休息時(shí)間發(fā)生交通事故算工傷嗎
該咨詢(xún)?yōu)橛脩?hù)常見(jiàn)問(wèn)題，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類(lèi)似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定。 最高人民法院行政審判庭關(guān)于職工外出學(xué)習(xí)休息期間受到他人傷害應(yīng)否認(rèn)定為工傷問(wèn)題的答復(fù)遼寧省高級(jí)人民法院： 你院（2007）遼行他字第1號(hào)《關(guān)于職工外出學(xué)習(xí)休息期間受到他人傷害應(yīng)否認(rèn)定為工傷的請(qǐng)示》收悉。經(jīng)研究，答復(fù)如下： 原則同意你院審判委員會(huì)傾向性意見(jiàn)，即職工受單位指派外出學(xué)習(xí)期間，在學(xué)習(xí)單位安排的休息場(chǎng)所休息時(shí)受到他人傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn)，可立即反饋反饋
看情況。如果是勞動(dòng)者為滿(mǎn)足用人單位的具體要求，在從事各種準(zhǔn)備工作的備勤時(shí)間或處于待命休息狀態(tài)的時(shí)間內(nèi)發(fā)生傷害，符合工傷認(rèn)定條件的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。畢竟員工在工作場(chǎng)合休息是為了能夠提高工作效益，更好地完成工作任務(wù)。
是不是工傷需要申請(qǐng)工傷認(rèn)定后才能確定。職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的。
-
在上班時(shí)間發(fā)生交通事故算工傷嗎勞動(dòng)者下班發(fā)生交通事故，如果主要責(zé)任在自己，則不能認(rèn)定為工傷；如果本人不負(fù)事故的主要責(zé)任，則能認(rèn)定為工傷。用人單位可依法去為勞動(dòng)者申請(qǐng)工傷認(rèn)定。
2020.04.25 157 -
-
上班時(shí)間發(fā)生交通事故算不算工傷上下班時(shí)間發(fā)生交通事故不一定是工傷。 職工發(fā)生交通事故是否屬于工傷，應(yīng)當(dāng)看職工在該事故中是否受到傷害，其次應(yīng)當(dāng)看職工在該交通事故中負(fù)的責(zé)任是主要責(zé)任還是次要責(zé)任或同等責(zé)任或無(wú)責(zé)任。如果職工負(fù)主要責(zé)任，那么也不能認(rèn)定為工傷。
2020.06.11 211
-
上班時(shí)間段休息時(shí)間段發(fā)生交通事故算工傷嗎
《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定:職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。 (二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到
2022-01-28 15,340 -
休息時(shí)間發(fā)生意外算工傷嗎
看情況。如果是勞動(dòng)者為滿(mǎn)足用人單位的具體要求，在從事各種準(zhǔn)備工作的備勤時(shí)間或處于待命休息狀態(tài)的時(shí)間內(nèi)發(fā)生傷害，符合工傷認(rèn)定條件的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。畢竟員工在工作場(chǎng)合休息是為了能夠提高工作效益，更好地完
2021-12-16 15,340 -
上班時(shí)間發(fā)生交通事故算工傷嗎？
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，在工作過(guò)程中因工作原因收到事故傷害/在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的屬于工傷，應(yīng)享受工傷待遇。傷殘等級(jí)以勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)
2022-03-29 15,340 -
上班時(shí)間發(fā)生交通事故算工傷嗎?
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的屬于工傷，應(yīng)享受工傷待遇。您父親該情況屬于工傷，建議盡早委托專(zhuān)業(yè)律師指導(dǎo)收集證據(jù)、認(rèn)定工傷
2022-04-05 15,340
-
01:13
員工下班路上發(fā)生交通事故屬于工傷嗎員工下班路上發(fā)生交通事故故要被認(rèn)定為工傷，必須要滿(mǎn)足以下三個(gè)條件： 1、需要在合理時(shí)間，合理路線的上下班途中； 2、傷害是由交通事故或者城市軌道交通，客運(yùn)輪渡，火車(chē)事故所造成的； 3、事故必須是非本人主要責(zé)任。 如果在上下班路上受傷滿(mǎn)足上述
1,561 2022.06.06 -
00:58
廠區(qū)內(nèi)交通事故算工傷嗎廠區(qū)內(nèi)發(fā)生的交通事故導(dǎo)致工人受傷，工人所遭受的傷害也能夠被認(rèn)定為工傷。具體來(lái)說(shuō)，這主要依據(jù)了我國(guó)工傷保險(xiǎn)條例第14條的規(guī)定。根據(jù)第14條的規(guī)定，勞動(dòng)者在工作時(shí)間以及工作場(chǎng)所之內(nèi)，因?yàn)楣ぷ髟蛟馐艿氖鹿蕚Γ瑧?yīng)當(dāng)被認(rèn)定為工傷保險(xiǎn)條例所規(guī)定的工
2,335 2022.04.15 -
00:44
交通事故一半責(zé)任算工傷嗎若是因工外出，因工作原因發(fā)生交通事故的，屬于工傷。若是上下班途中發(fā)生交通事故的，在非本人承擔(dān)主要責(zé)任的情形下，屬于工傷。如果是因工外出或上下班途中發(fā)生交通事故，承擔(dān)一半責(zé)任的，可以認(rèn)定為工傷。發(fā)生工傷事故的，用人單位應(yīng)自發(fā)生事故傷害之日起三
2,383 2022.05.11
