工傷認(rèn)定用人單位不簽字蓋章可以嗎
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工傷還沒有認(rèn)定,受傷性質(zhì)還沒有從法律上得到確認(rèn),工傷保險待遇問題申請勞動爭議仲裁仲裁委應(yīng)不予受理;如果是因為沒有勞動合同,申請工傷認(rèn)定用人單位不簽字蓋章不能確認(rèn)勞動關(guān)系的,需要現(xiàn)行申請勞動爭議仲裁確認(rèn)勞動關(guān)系。 勞動和社會保障部 《關(guān)于確立勞動關(guān)系有關(guān)事項的通知》 勞社部發(fā)[2005]12號 二、用人單位未與勞動者簽訂勞動合同,認(rèn)定雙方存在勞動關(guān)系時可參照下列憑證: (一)工資支付憑證或記錄(職工工資發(fā)放花名冊)、繳納各項社會保險費的記錄; (二)用人單位向勞動者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等能夠證明身份的證件; (三)勞動者填寫的用人單位招工招聘“登記表”、“報名表”等招用記錄; (四)考勤記錄; (五)其他勞動者的證言等。 其中,(一)、(三)、(四)項的有關(guān)憑證由用人單位負(fù)舉證責(zé)任。 五、勞動者與用人單位就是否存在勞動關(guān)系引發(fā)爭議的,可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
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工傷認(rèn)定申請表用人單位不簽字并不影響申請工傷認(rèn)定的。關(guān)于實施《工傷保險條例》若干問題的意見:用人單位未按規(guī)定為職工提出工傷認(rèn)定申請,受到事故傷害或者患職業(yè)病的職工或者其直系親屬、工會組織提出工傷認(rèn)定申請,職工所在單位是否同意(簽字、蓋章),不是必經(jīng)程序。
工傷認(rèn)定申請人要蓋廠里公章。不給蓋章可以憑借勞動合同和相關(guān)能證明事實勞動合同關(guān)系的資料直接向的人力資源與社會保障局申請工傷認(rèn)定。
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用人單位合同上蓋章不簽字有效嗎?
合同簽字不蓋章也有可能是有效的。比如雙方已經(jīng)簽字或者是按手印。當(dāng)事人采用合同書形式訂立合同的,自當(dāng)事人均簽名、蓋章或者按指印時合同成立。一般情形下,合同成立即生效。
2021.03.03 147 -
工傷認(rèn)定用人單位不肯簽字怎么辦
工傷認(rèn)定,用人單位不簽字并不影響勞動者去申請工傷認(rèn)定的,這個之前有規(guī)定,明確說明了,工傷認(rèn)定,用人單位是否簽字蓋章,不是工傷認(rèn)定的必經(jīng)程序的,所以沒有影響的。一樣可以申請的。
2020.02.13 172 -
工傷認(rèn)定單位不給蓋章咋辦?
工傷認(rèn)定書單位不蓋章的處理方式是: 勞動者申請工傷認(rèn)定的,工傷認(rèn)定書單位不蓋章的,勞動者或者其近親屬、工會組織,在事故傷害發(fā)生之日,或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地,統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門,提出工傷認(rèn)定申請。
2020.06.11 573
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工傷認(rèn)定用人單位不簽字蓋章可以直接申請勞動仲裁嗎
你需要先到勞動局去進(jìn)行工傷認(rèn)定,如果工傷認(rèn)定科要求你補(bǔ)繳證據(jù),那么你再起申請仲裁勞動關(guān)系。只要證據(jù)充分,能成功的。工傷還沒有認(rèn)定,受傷性質(zhì)還沒有從法律上得到確認(rèn),工傷保險待遇問題申請勞動爭議仲裁仲裁委
2022-04-17 15,340 -
申請工傷認(rèn)定用人單位不簽字蓋章可以嗎,工傷認(rèn)定勞動關(guān)系如何確認(rèn)
工傷還沒有認(rèn)定,受傷性質(zhì)還沒有從法律上得到確認(rèn),工傷保險待遇問題申請勞動爭議仲裁仲裁委應(yīng)不予受理;如果是因為沒有勞動合同,申請工傷認(rèn)定用人單位不簽字蓋章不能確認(rèn)勞動關(guān)系的,需要現(xiàn)行申請勞動爭議仲裁確認(rèn)
2022-04-09 15,340 -
申請工傷認(rèn)定要否用人單位簽字不蓋章屬于工傷
工傷還沒有認(rèn)定,受傷性質(zhì)還沒有從法律上得到確認(rèn),工傷保險待遇問題申請勞動爭議仲裁仲裁委應(yīng)不予受理;如果是因為沒有勞動合同,申請工傷認(rèn)定用人單位不簽字蓋章不能確認(rèn)勞動關(guān)系的,需要現(xiàn)行申請勞動爭議仲裁確認(rèn)
2022-04-15 15,340 -
職工申請工傷認(rèn)定用人單位不簽字可以嗎
工傷還沒有認(rèn)定,受傷性質(zhì)還沒有從法律上得到確認(rèn),工傷保險待遇問題申請勞動爭議仲裁仲裁委應(yīng)不予受理;如果是因為沒有勞動合同,申請工傷認(rèn)定用人單位不簽字蓋章不能確認(rèn)勞動關(guān)系的,需要現(xiàn)行申請勞動爭議仲裁確認(rèn)
2022-05-10 15,340
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合同簽字不蓋章有效嗎首先,簽字和蓋章具有同等的法律效力,經(jīng)過雙方當(dāng)事人簽字確認(rèn)的合同,即使沒有蓋章,仍然具有法律效力,除非當(dāng)事人另外有約定的。根據(jù)我國合同法的規(guī)定,合同經(jīng)雙方當(dāng)事人簽字或者蓋章生效,對于自然人訂立的合同,只要當(dāng)事人沒有約定合同一定要經(jīng)過簽字并且
4,198 2022.04.17 -
00:53
工傷用人單位不賠償怎么辦工傷認(rèn)定申請;申請仲裁;起訴。工傷事故是指的職工在工作過程中發(fā)生的人身傷害事故。工傷用人單位不賠償,如果和單位沒有簽訂勞動合同,也沒有證明存在勞動關(guān)系的證據(jù),那么就只能夠先向仲裁委員會申請確認(rèn)勞動關(guān)系。確認(rèn)了勞動關(guān)系之后再向勞動行政部門申請
1,761 2022.04.15 -
01:18
法人簽合同需要蓋章嗎法人簽合同不一定要蓋章。簽字與蓋章具有同等的法律效力,沒有蓋章但是有雙方當(dāng)事人簽字確認(rèn)的合同,仍然具有法律效力。根據(jù)合同法的規(guī)定,合同經(jīng)雙方當(dāng)事人簽字或者蓋章生效,對于自然人訂立的合同,只要當(dāng)事人沒有約定合同一定要經(jīng)過簽字并且蓋章才生效,那
3,244 2022.04.15