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實習(xí)期要求社保

2022-03-19 09:10

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新疆在線咨詢顧問團(tuán)

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專業(yè)分析:

實習(xí)期間是一般是不能要求你社保的對于實習(xí)生而言,實習(xí)津貼是不受“地方最低工資標(biāo)準(zhǔn)”限制的,因為實習(xí)生的身份和承擔(dān)的職責(zé)等與勞動者還是有所不同的。由于你的實習(xí)關(guān)系由學(xué)校、公司和你本人構(gòu)成的特殊性,就和公司達(dá)成的實習(xí)協(xié)議如果按照地方最低工資標(biāo)準(zhǔn)的原則設(shè)定,你可以有權(quán)提出變更實習(xí)津貼,由學(xué)校參與和公司協(xié)商一致后進(jìn)行調(diào)整。

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張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

如果是在校學(xué)生假期實習(xí),那這個是不能買社保的。為了維持正常的就業(yè)及社保環(huán)境,是不允許在校學(xué)生繳納社保的,因為如此一來,有很多有錢人,就可以在上學(xué)的時候就繳納保險,擾亂原有的秩序。如果是已經(jīng)畢業(yè)了,在實習(xí)試用期,那公司就要買社保的。實習(xí)期間屬于勞務(wù)范疇,不受勞動法規(guī)制約,無需繳納五險一金;但可以簽訂實習(xí)協(xié)議或勞務(wù)合同,受《民法典》調(diào)整,實習(xí)報酬可以參照員工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,并可以辦理意外傷害保險。

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

在實習(xí)期內(nèi),單位也是需要給員工買社保的。

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