部門責(zé)令對其進(jìn)行懲罰。用人單位不辦理社會保險登記的,由社會保險行政部門責(zé)令限期改正;逾期不改正的,對用人單位處應(yīng)繳社會保險費數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款,對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元

    5,223 2022.05.11
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    購買社保有2種方式: 1、用人單位為勞動者購買; 2、個人自行購買社保。單位購買社保:單位所繳納的社保是用人單位和員工共同承擔(dān),所承擔(dān)的比例為養(yǎng)老保險,單位繳納20%,員工需要交納8%。醫(yī)療保險用人單位承擔(dān)12%,員工承當(dāng)2%。失業(yè)保險用人

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    企業(yè)首次社保辦理的流程如下: 1、先在企業(yè)的所在轄區(qū)開立企業(yè)社保帳戶; 2、將企業(yè)內(nèi)已參保的員工社保關(guān)系轉(zhuǎn)入本企業(yè)賬戶; 3、在社保繳費首月在社保打印繳費明細(xì)單。明細(xì)單上包括員工的姓名、身份證號、繳費基數(shù)等。單位應(yīng)當(dāng)按照職工上一年度月平均工

    5,298 2022.05.11
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