關于買斷工齡的退休新政策
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我國現(xiàn)在沒有買斷工齡退休的相關規(guī)定，養(yǎng)老保險目前是按照繳費年限計算的，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養(yǎng)老金，如果達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養(yǎng)老金。
《社會保險法》第十六條 參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養(yǎng)老金；也可以轉入新型農村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險，按照國務院規(guī)定享受相應的養(yǎng)老保險待遇。
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我國現(xiàn)在沒有買斷工齡退休的相關規(guī)定，養(yǎng)老保險目前是按照繳費年限計算的，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養(yǎng)老金，如果達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養(yǎng)老金。
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教師買斷工齡退休新政策1、男職工和女職工退休的年齡是不同的，男職工需要年滿60周歲，女職工則是年滿50周歲就可以了，前提滿足了還需要有工齡滿10年，注意是連續(xù)不是累計。 2、如果是喪失了勞動能力，并且確認屬實。這類情況下，男職工退休年滿50周歲，女年滿45周歲，
2020.08.16 1,973 -
勞動關于買斷工齡最新政策買斷工齡是違法的，買斷工齡是在上個世紀有一些國有單位為了解決富余的人員采取的精簡人員的辦法，但是國家并沒有相關規(guī)定。到了現(xiàn)在這種做法相當于用人單位與勞動者協(xié)商解除勞動合同，給予勞動者一定的經(jīng)濟補償。如果用人單位沒有經(jīng)過勞動者的同意而擅自解除
2020.08.24 1,025 -
工齡退休新政策五中全會的公報中明確提出要實行延遲退休。比如說，如果從2022年起實施延遲退休，每年延遲六個月，按照現(xiàn)行的退休框架(女職工50歲、女干部和男工人55歲、男干部60歲)，那么2022年退休年齡將分別是50.5歲、55.5歲和60.5歲。原本在
2020.08.10 1,206
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關于買斷工齡退休新政策
1.對于買斷工齡的，需要視當?shù)厣绫Ｕ邔σ郧暗墓g是否作視同繳費年數(shù)計算。 2.無論是實際繳費年數(shù)還是視同繳費年數(shù)，都要達到最低繳費門檻才能領取養(yǎng)老金，一般是15年，有個別地區(qū)針對老國企職工是10年，
2022-04-25 15,340 -
工齡買斷退休新政策
買斷工齡退休政策退休與買斷工齡無關，符合下列條件的，可以照常退休：1。男職工和女職工的退休年齡不同。男職工需要60歲以上，女職工需要50歲以上。如果滿足前提，需要10年以上。注意連續(xù)性不是累積性的。2
2022-01-06 15,340 -
新政策買斷工齡退休
1.對于買斷工齡的，需要視當?shù)厣绫Ｕ邔σ郧暗墓g是否作視同繳費年數(shù)計算。 2.無論是實際繳費年數(shù)還是視同繳費年數(shù)，都要達到最低繳費門檻才能領取養(yǎng)老金，一般是15年，有個別地區(qū)針對老國企職工是10年，
2022-05-08 15,340 -
買斷工齡退休新政策
時至今日，“買斷工齡”是國家政策法規(guī)明令禁止的，1999年勞動和社會保障部頒布的《關于貫徹兩個條例擴大社會保險覆蓋范圍加強基金征繳工作的通知》規(guī)定：“任何單位都不能以“買斷工齡”等形式終止職工的社會保
2022-01-08 15,340
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2020年職工退休年齡新規(guī)定根據(jù)《關于工人退休、退職的暫行辦法》的有關規(guī)定，有以下情況之一即可辦理退休： 1、男干部或者工人年滿六十周歲，女工人年滿五十周歲，女干部年滿五十五周歲，且連續(xù)工齡滿十年的； 2、男工人年滿五十五周歲，女工人年滿四十五周歲，主要從事高溫、高空
44,558 2021.03.24 -
01:07
2020年退休年齡新規(guī)定根據(jù)《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》的相關規(guī)定，對于全民所有制事業(yè)單位、企業(yè)、黨政機關以及群眾團體的工人來說，只要符合以下條件之一的，即可辦理退休： 1、女性年滿五十周歲，男性年滿六十周歲，連續(xù)工齡滿十年的； 2、女性年滿四十五周歲、
3,282 2021.03.24
