三方協(xié)議是否屬于勞動(dòng)合同
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不屬于。畢業(yè)生三方協(xié)議只是就業(yè)的協(xié)議,是不具有勞動(dòng)合同效力的,畢業(yè)生到用人單位工作時(shí),還需要簽訂正式的勞動(dòng)合同。
三方法協(xié)議只是畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方之間簽訂的就業(yè)意向，不是勞動(dòng)關(guān)系的法律文件，其不是勞動(dòng)合同。三方協(xié)議是《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的簡(jiǎn)稱，它是明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)的書面表現(xiàn)形式，能解決應(yīng)屆畢業(yè)生戶籍、檔案、保險(xiǎn)、公積金等一系列相關(guān)問題。協(xié)議在畢業(yè)生到單位報(bào)到、用人單位正式接收后自行終止。
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規(guī)培協(xié)議是否屬于勞動(dòng)合同不屬于，勞務(wù)合同不屬于勞動(dòng)合同,從法律適用看,勞務(wù)合同適用于合同法以及民法總則和其它民事法律所調(diào)整,而勞動(dòng)合同適用于勞動(dòng)法以及相關(guān)行政法規(guī)所調(diào)整,規(guī)培合同與勞務(wù)合同是不一樣的,規(guī)培合同是用人單位對(duì)勞動(dòng)者用于職業(yè)培訓(xùn)的。
2020.11.07 619 -
入職協(xié)議是否屬于勞動(dòng)合同入職前簽定的協(xié)議不是成為勞動(dòng)合同，屬于職業(yè)意向，勞動(dòng)者和用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定建立書面勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同由用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同文本上簽字或者蓋章生效。
2020.05.25 184 -
三方協(xié)議等于勞動(dòng)合同嗎？畢業(yè)生三方協(xié)議只是就業(yè)的協(xié)議，是不具有勞動(dòng)合同效力的，畢業(yè)生到用人單位工作時(shí)，還需要簽訂正式的勞動(dòng)合同。
2020.05.30 252
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入職協(xié)議是否屬于勞動(dòng)合同？
入職協(xié)議可用于證明您與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系，但是不屬于勞動(dòng)合同。用人單位在勞動(dòng)者入職一個(gè)月內(nèi)沒有與勞動(dòng)者簽訂書面勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)者可要求用人單位支付兩倍工資（第一個(gè)月不計(jì)入）；另外，用人單位無(wú)正當(dāng)理由
2022-03-31 15,340 -
勞動(dòng)協(xié)議屬于勞動(dòng)合同還是協(xié)議
《勞動(dòng)合同法》明確規(guī)定勞動(dòng)合同形式和內(nèi)容的主要目的是督促雙方遵守各自的權(quán)利和義務(wù)，確保糾紛明確
2021-12-24 15,340 -
勞動(dòng)合同是等同于三方協(xié)議嗎
三方協(xié)議不等于勞動(dòng)合同，三方就業(yè)協(xié)議書是國(guó)家教育部統(tǒng)一印制的，主要是明確三方的基本情況及要求，不是以勞動(dòng)者身份和用人單位簽訂的，三方協(xié)議是《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的簡(jiǎn)稱，它是明確畢業(yè)生、用
2022-04-20 15,340 -
合同三方協(xié)議一方不簽是屬于勞動(dòng)關(guān)系嗎
三方協(xié)議不算是勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者和用人單位約定勞動(dòng)關(guān)系的書面證據(jù)。 三方協(xié)議是指導(dǎo)畢業(yè)生和用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，依法簽訂簽訂勞動(dòng)合同。三方協(xié)議是學(xué)校、個(gè)人、用人單位三方簽訂的，實(shí)際上就是個(gè)預(yù)約
2022-04-23 15,340
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三方協(xié)議和勞動(dòng)合同的區(qū)別今天和大家分享一下三方協(xié)議和勞動(dòng)合同的區(qū)別 三方協(xié)議和勞動(dòng)合同主要有下面幾點(diǎn)區(qū)別： 第一，兩者簽訂主體不一樣。三方協(xié)議的簽訂主體主要包括學(xué)校、畢業(yè)生和用人單位。而勞動(dòng)合同的主體只包括勞動(dòng)者和用人單位兩方； 第二，兩者簽訂時(shí)間不同。三方協(xié)議主
7,298 2022.04.15 -
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勞動(dòng)協(xié)議算勞動(dòng)合同嗎勞動(dòng)協(xié)議是算勞動(dòng)合同的。勞動(dòng)協(xié)議就是勞動(dòng)合同，是指勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。勞動(dòng)合同分為固定期限勞動(dòng)合同、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同的建立雖然也體現(xiàn)了當(dāng)事人的合意性，但
2,032 2022.05.11 -
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勞動(dòng)合同屬于什么合同勞動(dòng)合同具有諾成、有償、雙務(wù)合同的特征。勞動(dòng)者和單位就勞動(dòng)合同條款內(nèi)容達(dá)成一致意見，勞動(dòng)合同就算成立。用人單位按勞動(dòng)者勞動(dòng)的數(shù)量和質(zhì)量給付勞動(dòng)報(bào)酬，不能無(wú)償使用勞動(dòng)力。勞動(dòng)者與用人單位都享有一定的權(quán)利并履行相應(yīng)的義務(wù)。勞動(dòng)合同一般是指，勞動(dòng)
2,388 2022.04.17
