（一）勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)。申請(qǐng)書應(yīng)按規(guī)定如實(shí)填寫，申請(qǐng)書一式三份，其中兩份由申請(qǐng)人本人或其委托代理人提交仲裁委員會(huì)，一份由申請(qǐng)人保留；（二）身份證明。申請(qǐng)人是勞動(dòng)者的，提交本人身份證明的原件和復(fù)印件：申請(qǐng)人是用人單位的，提交本單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本及復(fù)印件、本單位法定代表人身份證明、委托代理人身份證明、授權(quán)委托書等；（三）能夠證明與被申請(qǐng)人有勞動(dòng)關(guān)系的相關(guān)材料，如勞動(dòng)合同（聘用合同或協(xié)議）、勞動(dòng)合同解除或終止通知書、工資單（條）、社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明等材料及復(fù)印件；（四）申請(qǐng)人申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁時(shí)，仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)根據(jù)立案需要，要求申請(qǐng)人提交能夠證明被申請(qǐng)人身份的相關(guān)材料。如果被訴人是用人單位，應(yīng)提交工商登記相關(guān)證明（包括單位名稱、法定代表人、住所、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所等）。；如果申請(qǐng)人是勞動(dòng)者，應(yīng)提交其戶籍所在地、現(xiàn)居住地地址、聯(lián)系電話等。

《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十八條 申請(qǐng)人申請(qǐng)仲裁應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請(qǐng)，并按照被申請(qǐng)人人數(shù)提交副本。 仲裁申請(qǐng)書應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng)： (一)勞動(dòng)者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所，用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù); (二)仲裁請(qǐng)求和所根據(jù)的事實(shí)、理由; (三)證據(jù)和證據(jù)來(lái)源、證人姓名和住所。