公司沒有給員工購(gòu)買社保怎么辦？
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用人單位未給員工繳納社保的，屬于違反法律規(guī)定的情形。員工可以選擇先與單位進(jìn)行協(xié)商，協(xié)商一致的，由用人單位為職工購(gòu)買社保；若是協(xié)商不成，勞動(dòng)者可以申請(qǐng)仲裁，要求用人單位予以繳納或者解除勞動(dòng)合同、給予賠償金。
《社會(huì)保險(xiǎn)法》第八十六條 用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，并自欠繳之日起，按日加收萬(wàn)分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。 《社會(huì)保險(xiǎn)法》第四條 中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，有權(quán)查詢繳費(fèi)記錄、個(gè)人權(quán)益記錄，要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保險(xiǎn)咨詢等相關(guān)服務(wù)。
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新勞動(dòng)合同法是要求用人單位給員工上保險(xiǎn)的，公司沒給買社保，可以提起勞動(dòng)仲裁或者向勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào)。
用人單位未給員工繳納社保的，屬于違反法律規(guī)定的情形。員工可以選擇先與單位進(jìn)行協(xié)商，協(xié)商一致的，由用人單位為職工購(gòu)買社保；若是協(xié)商不成，勞動(dòng)者可以申請(qǐng)仲裁，要求用人單位予以繳納或者解除勞動(dòng)合同、給予賠償金。
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公司沒有給員工買社保怎么辦如果公司沒有給員工購(gòu)買社保的話，那么勞動(dòng)者可以依法解除勞動(dòng)合同。同時(shí)用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并且每滿一年給予一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，補(bǔ)交勞動(dòng)關(guān)系期間的社保，如果未簽勞動(dòng)合同，應(yīng)支付最多11月的雙倍工資。而且對(duì)于社保是法律強(qiáng)制性規(guī)定，即
2022.04.12 2,492 -
公司沒有給員工買社保怎么辦？入職之后公司未繳納社會(huì)保險(xiǎn)的可以到當(dāng)?shù)氐纳绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)投訴，相關(guān)法律條例明確規(guī)定，交納社保是公司應(yīng)盡義務(wù)，在公司沒有主額繳納社會(huì)保險(xiǎn)的情況下，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通常會(huì)責(zé)令用人單位在指定期限內(nèi)補(bǔ)足的。
2020.07.03 530 -
公司沒給員工買社保怎么辦？單位應(yīng)為職工辦理參加社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，個(gè)人承擔(dān)的部分由單位從本人工資中代扣代繳。 職工入職一定要與單位簽訂合同，一旦發(fā)生了糾紛，合同可以作為職工與單位形成勞動(dòng)關(guān)系的憑證，按照《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》等相關(guān)法律，只要存
2020.01.23 254
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公司沒有給員工購(gòu)買社保怎么辦
公司欠繳社保可以要求單位補(bǔ)交，沒繳納保險(xiǎn)可以向當(dāng)?shù)氐纳绫２块T投訴。你也可以公司不繳納社會(huì)保險(xiǎn)為由，提出離職，要求解除勞動(dòng)合同，要求補(bǔ)繳社保，并可以得到經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)按你在單位工作的年限，每滿一年支
2022-04-03 15,340 -
公司沒給員工購(gòu)買社保怎么辦
一、用人單位未給勞動(dòng)者交社保的做法是違法的，勞動(dòng)者可以這樣做： 1、與單位協(xié)商，要求補(bǔ)繳社保。 2、到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)反映情況。 3、向社保局投訴，要求社保部門督促單位補(bǔ)繳。 4、要求解除合同并獲得經(jīng)
2022-04-26 15,340 -
公司沒給員工購(gòu)買社保怎么辦?
單位沒有為員工繳納社保，員工是可以要求單位補(bǔ)交的，一般可以向人社局投訴或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的方式維權(quán)。 社保補(bǔ)繳方式： 以個(gè)人名義參保的，如果漏繳不能夠進(jìn)行補(bǔ)繳，只有是單位原因造成的漏繳才能夠進(jìn)行補(bǔ)繳，并
2022-04-22 15,340 -
公司沒有給員工購(gòu)買社保，給員工買社保有沒有賠償
1、員工以沒有繳納社保為由離職，可以要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及補(bǔ)交社保。 2、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的
2022-04-11 15,340
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01:13
公司沒有給員工簽合同怎么辦公司不和職員簽合同首先如果職工想繼續(xù)在公司工作，可以向工會(huì)反應(yīng)，由工會(huì)出面去和公司協(xié)商。也可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門反映情況，由監(jiān)察勞動(dòng)監(jiān)察部門責(zé)令公司與職工簽訂合同，只需要撥打12333即可。如果職工不想繼續(xù)在公司干了，可以要求公司按照勞動(dòng)法的規(guī)
1,569 2022.05.11 -
01:04
新公司給員工交社保流程新公司給員工交社保流程如下： 1、繳費(fèi)企業(yè)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額； 2、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定； 3、經(jīng)核定后，企業(yè)在規(guī)定的期限內(nèi)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)
9,028 2022.05.11 -
01:06
工廠不給員工買社保該怎么賠償用人單位不給員工買社保的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令對(duì)其進(jìn)行懲罰。用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正；逾期不改正的，對(duì)用人單位處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款，對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元
5,226 2022.05.11
