沒工傷住院能報工傷嗎
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可以,只要符合工傷認定標準就可以報工傷。沒有住院的工傷只是醫(yī)療費不能做報銷,但是可以向公司主張停工留薪期間的工資,伙食補助,工資,有找人護理的,還可以主張其護理費,以及一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性工傷就業(yè)補助金等等。
1.首先用人單位應該在一個月內(nèi)向勞動局提出工傷認定申請。2.如果單位不申請的話,自己寫份工傷認定申請,向當?shù)貏趧泳稚暾埞J定。提交的資料包括:工傷認定申請表;與用人單位存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料;醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書。3.勞動局做出工傷認定決定4.傷者去有資質(zhì)的醫(yī)院做傷殘鑒定(骨折的話最低也是10級傷殘)4.把醫(yī)院的傷殘鑒定交給勞動局和用人單位(最好自己復印一份保存),勞動局會發(fā)“工傷認定通知書”給用人單位。5.單位開始賠償,主要包括傷殘補助金、醫(yī)療費。 6、每月20日-30日辦理工傷保險手續(xù)。
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不住院能報工傷嗎
不住院能報告工傷。根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定,申請工傷認定應當提交以下材料: 1、工傷認定申請表; 2、與用人單位有勞動關系的證明材料; 3、醫(yī)療診斷證明或職業(yè)病診斷證明或職業(yè)病診斷鑒定。工傷認定申請表應包括事故發(fā)生的時間、地點、原因和職工
2022.04.15 2,318 -
在工地沒有住院能報工傷么
根據(jù)我國法律的規(guī)定,工傷認定不一定需要住院才能進行認定的,符合以下條件的就可以申請工傷認定: 1、申請材料完整; 2、屬于勞動保障行政部門管轄; 3、受理時效尚未經(jīng)過; 4、申請主體適格。
2020.03.19 267
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沒住院能報工傷認定嗎
一、沒有住院能申請工傷認定嗎 根據(jù)我國法律的規(guī)定,工傷認定不一定需要住院才能進行認定的,符合以下條件的就可以申請工傷認定: 1、申請材料完整; 2、屬于勞動保障行政部門管轄; 3、受理時效尚未經(jīng)過;
2022-04-16 15,340 -
沒有住院能申報工傷嗎
1、沒有住院的工傷只是醫(yī)療費不能做報銷,但是可以向公司主張停工留薪期間的工資,伙食補助,工資,有找人護理的,還可以主張其護理費,以及一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性工傷就業(yè)補助金等等;
2022-07-25 15,340 -
沒有住院能報工傷保險嗎
可以。工傷保險賠償標準如下: 1、在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付; 2、工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的,從工傷保險基金按月支付生活護理費; 3
2022-05-24 15,340 -
能報工傷不住院嗎
1、是否是工傷事故,在工傷事故被認定為工傷事故后,必須接受工傷待遇。2、已認定為工傷,醫(yī)院要求住院治療,員工拒絕,屬于拒絕治療的行為,員工不能享受工傷保險待遇。
2021-10-23 15,340
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報工傷超過24小時還能報工傷嗎報工傷超過24小時還能報工傷。依據(jù)工傷管理條例的規(guī)定,用人單位為勞動者申報工傷的應該要發(fā)生工傷之日起的三十日內(nèi)提出,工傷職工或者其直系親屬提出申請的,應該要工傷出現(xiàn)一年內(nèi)提出。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所
3,535 2022.04.17 -
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工傷認定沒有傷殘鑒定嗎工傷認定有沒有傷殘鑒定,需視情況而定: 1、工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認定為工傷的基礎上,在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后,由設區(qū)的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關事宜進行鑒定的行為,如果認定為工傷后,經(jīng)過醫(yī)療治療后,實際沒有影響肢體功
2,380 2022.09.05 -
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申報工傷的條件申報工傷的條件是首先要被認定為工傷。工傷需要滿足是在工作時間,工作場合因為工作原因受到的傷害。這里面最重要的是需要證明員工是因為工作原因受傷的。工作原因是指員工在執(zhí)行公司安排給員工的任務。根據(jù)我國的工傷保險條例,認定為工傷后申報工傷需要提交
6,945 2022.04.15