開除和除名是一個意思嗎
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不是一個意思。開除和辭退是一個意思,是用人單位主動與勞動者解除勞動合同行為的通俗說法,具有單方向和強制性,用人單位需要承擔賠償責任。勸退就是用人單位勸說勞動者主動離職,這樣就不用承擔賠償責任。
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勸退和開除是不是一個意思
在勞動法中,勸退和開除的區(qū)別如下:辭退和開除是一個意思,是用人單位主動與勞動者解除勞動合同行為的通俗說法,具有單方向和強制性。 勸退,是用人單位主動與勞動者協商解除勞動合同的通俗說法,有協商之意,強制性更弱一些。 如果勞動者同意了用人單位的
2020.05.25 196 -
除名和開除的性質一樣嗎
不一樣。開除處分適用于嚴重違法亂紀的職工;除名僅適用于無正當理由經常曠工,經教育不改,連續(xù)曠工時間超過15天,或者一年以內(按自然年度計算)累計曠工時間超過30天的職工。
2020.04.07 677 -
被單位除名是不是和開除一樣
不一樣。開除指中國企業(yè)、事業(yè)單位和國家機關等對于本單位犯錯誤職工或工作人員所給予的一種最嚴厲的行政處分形式。除名是指用人單位專門對無正當理由經常曠工,經批評教育無效,且曠工時間超過法定期限的職工,依法采取的一種強行解除勞動關系的行政處理措施
2020.03.13 629
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在編人員全部辭退和開除是一個意思嗎,求解
不是一個意思; 辭退以后,自己可以另找單位接收,可以在原單位開出離職證明并轉移社保、醫(yī)保證明; 開除是什么都沒有,找工作一切重新開始。
2022-08-19 15,340 -
開除除名和除名的區(qū)別
一、開除: 開除是對犯錯誤職工作出的一種最嚴厲的行政處分形式。它適用于如下情況:(1)被判刑并入獄服刑的;(2)二次勞教被注銷城市戶口的;(3)留用察看期間表現仍不好的;(4)嚴重犯有《企業(yè)職工獎懲條
2022-03-28 15,340 -
解除勞動關系解除勞動合同是一個意思嗎
不是一個意思。解除勞動關系是單位和勞動者不存在一切勞動關系,即既不存在勞動合同關系和事實勞動合同關系;解除勞動關系解除勞動合同書只是解除勞動關系的一種形式,并不完全代表解除事實勞動關系。
2022-07-03 15,340 -
房產證更名和過戶是一個意思嗎
不是的,1、房產過戶是指通過轉讓、買賣、贈予、繼承遺產等方式獲得房產,去房屋權屬登記中心辦理的房屋產權變更手續(xù)。即產權轉移從甲方轉移到乙方的全過程。房產過戶有幾種不同的情形,有繼承的房產過戶、贈與的房
2022-02-04 15,340
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解除合同和終止合同是一個意思嗎合同的解除與合同的終止,當然不是同一個概念。合同的終止包括了合同的解除,但是合同的終止還包括了其他情形。具體來說合同的終止,就是指合同雙方當事人權利義務的終止,包括了以下的情況:1、債務已經完全履行,合同的目的已經實現;2、雙方當事人通過法
1,818 2022.04.17 -
01:15
約定解除和任意解除有什么區(qū)別約定解除又叫做協議解除,是指在合同訂立后,即使合同尚未開始履行的,雙方當事人可以通過協商的方式,協議解除合同關系。任意解除又叫做法定解除,是指法律賦予一方當事人,在特定條件下解除合同關系的選擇權。因為賦予了享有解除權一方任意解除合同的權利,
913 2022.04.17 -
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解除和終止哪個更嚴重解除和終止,解除更嚴重。合同終止僅使合同關系發(fā)生將來消滅的效力,不具有溯及既往的效力,因此不能產生恢復原狀的法律后果;而合同解除使合同關系發(fā)生既往消滅的效力,具有溯及既往的效力,因而對已履行的合同將產生恢復原狀的后果。解除勞動合同是指在勞動
2,297 2022.04.17