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事業(yè)單位工作30年可以申請(qǐng)退休嗎

2021-12-12 22:29

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專(zhuān)業(yè)分析:

可以。事業(yè)單位工作人員,工作年限滿30年,或男年滿55周歲,女年滿50周歲,且工作年限滿20年,因病不能堅(jiān)持正常工作要求提前退休的,經(jīng)同級(jí)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定,經(jīng)所在單位同意,主管部門(mén)審核,同級(jí)政府人事部門(mén)批準(zhǔn),可以提前退休。

法律依據(jù):

《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》第一條全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人,符合下列條件之一的,應(yīng)該退休。(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的。(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的。本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的。(四)因工致殘,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確定,完全喪失勞動(dòng)能力的。

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可以。事業(yè)單位工作人員,工作年限滿30年,或男年滿55周歲,女年滿50周歲,且工作年限滿20年,因病不能堅(jiān)持正常工作要求提前退休的,經(jīng)同級(jí)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定,經(jīng)所在單位同意,主管部門(mén)審核,同級(jí)政府人事部門(mén)批準(zhǔn),可以提前退休。

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事業(yè)單位工齡滿30年可以退休。根據(jù)規(guī)定,事業(yè)單位工作人員,工作年限滿30年,或男年滿55周歲,女年滿50周歲,且工作年限滿20年,因病不能堅(jiān)持正常工作要求提前退休的,經(jīng)同級(jí)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定,經(jīng)所在單位同意,主管部門(mén)審核,同級(jí)政府人事部門(mén)批準(zhǔn),可以提前退休。

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