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工傷十級(jí)一般賠償多少錢(qián)

2022-03-23 16:58

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專(zhuān)業(yè)分析:

大概7萬(wàn)左右。 需要結(jié)合年齡,工資,工傷等級(jí)進(jìn)行計(jì)算。 主要賠償項(xiàng)目有: 1、一次性傷殘補(bǔ)助金:1到10級(jí)分別對(duì)應(yīng)是27,25,23,21,18,16,13,11,9,7個(gè)月本人工資; 2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金:按照統(tǒng)計(jì)部門(mén)最近一次公布的當(dāng)?shù)厝丝谄骄A(yù)期壽命與解除、終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)的年齡之差計(jì)算,五級(jí)的,每滿一年發(fā)給1.4個(gè)月的當(dāng)?shù)芈毠て骄べY;六級(jí)的,每滿一年發(fā)給1.2個(gè)月的當(dāng)?shù)芈毠て骄べY;七級(jí)的,每滿一年發(fā)給1個(gè)月的當(dāng)?shù)芈毠て骄べY;八級(jí)的,每滿一年發(fā)給0.8個(gè)月的當(dāng)?shù)芈毠て骄べY;九級(jí)的,每滿一年發(fā)給0.4個(gè)月的當(dāng)?shù)芈毠て骄べY;十級(jí)的,每滿一年發(fā)給0.2個(gè)月的當(dāng)?shù)芈毠て骄べY。不滿一年的,按一年計(jì)算; 3、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:以當(dāng)?shù)芈毠て骄べY為基數(shù),按照傷殘等級(jí)和解除、終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)的年齡,分別發(fā)給1-36個(gè)月的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。 詳細(xì)解答可以聯(lián)系我。

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張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)為:一次性傷殘補(bǔ)貼7個(gè)月的個(gè)人工資。個(gè)人工資指的是受傷的職工在工傷前,或者在患職業(yè)病前12個(gè)月的月平均工資。如果當(dāng)事人工資高于該地區(qū)職工平均工資的300%,就按該地區(qū)職工平均工資的300%進(jìn)行計(jì)算。

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

工傷可以享受工傷醫(yī)療待遇,十級(jí)傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月的本人工資;治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用;住院伙食補(bǔ)助費(fèi);到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi);安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用;生活不能自理的,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi);動(dòng)能力鑒定費(fèi);勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

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    1、一次性傷殘補(bǔ)助金=本人工資X7個(gè)月; 2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,十級(jí)傷殘為每滿一年發(fā)給0.1個(gè)月本人工資,不滿一年的按一年計(jì)算; 3、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:十級(jí)傷殘為每滿一年發(fā)給0.1個(gè)月本人工資,不滿一年的按一年計(jì)算; 4、其他費(fèi)用根

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    根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定,工傷10級(jí)的,給予一次性傷殘補(bǔ)助金7個(gè)月(本人工資),勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、

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    工傷傷殘等級(jí)鑒定標(biāo)準(zhǔn)一共包含十級(jí),每一級(jí)所對(duì)應(yīng)的賠償標(biāo)準(zhǔn)也是不同的。但是通常來(lái)說(shuō)賠償標(biāo)準(zhǔn)包括:醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)、食宿費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)、輔助器具費(fèi)、停工留薪、護(hù)理費(fèi)等。

    2020.06.22 206
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    1、一次性傷殘補(bǔ)助金7個(gè)月工資,由社保機(jī)構(gòu)支付。 2、勞動(dòng)合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金4個(gè)月工資,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金1個(gè)月工資。

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    十級(jí)工傷待遇主要包括:醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金(7個(gè)月本人工資)、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金(根據(jù)勞動(dòng)者所在省的工傷條例確定,解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)領(lǐng)?。?、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金(根據(jù)勞動(dòng)者所在省的工傷條例確定,解除

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    十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少錢(qián)

    十級(jí)工傷賠償包括7個(gè)月的本人工資以及實(shí)際支出的醫(yī)療費(fèi)等。發(fā)生工傷事故致使十級(jí)工傷,包括日常生活部分受到限制、學(xué)習(xí)工作能力有一定程度的下降、社交能力一定程度被限制。這部分傷者可以申請(qǐng)工傷賠償,賠償標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定于《工傷保險(xiǎn)條例》。傷者因工傷事故所支

    2,366 2022.04.17
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    工傷十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2020多少錢(qián)

    工傷十級(jí)傷殘具體需要賠償標(biāo)準(zhǔn)多少錢(qián),需要按照實(shí)際情況來(lái)決定。十級(jí)傷殘通常會(huì)賠償七個(gè)月的工資。勞動(dòng)合同期滿后,或勞動(dòng)者自己提出解除勞動(dòng)合同的,一般是由工傷保險(xiǎn)基金一次性支付工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,并且由單位一次性支付傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。通常是由省、自治區(qū)

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    十級(jí)工傷賠多少

    賠償如下:一次傷殘津貼一到七個(gè)月個(gè)月;個(gè)人工資是指受傷職工因工負(fù)傷或者患職業(yè)病前十二個(gè)月的月平均工資;職工的工資高于地區(qū)職工平均工資的百分之三百的,按統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的百分之三百計(jì)算;職工因意外傷害或者職業(yè)病需要停工接受工傷醫(yī)療的,在停

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