河南產(chǎn)假到底是188天還是198天
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河南產(chǎn)假是188天，不是198天。河南省的婦女，可享受的產(chǎn)假天數(shù)是國(guó)家基礎(chǔ)產(chǎn)假98天，加上河南額外增加產(chǎn)假90天總共是188天。職業(yè)女性在休產(chǎn)假期間，用人單位不得降低其工資、辭退或者以其他形式解除勞動(dòng)合同。
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河南產(chǎn)假是188天。據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天，河南地方相關(guān)法律規(guī)定，除享受?chē)?guó)家規(guī)定的假期外，女方增加產(chǎn)假三個(gè)月，即90天，所以國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假為98天，河南在此基礎(chǔ)上增加90天，共為188天。
河南省婚假是21天，根據(jù)相關(guān)的規(guī)定，國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位職工，實(shí)行晚婚的，除國(guó)家規(guī)定的婚假外，增加婚假十八天。 具體規(guī)定： 1、按法定結(jié)婚年齡女20周歲，男22周歲結(jié)婚的，可享受3天婚假； 2、符合晚婚年齡女23周歲，男25周歲的，可享受晚婚假18天； 3、結(jié)婚時(shí)男女雙方不在一地工作的，可視路程遠(yuǎn)近，另給予路程假； 4、在探親假（探親父母）期間結(jié)婚的，不另給假期； 5、婚假包括公休假和法定假； 6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假； 7、婚假期間工資待遇：在婚假和路程假期間，工資照發(fā)。
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海南生育假188天請(qǐng)假合法嗎海南產(chǎn)假188天是用國(guó)家法定產(chǎn)假98天，加上海南地方產(chǎn)假90天計(jì)算出來(lái)的。據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天，海南地方相關(guān)法律規(guī)定，除享受?chē)?guó)家規(guī)定的假期外，女方增加產(chǎn)假三個(gè)月，即90天，所以國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假為98天
2020.01.12 315 -
山東產(chǎn)假增加到188天了嗎？山東產(chǎn)假目前（2022）并未增加到188天，一般情況下只有158天。但是如果在生育的時(shí)候遭遇難產(chǎn)，并且生育雙胞胎的，可能會(huì)有188天產(chǎn)假。根據(jù)《山東省人口與計(jì)劃生育條例》以及《山東省女職工勞動(dòng)保護(hù)辦法》規(guī)定，符合規(guī)定生育子女的夫妻，除國(guó)家規(guī)
2021.04.23 104 -
河南省產(chǎn)假最長(zhǎng)時(shí)間是多少天河南省的產(chǎn)假有188天。其中基礎(chǔ)產(chǎn)假是98天，如果女職工生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，還可增加產(chǎn)假15天。另外《河南省人口與計(jì)劃生育條例》還規(guī)定，女職工符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的，除國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外，再增加產(chǎn)假三個(gè)月，所以河南省的婦女可
2020.05.03 246
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山東產(chǎn)假是否增加到188天了
山東產(chǎn)假目前（2022）并未增加到188天，一般情況下只有158天。但是如果在生育的時(shí)候遭遇難產(chǎn)，并且生育雙胞胎的，可能會(huì)有188天產(chǎn)假。根據(jù)《山東省人口與計(jì)劃生育條例》以及《山東省女職工勞動(dòng)保護(hù)辦法
2023-01-25 15,340 -
海南產(chǎn)假188天是否包括法定節(jié)假日
一、對(duì)于婚喪假遇這法定節(jié)假時(shí)是否可以自然順延的問(wèn)題，從國(guó)家的立法中沒(méi)有明確規(guī)定。但在一些地方有規(guī)定，不另補(bǔ)假，也就是不能自然順延。比如，《廣東省企業(yè)職工假期待遇死亡撫恤待遇暫行規(guī)定》 九、年休假、婚假
2022-07-14 15,340 -
那么：產(chǎn)假188天
女職工享受98天產(chǎn)假，各省《計(jì)劃生育條例》在此基礎(chǔ)上延長(zhǎng)。比如四川省延長(zhǎng)60天，158天，母乳喂養(yǎng)增加一個(gè)月，188天。女職工懷孕不滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕4個(gè)月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。
2021-11-05 15,340 -
四川的產(chǎn)假是158天還是188天呢,如果是188天,那公司只讓休158天算是合法的嗎？
四川新計(jì)生條例第二十六條規(guī)定，符合本條例規(guī)定生育子女的夫妻，除法律、法規(guī)規(guī)定外，延長(zhǎng)女方生育假60天，給予男方護(hù)理假20天。生育假、護(hù)理假視為出勤，工資福利待遇不變。即在原來(lái)98天產(chǎn)假的基礎(chǔ)上，再增加
2022-07-26 15,340
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遼寧婚假是10天還是15天遼寧婚假10天。包含3天的法定婚假和7天的延長(zhǎng)婚假根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，依法辦理婚姻登記的夫妻，除享受?chē)?guó)家規(guī)定的婚假外，增加婚假7日；符合本條例規(guī)定生育的夫妻，除享受?chē)?guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加產(chǎn)假60日，配偶享有護(hù)理假15日。休假期間工資照發(fā)，福利
4,586 2022.04.17 -
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2020產(chǎn)假新規(guī)定是多少天產(chǎn)假，指的是在職的女性勞動(dòng)者在其生產(chǎn)前后可享受的休假待遇，一般是從分娩前的半個(gè)月至產(chǎn)后兩個(gè)半月，晚婚晚育者可前后可延長(zhǎng)至四個(gè)月；根據(jù)《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定，女性勞動(dòng)者生育可享受98天的產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休15天；如有難產(chǎn)的，應(yīng)該增
2,532 2021.03.24 -
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2021五一法定是1天還是3天2021五一法定是1天。如果詳細(xì)討論的話，五一的法定節(jié)假日只有一天，從三倍工資只安排在5月1日就可以看出來(lái)，因此該日才是真正的勞動(dòng)節(jié)。 其他的四天是由調(diào)休補(bǔ)班得來(lái)的，即4月25日和5月8日都是為了彌補(bǔ)前面幾天的假期，至于5月1日和5月2日，
8,360 2022.04.12
