按照有關(guān)文件規(guī)定,企業(yè)職工符合以下條件之一可以申請(qǐng)辦理提前退休或病退手續(xù)： （1）特殊工種提前退休條件:企業(yè)參保員工男年滿55周歲、女年滿45周歲，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限達(dá)到按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金規(guī)定年限，且符合下列條件之一的可以申請(qǐng)辦理特殊工種提前退休： ①?gòu)氖赂呖蘸吞貏e繁重體力勞動(dòng)工作累計(jì)滿十年的； ②從事井下、高溫工作累計(jì)滿九年的； ③從事其他有害身體健康工作累計(jì)滿八年的。 （2）困難企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部提前退休條件：在困難企業(yè)工作、距法定退休年齡5年以內(nèi)的企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部，如本人自愿申請(qǐng)，經(jīng)單位同意，可以辦理提前退休手續(xù)。 （3）破產(chǎn)企業(yè)職工提前退休條件：企業(yè)在人民法院下達(dá)破產(chǎn)裁定當(dāng)月，距法定退休年齡不足五年的職工，經(jīng)本人申請(qǐng)可辦理退休手續(xù)。 （4）企業(yè)職工病退條件：企業(yè)參保員工男年滿55周歲，女年滿45周歲，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限達(dá)到按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金規(guī)定年限，因病或者非因工致殘，經(jīng)醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的可以辦理病退。

滿足要求可以退休。退休的要求：首先是連續(xù)工齡十年，然后男職員年滿六十周歲，女職員年滿五十周歲；男職員年滿五十五周歲、女職員年滿四十五周歲，從事各種特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康的工作；男職員年滿五十周歲，女職員年滿四十五周歲，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)予退休。